導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫(xiě)好一篇考核工作開(kāi)展情況報(bào)告，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、考核目標(biāo)

通過(guò)對(duì)各鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作進(jìn)行考核，建立健全區(qū)、鎮(zhèn)、村三級(jí)衛(wèi)生監(jiān)督及協(xié)管網(wǎng)絡(luò)，規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)方式。

指導(dǎo)和督促衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管機(jī)構(gòu)充分發(fā)揮項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用效率，認(rèn)真履行衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管職責(zé)，規(guī)范服務(wù)行為，提高服務(wù)質(zhì)量，逐步實(shí)現(xiàn)“衛(wèi)生監(jiān)督功能下沉，執(zhí)法監(jiān)督關(guān)口前移，保障公共衛(wèi)生安全”的目標(biāo)。

二、考核方式

衛(wèi)生監(jiān)督所具體實(shí)施衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管績(jī)效考評(píng)，考核分季度、年度進(jìn)行。采取聽(tīng)匯報(bào)、查資料、看現(xiàn)場(chǎng)和座談等方式，并結(jié)合工作督查，對(duì)照考核標(biāo)準(zhǔn)量化評(píng)分，累計(jì)得出各協(xié)管服務(wù)機(jī)構(gòu)年度綜合考評(píng)結(jié)果及實(shí)際撥付經(jīng)費(fèi)額度，報(bào)區(qū)衛(wèi)生局審定。

三、考核內(nèi)容

重點(diǎn)圍繞協(xié)管服務(wù)覆蓋面、服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效果、群眾滿(mǎn)意度開(kāi)展考評(píng)，審查衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)機(jī)構(gòu)工作臺(tái)賬，對(duì)其完成的預(yù)定服務(wù)任務(wù)和臨時(shí)工作任務(wù)情況作出評(píng)價(jià)。

1、基本任務(wù)：建立鎮(zhèn)和街道(社區(qū))衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)檔案及工作臺(tái)賬，對(duì)管理相對(duì)人基本信息及監(jiān)督協(xié)管情況建檔率達(dá)100%。

開(kāi)展餐飲服務(wù)食品安全、飲用水衛(wèi)生、學(xué)校衛(wèi)生、公共衛(wèi)生場(chǎng)所衛(wèi)生安全巡查每季度不少于1次。

各項(xiàng)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)信息及時(shí)報(bào)告率達(dá)100%，報(bào)告內(nèi)容含非法行醫(yī)及采供血違法案件或線索信息、公共衛(wèi)生安全事件（傳染病、食物中毒、食源性疾病、涉水性疾病等）信息、疑似職業(yè)病患者信息。

2、打擊非法行醫(yī)和非法采供血協(xié)管服務(wù)：協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)開(kāi)展相關(guān)監(jiān)督檢查，定期對(duì)轄區(qū)內(nèi)非法行醫(yī)、非法采供血開(kāi)展巡訪和監(jiān)測(cè)，開(kāi)展打擊非法行醫(yī)和非法采供血安全巡查，發(fā)現(xiàn)相關(guān)信息及時(shí)報(bào)告衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)；指導(dǎo)城鎮(zhèn)居民甄別非法行醫(yī)及非法采供血液行為，普及就醫(yī)安全知識(shí)。

3、食品安全協(xié)管服務(wù)：開(kāi)展轄區(qū)內(nèi)食品安全基本情況調(diào)查、咨詢(xún)服務(wù)和宣傳，接受群眾投訴舉報(bào)并及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門(mén)，協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)開(kāi)展食品安全事故調(diào)查、食源性疾病（食物中毒）監(jiān)測(cè)工作。

4、飲用水衛(wèi)生安全協(xié)管服務(wù)：協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)開(kāi)展飲用水衛(wèi)生監(jiān)督檢查，對(duì)農(nóng)村集中式供水單位、城市二次供水單位和城鎮(zhèn)各類(lèi)學(xué)校飲用水衛(wèi)生安全進(jìn)行巡查，協(xié)助開(kāi)展飲用水衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測(cè)，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)，指導(dǎo)供水單位辦理衛(wèi)生許可證和從業(yè)人員健康證并開(kāi)展相關(guān)衛(wèi)生知識(shí)宣傳培訓(xùn)。

5、學(xué)校衛(wèi)生協(xié)管服務(wù)：協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)開(kāi)展學(xué)校衛(wèi)生監(jiān)督檢查，定期對(duì)學(xué)校傳染病防控、飲用水管理開(kāi)展巡訪，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)；協(xié)助開(kāi)展學(xué)生健康教育，指導(dǎo)學(xué)校設(shè)立衛(wèi)生宣傳欄，協(xié)助開(kāi)展校醫(yī)（保健教師）的公共衛(wèi)生業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

6、公共場(chǎng)所衛(wèi)生協(xié)管服務(wù)：對(duì)轄區(qū)內(nèi)公共場(chǎng)所開(kāi)展巡查，發(fā)現(xiàn)相關(guān)信息及時(shí)向衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)報(bào)告，宣傳有關(guān)衛(wèi)生知識(shí)，指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)者辦理衛(wèi)生許可證和從業(yè)人員健康證。

7、職業(yè)衛(wèi)生協(xié)管服務(wù)：協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)開(kāi)展相關(guān)職業(yè)病防治宣傳、指導(dǎo)、調(diào)查，在醫(yī)療服務(wù)和巡查過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)從事接觸或可能接觸職業(yè)病危害因素的服務(wù)對(duì)象，及時(shí)進(jìn)行宣傳咨詢(xún)；對(duì)發(fā)現(xiàn)的可疑職業(yè)病患者向衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)報(bào)告。

8、衛(wèi)生違法行為協(xié)查：協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)對(duì)違法行為進(jìn)行查處，完成衛(wèi)生行政部門(mén)交辦的其他協(xié)管事項(xiàng)。

四、考核機(jī)構(gòu)

由區(qū)衛(wèi)生局抽調(diào)專(zhuān)門(mén)人員開(kāi)展實(shí)施績(jī)效考評(píng)工作。

五、考核組織分工

考核采取日常監(jiān)督考核與定期考核相結(jié)合方式。各鎮(zhèn)（街道）社區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站每月對(duì)各村衛(wèi)生信息員開(kāi)展工作督查，半年及全年對(duì)各村衛(wèi)生信息員進(jìn)行兩次綜合評(píng)估考核。區(qū)衛(wèi)生局每季度組織開(kāi)展對(duì)各鎮(zhèn)（街道）社區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管項(xiàng)目檢查督導(dǎo)，半年及全年進(jìn)行兩次綜合評(píng)估考核。考核結(jié)果將做為基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的分配依據(jù)。主要步驟：

1、查閱文件資料。查閱各鎮(zhèn)（街道）衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管機(jī)構(gòu)制度建設(shè)、計(jì)劃總結(jié)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、監(jiān)督檔案、影像資料等。

2、現(xiàn)場(chǎng)檢查與抽查、明查與暗訪相結(jié)合的方式，核查從業(yè)單位本地資料、證照情況；對(duì)信息報(bào)送、舉報(bào)投訴、應(yīng)急處置等全面考核。

六、考核結(jié)果與運(yùn)用

篇2

隨著對(duì)省級(jí)層面實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度情況考核工作的開(kāi)展，山西省對(duì)所轄11個(gè)地市的考核工作也逐步展開(kāi)。根據(jù)山西省水資源管理實(shí)際，提出對(duì)所轄地市考核內(nèi)容的側(cè)重點(diǎn)，以突出本省水資源管理工作的特色，有針對(duì)性地促進(jìn)各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展。

［關(guān)鍵詞］

最嚴(yán)格水資源管理制度；考核工作；山西省

1概述

2011年，《關(guān)于加快水利改革發(fā)展的決定》明確要求實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度。2012年，國(guó)務(wù)院《實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度的意見(jiàn)》，對(duì)該制度進(jìn)行了部署，要求建立水資源管理行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。2013年，國(guó)務(wù)院辦公廳《實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度考核辦法的通知》，明確了全國(guó)各?。ㄗ灾螀^(qū)）“三條紅線”各項(xiàng)考核目標(biāo)。

