職業(yè)心得體會范文
時間:2023-04-05 03:35:11
導語:如何才能寫好一篇職業(yè)心得體會,這就需要搜集整理更多的資料和文獻,歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文,供你借鑒。
篇1
21世紀是人才競爭的時代,人起了核心作用,那么一個人不管從事什么樣的行業(yè),扮演什么樣的角色,都必須具備一定的素質(zhì)。當一個人是一個企業(yè)的管理者時,他所考慮的不僅是企業(yè)的利益,還有下屬員工的福利,給他們安逸、舒適的工作環(huán)境,還要與同行競爭,這個時候他所肩負的不是一種使命,而是一種責任,要帶領(lǐng)企業(yè)團隊向上奮發(fā),與客戶建立起合作伙伴關(guān)系,以達成雙贏。
一天的培訓時間里,給我的感觸很深,尤其是在課間休息的時間里單獨與王平老師進行溝通。發(fā)現(xiàn)我以前的思想里有一些毛病,需要加以改善。
下面僅就我參加公司組織的培訓學習后,結(jié)合自己的工作實際和一些思考,談?wù)勎覍θ绾谓ㄔO(shè)優(yōu)秀團隊的幾點粗淺認識,以便共同學習和交流。
一、團隊的力量
培訓的開始,王平老師用一個寓言故事來告訴我們團隊的力量,在非洲的草原上如果見到羚羊在奔跑,那一定是獅子來了;如果見到獅子在躲避,那就是象群來了;如果見到成百上千的獅子和大象集體逃命的壯觀景象,那是什么來了?是蟻群,小小的螞蟻單兵做戰(zhàn),肯定不如獅子、大象,可如果是團隊作戰(zhàn),那所有的動物就不是對手了。由此可見,團隊如果有強大的凝聚力,目標一致,勁往一處使,有著良好的協(xié)作能力,有著充分向心力。這三個力量有多大,它的戰(zhàn)斗力就有多大。結(jié)合實際,當我們是一個團隊里的一份子時,要與每個人建立互相信任、互相支持,要有集體榮譽感,知道每一件工作的完成,都與每個人的努力分不開,當然,當獨自去完成一項艱難而具有挑戰(zhàn)性的工作時,不能退縮,也不要害怕自己的能力完成不了。必須要有成功的欲望,只有行動了,才能知道結(jié)果。過去并不等于未來。當我們真正完成的時候,就會知道以前自己是多么懦弱與無能,其實,就是不要給自己設(shè)限。相信自己!當然,相信自己與別人的支持,團隊的信任與支持分不開,所以,一個團隊只有建立互相信任、互相支持,那么工作起來就會輕松得多。
當要集體完成一項工作時,我們要有組織、有紀律地接受并對這件工作進行計劃,以最快的時間達到目的,當然計劃的時候必須具備人、時間、環(huán)境,以及考慮到其它影響工作的因素,面面俱到,每一個細節(jié),每一個步驟都必須考慮清楚,那么工作就會高效率地完成。
二、團隊的定義
為什么我們經(jīng)常說:一個中國人是一條龍,一群中國人就是一窩蟲?為什么這樣說,其實就是說明了中國人特有的毛病,相互之間不能協(xié)作,會上不發(fā)言,會下亂說話。團隊不等于一群人。一個團隊由少量的人組織,這些人具有互補的技能,對一個共同目的、績效目標及方法做出承諾并彼此負責。團隊不等于團伙,管理好了是團隊,管理不好了就成了團伙,人數(shù)方面612個人為最佳,人不能太多,一方面是人多了管理不過來,另一方面人多了容易有濫竽充數(shù)的。團隊成員之間要有互補的技能,多層次的,不能一類人要么都會,要么都不會,這樣遇到問題就沒有解決的條件了。
三、團隊成員的甄選,首先是看一個人的心態(tài)過關(guān)了,然后主要從以下幾點來選擇::個人品質(zhì):品質(zhì)就是道德,是我們擇人最關(guān)鍵的第一要素,看品質(zhì)應(yīng)從三方面來考察:一是看誠信,誠信乃為立身之本、處世之根,自古就有欲正其心者,先誠其意,意誠而后心正,試想心術(shù)不正之人于團隊而言,可謂害群之馬不為過也!二是看職業(yè)道德,職業(yè)操守對于職業(yè)營銷人來說就是獲取雇主菁睞的重要籌碼之一,職業(yè)道德體現(xiàn)在個人的敬業(yè)精神和視公司利益至高無上的心態(tài);三是看責任心,只有責任感的人,才會對家庭負責,才會對朋友負責,才會對公司負責,才會對社會負責,試想無責任心的人誰敢用之。