2014年，山西省實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度的《實(shí)施意見(jiàn)》與《工作方案和考核辦法》分別由山西省人民政府和辦公廳。對(duì)全省實(shí)行該項(xiàng)制度進(jìn)行了安排部署，并明確了全省11個(gè)地市2015年、2020年、2030年“三條紅線”各項(xiàng)考核目標(biāo)，建立了山西省水資源管理責(zé)任和考核制度。2014年，《實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度考核工作實(shí)施方案》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《實(shí)施方案》）由國(guó)家水利部、國(guó)家發(fā)改委等十部委聯(lián)合印發(fā)，對(duì)考核組織、程序、內(nèi)容、評(píng)分等做出明確規(guī)定，全面啟動(dòng)了對(duì)各?。ㄗ灾螀^(qū)）最嚴(yán)格水資源管理的考核問(wèn)責(zé)?？己藘?nèi)容主要為“三條紅線”四項(xiàng)指標(biāo)與制度建設(shè)和措施落實(shí)情況，其中四項(xiàng)指標(biāo)分別為用水總量控制指標(biāo)、農(nóng)田灌溉水有效利用系數(shù)、萬(wàn)元工業(yè)增加值用水量比2010年降幅、重要江河湖泊水功能區(qū)水質(zhì)達(dá)標(biāo)率；制度建設(shè)和措施落實(shí)情況包含用水總量控制6個(gè)分項(xiàng)、用水效率控制3個(gè)分項(xiàng)、水功能區(qū)限制納污3個(gè)分項(xiàng)、其他制度建設(shè)及相應(yīng)措施落實(shí)情況5個(gè)分項(xiàng)，共17個(gè)分項(xiàng)。四項(xiàng)指標(biāo)與制度建設(shè)和措施落實(shí)情況滿(mǎn)分均為100分，占考核總分?jǐn)?shù)的權(quán)重系數(shù)分別為0.3與0.7。2014年與2015年6月，國(guó)務(wù)院成立的考核工作組分別對(duì)山西省2013年和2014年落實(shí)最嚴(yán)格水資源管理制度的工作情況進(jìn)行了考核。

2開(kāi)展省對(duì)市考核工作

目前，山西省明確了全省11個(gè)地市2015年、2020年、2030年“三條紅線”各項(xiàng)考核目標(biāo)，建立了水資源管理責(zé)任和考核制度，省對(duì)市的考核工作也逐步開(kāi)展。實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度的關(guān)鍵是開(kāi)展考核工作，否則將無(wú)法落實(shí)制定的指標(biāo)和任務(wù)，不能發(fā)揮促進(jìn)水資源節(jié)約和保護(hù)的作用。因此，全面開(kāi)展省對(duì)市的考核工作十分必要。水利部等十部門(mén)聯(lián)合印發(fā)的《實(shí)施方案》中明確的考核內(nèi)容，主要是針對(duì)省級(jí)層面制定的，雖然比較全面，但由于每個(gè)省均有其各自特點(diǎn)，故認(rèn)為山西省對(duì)11個(gè)地市考核時(shí)，除對(duì)四項(xiàng)考核指標(biāo)量化考核，包括省對(duì)市的制度建設(shè)和措施落實(shí)情況的考核，還應(yīng)結(jié)合山西實(shí)際，且要有側(cè)重點(diǎn)與特色，并要做到易于操作。

3山西省實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度考核內(nèi)容

3.1建設(shè)項(xiàng)目水資源論證嚴(yán)格水資源論證制度是用水總量控制的關(guān)鍵。實(shí)行水資源論證制度，山西省屬全國(guó)先行省份。2007年，山西省結(jié)合自身實(shí)際情況制定了《山西省建設(shè)項(xiàng)目水資源論證管理暫行辦法（試行）》，對(duì)審查權(quán)限、報(bào)告書(shū)編制要求、報(bào)告書(shū)審查受理、評(píng)審專(zhuān)家、審查形式等實(shí)施細(xì)則做出了具體規(guī)定。在此基礎(chǔ)上，2013年又制定了《建設(shè)項(xiàng)目水資源論證報(bào)告書(shū)審查規(guī)定（內(nèi)部適用）》，使全省水資源論證管理工作更加科學(xué)規(guī)范。建設(shè)項(xiàng)目水資源論證工作從制度上在省級(jí)層面得到了完善，因此，該工作的完成情況，可作為省對(duì)11個(gè)地市考核的一個(gè)側(cè)重點(diǎn)，具體可針對(duì)被考核地市的市核準(zhǔn)項(xiàng)目，其水資源論證工作開(kāi)展的比率進(jìn)行考核。

3.2嚴(yán)格水資源有償使用水資源的有償使用對(duì)促進(jìn)水資源的節(jié)約及用水總量控制具有重要作用，水資源費(fèi)的征收就是水資源有償使用的具體方式。目前，山西省水資源費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于促進(jìn)節(jié)約用水調(diào)整我省水資源費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)的通知》和《關(guān)于采礦排水水資源費(fèi)征收事項(xiàng)的補(bǔ)充通知》執(zhí)行。每年度省級(jí)根據(jù)各市情況，向市級(jí)下達(dá)本年度水資源費(fèi)征收的目標(biāo)，因此，該項(xiàng)工作的完成情況也可作為省對(duì)11個(gè)地市考核的一個(gè)重點(diǎn)，可按照被考核市轄區(qū)水資源費(fèi)征費(fèi)目標(biāo)完成率進(jìn)行考核。

3.3嚴(yán)格地下水管理和保護(hù)地下水作為重要水源及戰(zhàn)略水源，對(duì)其進(jìn)行保護(hù)具有重要意義。目前，山西省已完成了超采區(qū)邊界坐標(biāo)摘錄、劃定了禁采和限采范圍，即將由省政府頒布實(shí)施；另外，近年來(lái)山西省開(kāi)展了關(guān)井壓采工作，編制了《山西省地下水關(guān)井壓采實(shí)施方案》，要求在興水戰(zhàn)略和大水網(wǎng)工程覆蓋區(qū)、省引黃工程供水區(qū)、自來(lái)水網(wǎng)覆蓋區(qū)實(shí)施原水直供、分質(zhì)供水和關(guān)井壓采、置換地下水。每年度省級(jí)均要根據(jù)各市的實(shí)際情況，向市級(jí)下達(dá)本年度地下水壓采量目標(biāo)，因此，該項(xiàng)工作的完成情況也可作為省對(duì)11個(gè)地市考核的一個(gè)重點(diǎn)，可根據(jù)被考核地市下達(dá)的地下水壓采量考核指標(biāo)的完成度、開(kāi)展關(guān)井壓采工作情況、地下水水位回升或地下水超采區(qū)面積增減情況進(jìn)行考核。

3.4水生態(tài)保護(hù)近年來(lái)，山西省全面開(kāi)展水生態(tài)保護(hù)工作，開(kāi)展以五大河流地表水、六大盆地地下水、19個(gè)巖溶泉域地下水為核心的保護(hù)與修復(fù)，基本覆蓋了全省主要經(jīng)濟(jì)發(fā)展區(qū)域，對(duì)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展具有重要作用。其目標(biāo)是通過(guò)5~10年時(shí)間，實(shí)現(xiàn)“河水長(zhǎng)清、地下水穩(wěn)、甘泉涌流”。針對(duì)巖溶大泉保護(hù)與修復(fù)，山西省出臺(tái)了《山西省巖溶大泉水生態(tài)保護(hù)與治理修復(fù)工作指導(dǎo)意見(jiàn)工程實(shí)施方案技術(shù)大綱》，積極推進(jìn)巖溶大泉水生態(tài)保護(hù)與綜合治理修復(fù)等各項(xiàng)工作。同時(shí)啟動(dòng)了晉祠泉等泉域的復(fù)流工作，進(jìn)展順利，成效顯著。因此，該項(xiàng)工作的完成情況也可作為省對(duì)11個(gè)地市考核的一個(gè)重點(diǎn)，可根據(jù)被考核地市水生態(tài)保護(hù)工作開(kāi)展情況、重點(diǎn)泉域保護(hù)及名泉復(fù)流工作開(kāi)展情況進(jìn)行考核。

4結(jié)語(yǔ)

篇3

一、考核范圍

縣區(qū)政府，市政府有關(guān)部門(mén)、各直屬機(jī)構(gòu)（具體單位見(jiàn)附件1）。

二、考核內(nèi)容

全面考核具有審批職能的縣區(qū)政府、市政府有關(guān)部門(mén)、直屬機(jī)構(gòu)行政審批工作開(kāi)展情況，包括組織建設(shè)、入駐市行政服務(wù)中心、業(yè)務(wù)工作、監(jiān)督保障等（具體內(nèi)容見(jiàn)附件2、附件3）。

三、考核方式

1、單位自查（10分）。按照行政審批工作考核自查表（附件2、3），對(duì)本單位行政審批工作情況進(jìn)行自查，根據(jù)自查結(jié)果填報(bào)自查表，并同步提交自查報(bào)告。自查表和自查報(bào)告要真實(shí)、完整反映本單位行政審批現(xiàn)狀和工作及推進(jìn)情況，對(duì)自查中不實(shí)事求是、弄虛作假的，在實(shí)地考核中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予加倍扣分。各單位自查表和自查報(bào)告于2012年12月15日前提交市行政服務(wù)中心業(yè)務(wù)一科。

2、日常測(cè)評(píng)（60分）。窗口審批工作日常測(cè)評(píng)按照《市行政服務(wù)中心服務(wù)窗口及工作人員考核暫行辦法》，根據(jù)四個(gè)季度的日常測(cè)評(píng)，形成對(duì)被考核單位年度日常測(cè)評(píng)分值。

3、實(shí)地考核（30分）。由市行政服務(wù)中心牽頭，會(huì)同市監(jiān)察局及有關(guān)部門(mén)，對(duì)2012年行政審批工作開(kāi)展情況集中考核。實(shí)地考核根據(jù)審批工作的特點(diǎn)，創(chuàng)新考核方式，采取赴被考核單位實(shí)地察看、聽(tīng)取情況介紹、查閱相關(guān)資料。實(shí)地考核時(shí)間另行通知。

四、考核結(jié)果應(yīng)用

1、根據(jù)單位自查、日常測(cè)評(píng)和實(shí)地考核評(píng)分情況，形成考核成績(jī)，由市行政服務(wù)中心按市目標(biāo)管理考核權(quán)數(shù)折算后報(bào)相關(guān)部門(mén)，統(tǒng)籌納入全市2012年度黨政機(jī)關(guān)目標(biāo)管理考核體系。

2、進(jìn)駐部門(mén)單位的窗口按照全年日常測(cè)評(píng)成績(jī)，本著從高分到低分的原則，評(píng)選出紅旗窗口單位予以通報(bào)表彰。

篇4

一、考核對(duì)象

各村（社區(qū)）主要領(lǐng)導(dǎo)、食品安全監(jiān)管員。

二、考核內(nèi)容

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行食品安全的政策和工作部署，加強(qiáng)食品安全的宣傳，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決食品安全工作中存在的問(wèn)題，防范和杜絕較大食品安全事故的發(fā)生。及時(shí)報(bào)告食品安全事故，積極配合相關(guān)部門(mén)對(duì)食品安全事故開(kāi)展調(diào)查處理和應(yīng)急求援工作。將食品安全工作作為村（社區(qū)）的一項(xiàng)重要工作內(nèi)容，列入當(dāng)年村級(jí)工作責(zé)任考核。要求每季召開(kāi)一次廣播會(huì)、出一期黑板報(bào)，并將內(nèi)容上報(bào)。（10分）

2、制定完善本轄區(qū)食品安全突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案，組織開(kāi)展應(yīng)急演練。認(rèn)真落實(shí)食品安全事故報(bào)告制度，對(duì)轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的食物中毒等突發(fā)性食品安全事故，要在第一時(shí)間向街道食品安全監(jiān)管站及市衛(wèi)生監(jiān)督部門(mén)報(bào)告，報(bào)告率達(dá)100%。積極協(xié)同相關(guān)部門(mén)對(duì)食品安全事故開(kāi)展調(diào)查處理和應(yīng)急救援工作。（10分）

3、配合抓好轄區(qū)內(nèi)“無(wú)公害食品行動(dòng)計(jì)劃”的實(shí)施，推進(jìn)無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品基地建設(shè)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)農(nóng)藥、肥料、獸藥、飼料及飼料添加劑等重點(diǎn)農(nóng)業(yè)投入品的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所做到底子清，并開(kāi)展每季一次市場(chǎng)巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向街道食品安全監(jiān)管站報(bào)告。配合做好重大動(dòng)物疫病防控和毒鼠強(qiáng)專(zhuān)項(xiàng)整治工作。（10分）

4、做好對(duì)轄區(qū)內(nèi)的食品生產(chǎn)加工企業(yè)安全巡查工作，促進(jìn)企業(yè)規(guī)范生產(chǎn)。做到一企一登記，每月一次巡查。（10分）

5、配合市工商部門(mén)實(shí)施“百縣萬(wàn)村放心店”工程和市經(jīng)貿(mào)部門(mén)實(shí)施“千鎮(zhèn)連鎖超市”工程，加強(qiáng)對(duì)“連鎖超市”、“放心店”開(kāi)展每月一次巡查，督促開(kāi)展誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的群體性消費(fèi)投訴事件，要在第一時(shí)間向街道監(jiān)管站報(bào)告，并協(xié)同做好調(diào)查處理工作。（10分）

6、配合市經(jīng)貿(mào)部門(mén)抓好生豬屠宰，引導(dǎo)、督促轄區(qū)內(nèi)養(yǎng)豬戶(hù)送豬“進(jìn)場(chǎng)屠宰”，制止私屠濫宰，努力提高本地的生豬定點(diǎn)屠宰覆蓋面，生豬進(jìn)點(diǎn)屠宰率達(dá)到上級(jí)下達(dá)目標(biāo)。（5分）

7、與轄區(qū)內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位（戶(hù)）簽訂“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)承諾書(shū)”達(dá)到100％，建立衛(wèi)生監(jiān)督巡查機(jī)制，做好轄區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)加工、流通環(huán)節(jié)和餐飲業(yè)、食堂等消費(fèi)環(huán)節(jié)的衛(wèi)生巡查建檔工作，做到每季一次巡查。督促餐飲業(yè)、食堂主動(dòng)配合衛(wèi)生部門(mén)實(shí)施食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級(jí)管理制度。掌握轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村家庭集體聚餐的動(dòng)態(tài)信息，開(kāi)展對(duì)轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村家庭十桌以上宴席的備案、指導(dǎo)和管理工作，做到每月一報(bào)。（10分）

8、協(xié)同有關(guān)部門(mén)做好轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村藥品市場(chǎng)“兩網(wǎng)（藥品供應(yīng)網(wǎng)、監(jiān)督網(wǎng)）、一規(guī)范（規(guī)范藥房）”的創(chuàng)建工作，支持有資質(zhì)的相關(guān)企業(yè)在本轄區(qū)內(nèi)發(fā)展規(guī)范的藥品供應(yīng)網(wǎng)點(diǎn)或提供藥品配送服務(wù)，督促本轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生室、個(gè)體診所等醫(yī)療機(jī)構(gòu)全面完成“規(guī)范藥房”或“合格藥房”創(chuàng)建工作。（5分）

9、及時(shí)了解掌握轄區(qū)內(nèi)違法從事食品（藥品）生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的情況（無(wú)證無(wú)照等），并及時(shí)上報(bào)有關(guān)監(jiān)管執(zhí)法部門(mén)，配合相關(guān)執(zhí)法部門(mén)依法查處和取締轄區(qū)內(nèi)的違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為。（10分）

10、做好食品安全信息的報(bào)送和傳遞，及時(shí)向街道報(bào)送食品安全工作情況、統(tǒng)計(jì)報(bào)表及動(dòng)態(tài)信息。做好食品安全法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)等知識(shí)的宣傳、咨詢(xún)、服務(wù)工作。全年上報(bào)信息不少于10篇，超額完成的給予酌情加分。（10分）

11、積極參加街道組織的食品安全業(yè)務(wù)培訓(xùn)，每次會(huì)議自覺(jué)簽到。完成街道食品安全監(jiān)管站交辦的其他工作。（10分）

三、獎(jiǎng)勵(lì)分

1、開(kāi)展的特色活動(dòng)將給予酌情加2—5分

2、信息超額完成的給予酌情加2－5分。

四、倒扣分

1、會(huì)議缺勤一次扣2分，遲到扣0、5分，請(qǐng)假扣1分。

2、報(bào)表未交一次扣2分，遲交一次扣1分。

3、在食品安全宣傳月活動(dòng)、安全隱患整改、專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)和其他重大安全工作中，要求參加而未參加的，扣2分。

4、責(zé)任單位區(qū)域內(nèi)發(fā)生一起食品安全事故的，扣10分。

5、在組織食品安全事故應(yīng)急救援時(shí)，無(wú)故不參加的扣10分。

7、對(duì)本責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生的食品安全事故知情不報(bào)、隱情虛報(bào)的，發(fā)現(xiàn)一次扣2分。

三、獎(jiǎng)懲措施

年終，街道食品安全監(jiān)管站將對(duì)各村（社區(qū)）落實(shí)考核內(nèi)容的情況進(jìn)行督查和考核。按照考核情況設(shè)立一等獎(jiǎng)2名，二等獎(jiǎng)4名，三等獎(jiǎng)6名，并給予相應(yīng)的元、元、元獎(jiǎng)勵(lì)。責(zé)任單位區(qū)域內(nèi)發(fā)生一起因食品安全引發(fā)死亡事故的實(shí)行一票否決。

篇5

各黨（總）支部：

按照分公司2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗年度工作安排，擬于12月初開(kāi)展2020年黨（總）支部紀(jì)檢委員述職考核評(píng)議工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、撰寫(xiě)述職報(bào)告

各支部紀(jì)檢委員述職報(bào)告內(nèi)容主要包括：

1.主要工作開(kāi)展完成情況（落實(shí)疫情防控情況、監(jiān)督提質(zhì)增效完成情況、6個(gè)月工作任務(wù)清單完成情況；主要工作亮點(diǎn)等）；

2.存在的問(wèn)題、不足及原因分析；

3.下一步的思路及措施。

二、召開(kāi)考評(píng)會(huì)議

各支部紀(jì)檢委員現(xiàn)場(chǎng)做述職，由分公司紀(jì)委委員、紀(jì)檢辦公室人員組成考評(píng)工作小組，按照百分制進(jìn)行打分評(píng)議。年度結(jié)合日常工作完成、黨員民主評(píng)議、日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)等情況進(jìn)行綜合評(píng)議。

三、考核結(jié)果運(yùn)用

1.紀(jì)檢委員年度綜合評(píng)價(jià)得分達(dá)到90分及以上的為優(yōu)秀，得分達(dá)到80分（含）不足90分的為稱(chēng)職，得分達(dá)到70分（含）不足80分的為基本稱(chēng)職，得分不足70分的為不稱(chēng)職。

2.年度綜合評(píng)價(jià)結(jié)果為優(yōu)秀的，按照公司有關(guān)規(guī)定在評(píng)先選優(yōu)、選人用人時(shí)優(yōu)先考慮；年度綜合評(píng)價(jià)結(jié)果為基本稱(chēng)職的，由所在黨（總）支部書(shū)記對(duì)其進(jìn)行談話提醒，幫助其提高工作水平；年度綜合評(píng)價(jià)結(jié)果為不稱(chēng)職的，建議分公司黨委取消其黨（總）支部委員資格。

四、考評(píng)會(huì)議時(shí)間

另行通知。

五、有關(guān)要求

1.請(qǐng)各黨（總）支部紀(jì)檢委員提早動(dòng)手收集整理資料，總結(jié)工作，梳理問(wèn)題，查找原因，謀劃思路，制定措施，按要求認(rèn)真撰寫(xiě)年度述職報(bào)告。報(bào)告字?jǐn)?shù)控制在2000字左右，時(shí)間控制在6分鐘以?xún)?nèi)。

2.未設(shè)支委會(huì)的黨支部，支部負(fù)責(zé)人參加會(huì)議，但不做述職報(bào)告、不參與述職考核評(píng)議。

篇6

20*年貫穿全年的工作主要有以下幾項(xiàng):

1、繼續(xù)強(qiáng)化學(xué)習(xí)，切實(shí)提高科室人員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。

2、繼續(xù)推進(jìn)投資體制改革，深入貫徹執(zhí)行投資項(xiàng)目核準(zhǔn)、備案管理辦法。

3、充實(shí)、完善**市“*”、“1468”戰(zhàn)略布局建設(shè)項(xiàng)目庫(kù)。

4、對(duì)省“861”行動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤服務(wù)，及時(shí)掌握各項(xiàng)目進(jìn)展情況，按時(shí)完成月度報(bào)表；根據(jù)項(xiàng)目發(fā)展?fàn)顩r對(duì)考核我市的項(xiàng)目進(jìn)行中期調(diào)整；

5、認(rèn)真落實(shí)項(xiàng)目管理各項(xiàng)制度，督促項(xiàng)目單位加快建設(shè)進(jìn)度；對(duì)存在問(wèn)題的項(xiàng)目及時(shí)加強(qiáng)與省發(fā)改委銜接、加大與縣區(qū)和市直各部門(mén)的協(xié)調(diào)，督促項(xiàng)目單位對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行整改，推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)；

6、針對(duì)國(guó)債和財(cái)政預(yù)算內(nèi)資金投向，編制上資金申請(qǐng)計(jì)劃，加大項(xiàng)目前期工作力度，積極爭(zhēng)取上級(jí)資金扶持；

7、以年度建設(shè)計(jì)劃項(xiàng)目為重點(diǎn)，跟蹤掌握項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度和資金到位情況，完成國(guó)債項(xiàng)目和年度建設(shè)計(jì)劃項(xiàng)目季度投資完成情況報(bào)告，掌握詳細(xì)進(jìn)展情況，提出針對(duì)性建議；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

20*年具體工作按季度安排如下:

一季度

總結(jié)20*年投資工作，制定20*年初步工作計(jì)劃；

參與20*年全市發(fā)展改革會(huì)議準(zhǔn)備；制定20*年**市項(xiàng)目建設(shè)投資計(jì)劃；

調(diào)查了解城市在建基礎(chǔ)設(shè)施國(guó)債項(xiàng)目進(jìn)展情況，完成20*年年報(bào)上報(bào)省發(fā)改委；

為貫徹亳政【20*】1號(hào)文件，制定《**市項(xiàng)目建設(shè)考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法》（已通過(guò)市政府常務(wù)會(huì)議研究，以(亳政【20*】2號(hào))文件下發(fā)）；

上報(bào)20*年度全市項(xiàng)目建設(shè)考核方案,市政府審批同意后進(jìn)行20*年度全市項(xiàng)目建設(shè)考核評(píng)比工作，上報(bào)考核結(jié)果，準(zhǔn)備表彰會(huì)議；

制定20*重點(diǎn)項(xiàng)目市領(lǐng)導(dǎo)分包實(shí)施方案，上報(bào)市政府同意后以政府名義下發(fā)執(zhí)行；

做好特殊病犯監(jiān)區(qū)項(xiàng)目前期工作，上報(bào)實(shí)施方案；

做好迎接省“861”行動(dòng)計(jì)劃辦公室對(duì)我市列入“861”行動(dòng)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行考核的準(zhǔn)備工作；

二季度

以年度建設(shè)計(jì)劃項(xiàng)目為重點(diǎn)，跟蹤掌握項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度和資金到位情況，完成國(guó)債項(xiàng)目和年度建設(shè)計(jì)劃項(xiàng)目二季度投資完成情況報(bào)告，掌握詳細(xì)進(jìn)展情況，提出針對(duì)性建議；

篩選符合我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的項(xiàng)目,用好項(xiàng)目前期工作經(jīng)費(fèi),完成項(xiàng)目前期工作;

針對(duì)國(guó)債和財(cái)政預(yù)算內(nèi)資金投向，編制上報(bào)**20*年城市基礎(chǔ)設(shè)施國(guó)債申請(qǐng)計(jì)劃、20*年城市污水管網(wǎng)國(guó)債申請(qǐng)計(jì)劃、20*年公檢法司建設(shè)項(xiàng)目國(guó)債申請(qǐng)計(jì)劃，加大項(xiàng)目前期工作力度，積極爭(zhēng)取上級(jí)資金扶持；

針對(duì)我市列入省“861”行動(dòng)計(jì)劃項(xiàng)目進(jìn)展情況和其他項(xiàng)目發(fā)展?fàn)顩r，向省861辦公室申請(qǐng)對(duì)考核我市的項(xiàng)目進(jìn)行中期調(diào)整；

三季度

總結(jié)上半年工作；

完成年度建設(shè)計(jì)劃項(xiàng)目上半年投資完成情況調(diào)查，掌握詳細(xì)進(jìn)展情況，提出針對(duì)性建議；調(diào)查了解20*年上半年城市在建基礎(chǔ)設(shè)施國(guó)債項(xiàng)目進(jìn)展情況，按要求上報(bào)省發(fā)改委；

針對(duì)我市投資形勢(shì)和對(duì)全市經(jīng)濟(jì)的影響開(kāi)展調(diào)查研究，撰寫(xiě)調(diào)查報(bào)告供領(lǐng)導(dǎo)參考；

按省發(fā)改委要求對(duì)全市公檢法司建設(shè)項(xiàng)目和城市在建基礎(chǔ)設(shè)施國(guó)債項(xiàng)目進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查并上報(bào)結(jié)果，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促整改，為進(jìn)一步爭(zhēng)取國(guó)家扶持打好基礎(chǔ)；

四季度

以年度建設(shè)計(jì)劃項(xiàng)目為重點(diǎn)，跟蹤掌握項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度和資金到位情況，完成國(guó)債項(xiàng)目和年度建設(shè)計(jì)劃項(xiàng)目前三季度投資完成情況報(bào)告，掌握詳細(xì)進(jìn)展情況，提出針對(duì)性建議；

進(jìn)行年度建設(shè)計(jì)劃項(xiàng)目全年投資完成情況調(diào)查，掌握詳細(xì)進(jìn)展情況；調(diào)查了解20*年全年城市在建基礎(chǔ)設(shè)施國(guó)債項(xiàng)目進(jìn)展情況，進(jìn)行20*年年報(bào)編寫(xiě)工作；

開(kāi)展20*年全市項(xiàng)目投資計(jì)劃編制的準(zhǔn)備工作；

篇7

莒縣：主要抓好四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)：第一，現(xiàn)場(chǎng)檢查考核。教育、衛(wèi)生主管部門(mén)根據(jù)縣事考辦批復(fù)的試點(diǎn)方案，成立考核組負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)內(nèi)試點(diǎn)單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查考核，并將考核結(jié)果打分量化。第二，開(kāi)展社會(huì)滿(mǎn)意度調(diào)查。搜集整理試點(diǎn)單位服務(wù)對(duì)象的聯(lián)系方式，并登記造冊(cè)，建立查詢(xún)檔案。根據(jù)分工，縣統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)對(duì)每個(gè)試點(diǎn)單位抽選不少于200個(gè)服務(wù)對(duì)象進(jìn)行社會(huì)滿(mǎn)意度調(diào)查，縣事考辦負(fù)責(zé)“兩代表一委員”的社會(huì)滿(mǎn)意度調(diào)查，按照比例量化賦分。第三，評(píng)定考核等級(jí)?？h事考辦統(tǒng)籌做好被考核單位綜合成績(jī)的匯總工作，提出考核等次建議，按程序報(bào)縣事考委研究確定考核結(jié)果，并及時(shí)公開(kāi)。第四，兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲措施。根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行事業(yè)單位法人履行職責(zé)評(píng)價(jià)，調(diào)整機(jī)構(gòu)編制，制定財(cái)政經(jīng)費(fèi)預(yù)算，調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子成員和聘用相關(guān)人員，獎(jiǎng)懲及核定績(jī)效工資總量，切實(shí)發(fā)揮考核的激勵(lì)約束作用。陳東寶 安寶婷

濱州市濱城區(qū)：完成2013年度事業(yè)單位績(jī)效考核實(shí)地考核工作。對(duì)區(qū)教育局、衛(wèi)生局所屬23個(gè)事業(yè)單位進(jìn)行了事業(yè)單位績(jī)效考核實(shí)地考核。通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、社會(huì)評(píng)價(jià)、查閱資料、個(gè)別談話等形式，對(duì)試點(diǎn)單位的事業(yè)單位監(jiān)督管理、主體業(yè)務(wù)開(kāi)展、經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益和管理運(yùn)行等情況進(jìn)行了重點(diǎn)考核。濱城區(qū)編辦 E：CSQ

桓臺(tái)縣：事業(yè)單位法人登記現(xiàn)場(chǎng)核查工作取得實(shí)效。一是現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)開(kāi)展業(yè)務(wù)的場(chǎng)所、設(shè)施等硬件，對(duì)城南學(xué)校的教學(xué)樓建設(shè)、森源林場(chǎng)的包租建林的用地合同及環(huán)境監(jiān)測(cè)站的監(jiān)測(cè)設(shè)備進(jìn)行核查和了解。二是現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)從業(yè)人員和法定代表人的到崗情況以及賬務(wù)等情況，查閱資料，聽(tīng)取相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹并逐項(xiàng)核實(shí)。三是現(xiàn)場(chǎng)拍照，填寫(xiě)《事業(yè)單位法人登記現(xiàn)場(chǎng)核查登記表》，由核查人、事業(yè)單位擬任法定代表人、當(dāng)事人共同簽字歸檔?；概_(tái)縣編辦

萊西市：開(kāi)展事業(yè)單位法人年度報(bào)告公開(kāi)制度。一是及早部署，全面實(shí)施。制定了《關(guān)于取消事業(yè)單位法人年檢實(shí)行事業(yè)單位法人年度報(bào)告公開(kāi)制度的通知》，通過(guò)金宏網(wǎng)、市機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)、QQ群等方式在全市范圍內(nèi)進(jìn)行普及宣傳，強(qiáng)調(diào)事業(yè)單位法人年度報(bào)告公開(kāi)工作的重要性。二是劃分時(shí)間，有序開(kāi)展。將需要公開(kāi)的184家事業(yè)單位進(jìn)行合理劃分，避免扎堆辦理。為便于審理工作有序開(kāi)展，萊西市編辦形成圖文相結(jié)合的操作說(shuō)明與文件一同下發(fā)，供事業(yè)單位參考，提高工作效率。三是強(qiáng)化管理，嚴(yán)格審核。對(duì)事業(yè)單位公開(kāi)的信息進(jìn)行嚴(yán)格審核，及時(shí)督促未按時(shí)進(jìn)行公開(kāi)的事業(yè)單位進(jìn)行公開(kāi)，并將事業(yè)單位法人年度報(bào)告公開(kāi)工作納入事業(yè)單位績(jī)效考核。萊西市編辦 E：ZZJ

臨沂市羅莊區(qū)：加強(qiáng)事業(yè)單位檔案管理。一是摸清基本情況，對(duì)不符合登記條件和范圍的單位予以清理。二是認(rèn)真整理檔案。修補(bǔ)破損嚴(yán)重的檔案資料；補(bǔ)充在設(shè)立、變更登記時(shí)所欠缺的資料；將散頁(yè)、單頁(yè)的原始資料合并粘連在一起；根據(jù)臺(tái)賬把聯(lián)系人、財(cái)務(wù)狀況等情況，如實(shí)補(bǔ)填寫(xiě)。三是實(shí)施分類(lèi)擺放。按照登記、變更、年檢、注銷(xiāo)進(jìn)行分類(lèi)、排列、組卷、編制目錄、裝訂，統(tǒng)一立卷歸檔保存，實(shí)行專(zhuān)人負(fù)責(zé)。四是實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)一致。認(rèn)真比對(duì)登記管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)和區(qū)編辦的機(jī)構(gòu)編制管理臺(tái)賬及時(shí)整改，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)有效對(duì)接與互通共享。臨沂市羅莊區(qū)編辦

棲霞市：一是出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位監(jiān)督管理的意見(jiàn)》，為工作開(kāi)展提供了依據(jù)。二是依法進(jìn)行事業(yè)單位登記管理。全年共辦結(jié)網(wǎng)上年檢271家，設(shè)立登記5家，變更登記43家，并對(duì)2家未按期年檢單位進(jìn)行了實(shí)地整改。三是扎實(shí)開(kāi)展事業(yè)單位績(jī)效考核。確定4家公立醫(yī)院和15家衛(wèi)生院為今年事業(yè)單位績(jī)效考核試點(diǎn)單位，以?xún)赊k名義印發(fā)了《棲霞市事業(yè)單位績(jī)效考核辦法（試行）》，指導(dǎo)衛(wèi)生部門(mén)制定了公立醫(yī)院和衛(wèi)生院績(jī)效考核實(shí)施意見(jiàn)并組織實(shí)施。棲霞市編辦

壽光市：實(shí)施事業(yè)單位績(jī)效考評(píng)重要突破。一是科學(xué)指標(biāo)設(shè)計(jì)，體現(xiàn)個(gè)性差異。內(nèi)容緊扣市委、市政府中心工作和事業(yè)單位主要工作任務(wù)，包括工作目標(biāo)完成、經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益和管理運(yùn)行狀況三部分，突出對(duì)事業(yè)單位公益服務(wù)效能的考評(píng)。二是六步縱向推進(jìn)，規(guī)范操作流程。按照“科學(xué)制定考評(píng)指標(biāo)，規(guī)范操作程序，組織實(shí)地考評(píng)、進(jìn)行社會(huì)評(píng)價(jià)、確定考評(píng)等級(jí)、兌現(xiàn)考評(píng)獎(jiǎng)懲”的六個(gè)方面，從步驟和程序上予以明確和規(guī)范，確保任何環(huán)節(jié)不出現(xiàn)紕漏。三是橫向多元協(xié)同，考評(píng)四位一體。將事業(yè)單位績(jī)效考評(píng)工作與全市科學(xué)發(fā)展觀綜合考核、組織部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)班子考核和人社部門(mén)個(gè)人年度考核相結(jié)合，將事業(yè)單位績(jī)效考評(píng)結(jié)果按考評(píng)等級(jí)量化賦分后計(jì)入主管部門(mén)年度綜合實(shí)績(jī)考核總成績(jī)；對(duì)評(píng)為A級(jí)的單位，領(lǐng)導(dǎo)班子同等條件下可優(yōu)先提拔任用；增加當(dāng)年度單位工作人員年度考核優(yōu)秀指標(biāo)，主要負(fù)責(zé)人確定為優(yōu)秀等級(jí)，逐步形成一套科學(xué)完整的“四位一體”考評(píng)體系。時(shí)高偉

滕州市：完成試點(diǎn)事業(yè)單位績(jī)效實(shí)地考核工作。組成3個(gè)考核組，對(duì)市衛(wèi)生局、市文廣新局下屬40個(gè)試點(diǎn)事業(yè)單位進(jìn)行了績(jī)效實(shí)地考核。本次實(shí)地考核由市事業(yè)單位考核委員會(huì)成員單位有關(guān)人員組成，滕州市編辦牽頭，重點(diǎn)考核和印證了試點(diǎn)事業(yè)單位的職責(zé)履行、主體業(yè)務(wù)開(kāi)展、提供管理或服務(wù)和內(nèi)部管理等4個(gè)方面的內(nèi)容?？己私M通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別座談、查看資料等形式，全面了解事業(yè)單位2013年度工作績(jī)效的相關(guān)情況，為下一步績(jī)效考核的等級(jí)確定奠定了基礎(chǔ)。滕州市編辦

濰坊市奎文區(qū)：一是加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位的印章管理工作。共收繳事業(yè)單位廢舊印章282枚，對(duì)丟失的6個(gè)部門(mén)的21枚印章辦理掛失聲明，對(duì)需要封存的6枚事業(yè)單位印章辦理了封存手續(xù)。二是做好新成立事業(yè)單位的評(píng)估工作。以職能配置、機(jī)構(gòu)編制管理、內(nèi)部工作機(jī)制運(yùn)行等7個(gè)方面24項(xiàng)內(nèi)容為切入點(diǎn)，對(duì)2010年以來(lái)新設(shè)立的20家事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制運(yùn)行情況進(jìn)行評(píng)估，共查出問(wèn)題34個(gè)，逐一形成評(píng)估報(bào)告，各單位在限期內(nèi)對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行整改。三是做好事業(yè)單位信用等級(jí)評(píng)定工作。濰坊市奎文區(qū)編辦

煙臺(tái)市芝罘區(qū)：煙臺(tái)市芝罘區(qū)編辦聯(lián)合區(qū)衛(wèi)生局對(duì)芝罘醫(yī)院、煙臺(tái)肺科醫(yī)院和芝罘區(qū)婦幼保健院等3家公立醫(yī)院進(jìn)行了實(shí)地考核。此次考核共抽調(diào)15人，組成6個(gè)考核小組。考核組嚴(yán)格對(duì)照《事業(yè)單位監(jiān)督管理考核細(xì)則》和《公立醫(yī)院績(jī)效考核細(xì)則》，采取聽(tīng)取匯報(bào)、召開(kāi)座談會(huì)和查閱資料等方式，對(duì)醫(yī)院在事業(yè)單位法人登記、行政效能、服務(wù)質(zhì)量、工作創(chuàng)新等方面履職情況以及發(fā)展方向等情況進(jìn)行詳細(xì)了解。王曄

篇8

一、考核組織

為做好全市集體林權(quán)制度改革年度考核工作，市集體林權(quán)制度改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)真準(zhǔn)備，周密組織，一是制定了《市集體林權(quán)制度改革基礎(chǔ)改革考核細(xì)則》；二是下發(fā)了《關(guān)于對(duì)集體林權(quán)制度改革工作進(jìn)行考核的通知》，對(duì)考核內(nèi)容、方法、要求做出安排部署；三是市林業(yè)局成立了集體林權(quán)制度改革年度考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)考核工作。

二、考核方法

考核采取區(qū)縣自查和市集體林權(quán)制度改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合評(píng)定相結(jié)合的方式進(jìn)行。

（一）區(qū)縣自查。各區(qū)縣對(duì)照《市集體林權(quán)制度改革基礎(chǔ)改革考核細(xì)則》規(guī)定的項(xiàng)目和內(nèi)容，對(duì)本區(qū)縣2010年集體林權(quán)制度改革工作進(jìn)行自查，形成書(shū)面總結(jié)報(bào)告并自查打分。

（二）市綜合評(píng)定。市集體林權(quán)制度改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)各區(qū)縣自查總結(jié)報(bào)告、自查打分結(jié)果、省市督查意見(jiàn)、日常調(diào)度和平時(shí)掌握情況以及對(duì)部分區(qū)縣實(shí)地考核情況，進(jìn)行綜合評(píng)定。

三、林改工作完成情況

區(qū)作為省政府確定的林改試點(diǎn)縣2009年開(kāi)始進(jìn)行集體林權(quán)制度改革試點(diǎn)工作，2010年8月順利通過(guò)省集體林權(quán)制度改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組檢查驗(yàn)收。2010年2月26日，全市林業(yè)改革與發(fā)展工作會(huì)議后，其他區(qū)縣全面展開(kāi)。各區(qū)縣都高度重視集體林權(quán)制度改革工作，召開(kāi)了高規(guī)格會(huì)議，制定了集體林權(quán)制度改革工作方案，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)，納入年度目標(biāo)考核管理，各級(jí)都落實(shí)了工作人員和經(jīng)費(fèi)，舉辦了林改業(yè)務(wù)培訓(xùn)，督導(dǎo)調(diào)度及時(shí)有力，林改工作穩(wěn)步推進(jìn)。省委、省政府林改專(zhuān)項(xiàng)督查組先后對(duì)區(qū)、縣、區(qū)、縣林改工作進(jìn)行了督查；市委、市政府督查室對(duì)除區(qū)以外的其他區(qū)縣進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)督查；市政府先后召開(kāi)多次林改工作調(diào)度會(huì)；市林改辦公室每周一調(diào)度、每月一督導(dǎo)，有力地推動(dòng)了工作的開(kāi)展。全市76個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、2261個(gè)有林改任務(wù)的村中已有2216個(gè)村通過(guò)了村級(jí)工作方案，占98%。全市已落實(shí)產(chǎn)權(quán)267.1萬(wàn)畝，其中家庭承包78.8萬(wàn)畝，均股均利128.7萬(wàn)畝，其他方式承包59.6萬(wàn)畝，基本完成了落實(shí)產(chǎn)權(quán)的主體改革任務(wù)，正全面開(kāi)展勘界發(fā)證工作。、、3個(gè)區(qū)縣聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)測(cè)繪機(jī)構(gòu)強(qiáng)力推進(jìn)集體林權(quán)制度改革工作，已全部完成林改外業(yè)勘界任務(wù)，正在進(jìn)行林權(quán)公示，全面完成考核細(xì)則規(guī)定的指標(biāo)任務(wù)；、周村、、4個(gè)區(qū)縣自己組建勘界組，聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人員提供技術(shù)指導(dǎo)推進(jìn)外業(yè)勘界工作，基本完成考核細(xì)則規(guī)定的指標(biāo)任務(wù)。

四、考核結(jié)果

（一）區(qū)作為省林改試點(diǎn)縣，積極探索公益林改革模式，為全省積累了經(jīng)驗(yàn)。全區(qū)的林改完成核實(shí)率95%，林權(quán)發(fā)證率96.6%，林權(quán)糾紛調(diào)處率100%，綜合考核得100分。

（二）2010年展開(kāi)林改工作的區(qū)縣

區(qū)：林改完成核實(shí)率為100%，林權(quán)公示率100%，林權(quán)糾紛調(diào)處率100%，綜合考核得100分。

縣：林改完成核實(shí)率為100%，林權(quán)公示率100%，林權(quán)糾紛調(diào)處率100%，綜合考核得100分。

縣：林改完成核實(shí)率為100%，林權(quán)公示率100%，林權(quán)糾紛調(diào)處率100%，綜合考核得100分。

縣：林改完成核實(shí)率為95%，林權(quán)公示率51%，林權(quán)糾紛調(diào)處率100%，綜合考核得99分。

周村區(qū)：林改完成核實(shí)率為96%，林權(quán)公示率80%，林權(quán)糾紛調(diào)處率100%，綜合考核得98分。

篇9

為貫徹全市黨風(fēng)糾風(fēng)工作會(huì)議精神，根據(jù)《20*年全市領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作要點(diǎn)》，結(jié)合財(cái)政部門(mén)實(shí)際，提出如下工作意見(jiàn)。

一、進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作

(一)積極開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)清理工作。按照市紀(jì)委的統(tǒng)一安排，開(kāi)展相關(guān)清理工作。堅(jiān)決清理糾正領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)和職務(wù)影響，在商品房買(mǎi)賣(mài)置換中以明顯低于市場(chǎng)價(jià)格購(gòu)置或以劣換優(yōu)及以借為名占用他人住房謀取不正當(dāng)利益的問(wèn)題；堅(jiān)決清理糾正領(lǐng)導(dǎo)干部以借為名占用他人汽車(chē)的問(wèn)題；堅(jiān)決清理糾正領(lǐng)導(dǎo)干部借委托他人投資證券或其他委托理財(cái)?shù)拿x獲取不正當(dāng)利益的問(wèn)題；堅(jiān)決清理糾正領(lǐng)導(dǎo)干部為本人謀取預(yù)期的不正當(dāng)利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當(dāng)利益的問(wèn)題。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，對(duì)處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)情況進(jìn)行一次申報(bào)登記，并在一定范圍內(nèi)公示，嚴(yán)肅糾正和查處各種違規(guī)問(wèn)題。

(二)認(rèn)真做好專(zhuān)項(xiàng)治理工作。認(rèn)真開(kāi)展規(guī)范黨政機(jī)關(guān)干部公款出國(guó)(境)和國(guó)內(nèi)外出活動(dòng)工作，加強(qiáng)我局干部公款出國(guó)的報(bào)批和管理工作，一般性考察、學(xué)習(xí)和沒(méi)有明確公務(wù)目的及實(shí)質(zhì)性?xún)?nèi)容的出國(guó)(境)和國(guó)內(nèi)外出活動(dòng)一律不報(bào)批。配合市紀(jì)委開(kāi)展治理公款國(guó)內(nèi)外旅游問(wèn)題，加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)來(lái)源管理，強(qiáng)化監(jiān)督檢查。進(jìn)一步規(guī)范我局公款接待用餐工作，堅(jiān)持公務(wù)接待費(fèi)支出限額控制和按季公示制度。配合市監(jiān)察局進(jìn)一步推進(jìn)全市公款接待費(fèi)改革，擴(kuò)大試點(diǎn)范圍，實(shí)行公款接待用餐費(fèi)定額制度，強(qiáng)化預(yù)算約束。繼續(xù)抓好“禁賭”工作，要將“禁賭”規(guī)定的執(zhí)行情況作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查、民主生活會(huì)的重要內(nèi)容。繼續(xù)開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證等問(wèn)題的治理工作，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)處室、重點(diǎn)崗位遵守紀(jì)律和執(zhí)行規(guī)定情況的監(jiān)督檢查。

二、認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度

認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，堅(jiān)決落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度。

(一)進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。認(rèn)真貫徹執(zhí)行武辦發(fā)〔20*〕3號(hào)文件《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的實(shí)施辦法》的通知精神，落實(shí)局黨組《關(guān)于做好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作的通知》規(guī)定，加強(qiáng)和規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)工作，加強(qiáng)對(duì)個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。

(二)進(jìn)一步完善廉政談話制度。按照《武漢市領(lǐng)導(dǎo)干部任職廉政談話實(shí)施辦法》(武紀(jì)發(fā)［20*］3號(hào))的要求，落實(shí)好新任職領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話制度。認(rèn)真執(zhí)行《市財(cái)政局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話和函詢(xún)實(shí)施辦法(暫行)》，及時(shí)跟蹤和掌握領(lǐng)導(dǎo)干部履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的情況，對(duì)沒(méi)有或不正確履行“一崗雙責(zé)”、違反廉潔自律規(guī)定的領(lǐng)導(dǎo)干部及時(shí)打招呼，進(jìn)行黨風(fēng)廉政責(zé)任談話和誡勉談話。

(三)進(jìn)一步完善述職述廉和民主生活會(huì)制度。按照黨內(nèi)監(jiān)督條例的規(guī)定和市委統(tǒng)一安排,配合市有關(guān)部門(mén)組織做好黨組領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員在規(guī)定范圍內(nèi)的述職述廉工作。各處室(單位)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任人在年度總結(jié)工作時(shí)，要按規(guī)定在本處室進(jìn)行述職述廉，局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組派人參加。進(jìn)一步堅(jiān)持和完善民主生活會(huì)制度，會(huì)前廣泛征求和收集意見(jiàn)，會(huì)中認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，會(huì)后認(rèn)真整改并及時(shí)反饋。加強(qiáng)對(duì)各處室黨支部民主生活會(huì)督促、檢查和指導(dǎo)，不斷提高民主生活會(huì)的質(zhì)量。

(四)推行處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，逐步推行黨務(wù)公開(kāi)。組織開(kāi)展處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和離任審計(jì)工作，對(duì)在審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違法問(wèn)題，要依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，積極推進(jìn)黨務(wù)公開(kāi)，認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)重要情況通報(bào)和報(bào)告、情況反映等制度。

三、嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

(一)加強(qiáng)反腐倡廉工作的組織落實(shí)。市委下達(dá)市財(cái)政局20*年反腐倡廉工作4項(xiàng)牽頭任務(wù)，局里分解為9項(xiàng)工作，落實(shí)到7個(gè)責(zé)任處室(單位)，涉及我局配合的有16項(xiàng)工作，落實(shí)到10個(gè)責(zé)任處室(單位)，懲治和預(yù)防腐敗體系制度建設(shè)兩個(gè)專(zhuān)項(xiàng)，落實(shí)到兩個(gè)責(zé)任處室(單位)，相關(guān)工作已全面展開(kāi)。承擔(dān)反腐倡廉牽頭工作任務(wù)的處室(單位)要按照責(zé)任分工，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，研究工作措施，力求取得成效。

(二)認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。各處室(單位)的主要負(fù)責(zé)人要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和履行“一崗雙責(zé)”的自覺(jué)性，把貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)、推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)等工作納入責(zé)任制，將反腐倡廉工作與業(yè)務(wù)工作一起部署，一起落實(shí)，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，健全內(nèi)部監(jiān)督制約制度，開(kāi)展內(nèi)部監(jiān)督檢查。國(guó)庫(kù)處等五個(gè)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作聯(lián)系點(diǎn)，要主動(dòng)向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作情況。

篇10

一、考核對(duì)象

各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道、余杭經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、五常管委會(huì)及區(qū)級(jí)有關(guān)部門(mén)。

二、考核內(nèi)容

統(tǒng)計(jì)普法宣傳工作，統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查工作，統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)年活動(dòng)開(kāi)展情況、統(tǒng)計(jì)單位登記和年度檢驗(yàn)工作四個(gè)方法。

三、考核方法

考核采用計(jì)分制，基本分為100分，每項(xiàng)扣完為止，加分不封頂，考核的起止時(shí)期為20*年1月至12月，考核的實(shí)際得分×15％計(jì)入全區(qū)統(tǒng)計(jì)工作目標(biāo)考核總分。

具體計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法如下：

(一)統(tǒng)計(jì)普法宣傳工作(基本分20分)

1、開(kāi)展統(tǒng)計(jì)普法宣傳教育活動(dòng)有工作計(jì)劃和活動(dòng)安排（5分）。未制定和未上報(bào)工作計(jì)劃不得分(以印發(fā)文件為依據(jù))。

2、根據(jù)階段性工作任務(wù)要求在規(guī)定的期限內(nèi)制作宣傳標(biāo)語(yǔ)、橫幅和利用本級(jí)宣傳工具開(kāi)展統(tǒng)計(jì)普法宣傳教育活動(dòng)（10分）。未開(kāi)展不得分，開(kāi)展不力酌情扣分（查看本級(jí)綜合統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬和有關(guān)匯報(bào)材料）。

3、建立“四五”統(tǒng)計(jì)普法對(duì)象普法教學(xué)檔案，主要包括單位、姓名、職務(wù)及培訓(xùn)時(shí)間和考核成績(jī)等方面內(nèi)容（5分）。未建立不得分，建立不完整酌情扣分（查看花名冊(cè)）。

(三)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查工作(基本分40分)

1、開(kāi)展經(jīng)常性統(tǒng)計(jì)檢查工作（20分）。

①完成對(duì)統(tǒng)計(jì)單位的統(tǒng)計(jì)檢查數(shù)量（10分）。要求大鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月10-15家，小鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月3-5家，未完成酌情扣分（查看綜合統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬和統(tǒng)計(jì)檢查現(xiàn)場(chǎng)筆錄）。

②每月月底前向區(qū)統(tǒng)計(jì)局法制科上報(bào)在檢查中發(fā)現(xiàn)的具有較重統(tǒng)計(jì)違法行為的統(tǒng)計(jì)對(duì)象（10分）。要求大鄉(xiāng)鎮(zhèn)3家，小鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén)各1家，未報(bào)送執(zhí)法檢查名單不得分，遲報(bào)扣2分，少報(bào)酌情扣分，對(duì)已查明情況并上報(bào)區(qū)局要求進(jìn)行統(tǒng)計(jì)稽查的單位被查處的不扣分，對(duì)未上報(bào)區(qū)局統(tǒng)計(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)而被查處的單位，警告每家扣1分，罰款每家扣2分，通報(bào)每家扣3分（查看法制科檢查記錄）。

③承擔(dān)并接受省、市兩級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)關(guān)平時(shí)的統(tǒng)計(jì)稽查任務(wù)，每次統(tǒng)計(jì)稽查另加10分，若在稽查中發(fā)現(xiàn)有統(tǒng)計(jì)違法行為，并被上級(jí)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)查處并在全區(qū)統(tǒng)計(jì)法制工作造成不良影響的單位不僅不加分，而且要酌情扣分（查看法制科檢查記錄）。

2、開(kāi)展統(tǒng)計(jì)執(zhí)法專(zhuān)項(xiàng)檢查工作(20分)。

①及時(shí)上報(bào)區(qū)局要求的專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法檢查相關(guān)報(bào)表和總結(jié)報(bào)告（2分）。未報(bào)不得分，遲報(bào)扣1分（查看法制科專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法檢查臺(tái)賬）。

②在規(guī)定檢查對(duì)象范圍內(nèi)自查率要達(dá)到100%（3分）。每少一個(gè)百分點(diǎn)扣0.5分（查看《基本統(tǒng)計(jì)單位執(zhí)行〈統(tǒng)計(jì)法〉情況自查表》和《基本統(tǒng)計(jì)單位執(zhí)行〈統(tǒng)計(jì)法〉情況自查匯總表》）。

③通過(guò)市區(qū)兩級(jí)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)的專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法大檢查（15分）。在專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法大檢查中，如本級(jí)被區(qū)級(jí)檢查機(jī)關(guān)查處的扣10分，其所屬統(tǒng)計(jì)單位被區(qū)級(jí)檢查機(jī)關(guān)查處的，警告每家扣1分，罰款每家扣2分，通報(bào)每家扣3分。被市、省級(jí)檢查機(jī)關(guān)查處的要加倍扣分（查看法制科專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法檢查臺(tái)賬）。

（三）開(kāi)展統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)年活動(dòng)情況（20分）

1、及時(shí)上報(bào)開(kāi)展統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)年活動(dòng)相關(guān)報(bào)表和總結(jié)報(bào)告（5分）。未報(bào)不得分，遲報(bào)扣1分（查看法制科統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)年活動(dòng)情況記錄本）。

2、全面通過(guò)市、區(qū)兩級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)關(guān)基礎(chǔ)建設(shè)年活動(dòng)考核驗(yàn)收（15分）。在考核驗(yàn)收中被定為先進(jìn)單位的為滿(mǎn)分，合格單位的單位為13分，不合格并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)能夠改正符合達(dá)標(biāo)驗(yàn)收要求的單位為10分，不合格單位不加以整改或整改后又不符合達(dá)標(biāo)要求的單位為0分計(jì)算（查看法制科統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)年活動(dòng)情況記錄本）。

3、在開(kāi)展統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)年活動(dòng)中，如有創(chuàng)新舉措，并有推廣價(jià)值的，要酌情加分（查看法制科統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)年活動(dòng)情況記錄本）。

（四）統(tǒng)計(jì)單位登記、年檢和統(tǒng)計(jì)人員持證上崗工作（20分）