個人能力:個人能力主要從三個方面來看,一是溝通協(xié)調(diào)管理能力,營銷職業(yè)的最大特性就是與各種各樣的人或組織打交道,你怎么去與人溝通,怎么去協(xié)調(diào)這樣與那樣之間的關(guān)系,怎么去管理你的客戶、你的渠道或你下面的團隊,這就需要較強的溝通協(xié)調(diào)管理能力;二是觀察分析決策能力,市場機會與威脅在哪,競爭對手弱勢與優(yōu)勢在哪,自己如何面對所處的各種環(huán)境做出正確的決策,這就需要具備非凡的觀察分析決策能力;三是計劃組織控制能力,凡事預則立,不預則廢,市場變化是瞬息之間,這就需要有駕奴市場變化之能力。個人形象:個人形象其實就是我們所要求的精神面貌,個人形象代表著團隊形象,代表著公司形象。入微見著,從個人我們可以看出個人背后的團隊,我們在挑人時,往往首先看的是工作經(jīng)歷,以及受教育和培訓的經(jīng)歷,其實更重要的是任聘人在面試全過程中所表現(xiàn)出來的形態(tài),從這些形態(tài)我們大致可以判斷出任聘者的綜合素質(zhì)。
職業(yè)培訓的心得體會二
走出校門,即將踏上新的工作崗位;這是人生中的一次轉(zhuǎn)變,是從單純的校園生活到社會生活的轉(zhuǎn)變。我是一個從中原來到祖國大陸最南端的外省學生,對這兒的工作和生活環(huán)境很不熟悉。因此,在上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應(yīng)。感謝中心醫(yī)院能給我們這些新的成員提供這次寶貴的培訓機會。幾天來我有頗多感受。
首先,院黨委程仁光副書記帶領(lǐng)我們學習了醫(yī)院精神和服務(wù)理念。的確,一個單位應(yīng)該是一個團結(jié)戰(zhàn)斗的集體。這個集體靠什么來維系、來支撐呢?那就是精神和理念!這種精神和理念是一筆無形的財富,它激勵每一位成員為之奮斗、為之獻身,以其而榮耀、以其而自豪。我們中心醫(yī)院有自己的院歌、院徽、院旗,當然還有內(nèi)涵豐富的醫(yī)院文化,這種醫(yī)院文化以其深厚的底蘊提供給我們這個集體強大的凝聚力和前進的發(fā)展力。
其次,程仁光副書記又帶領(lǐng)我們學習了醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)的有關(guān)內(nèi)容。作為一名醫(yī)務(wù)工作者,要想為患者服務(wù)好,精湛的醫(yī)術(shù)是前提,而良好的醫(yī)德醫(yī)風是保證。程副書記從一點一滴的小事講起,使我們這些即將在臨床一線工作的同志感受很深,也受益匪淺。
篇2
今年,我校開展了師德師風學習教育活動。通過學習,進一步明確了開展師德師風教育活動的重要性。作為一名幼兒教師,要忠誠黨的教育事業(yè),要有廣博的知識、更要有高尚師德、優(yōu)良的師風。陶行知先生說過:“學高為師,德高為范。”說的都是為師者不僅要有廣博的知識,更要有高尚的師德。優(yōu)良的師德、高尚的師風是搞好教育的靈魂。教師是幼兒的一面鏡子,言談舉止,為人處世,衣著穿戴……都是幼兒私下議論的話題。為人師表不能說一套做一套,應(yīng)嚴以律己,言行一致,表里如一,成為幼兒的表率。我面對的是一群五六歲的小孩子,我就是他們的榜樣??鬃诱f得好:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。”
一切師德要求都是基于教師人格,因為師德的魅力主要從人格特征中表現(xiàn)出來。我樂觀向上,每天都帶著一份好心情投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。看到家長放心的把孩子交給我,孩子在我的帶領(lǐng)下玩的很開心,我覺的這就是我工作的價值和意義??梢哉f每天我都是以平和的心態(tài)、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。排除追逐名利拈輕怕重心理,用平平常常的心態(tài)、高高興興的心情來干實實在在的事情。
有一種愛,叫無私,有一種愛,叫關(guān)懷,有一種愛,刻畫著偉大的靈魂,有一種愛,歌詠著崇高的品質(zhì)。那就是教師對學生的愛,簡稱為師愛,是師德的核心。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗,需要“園丁”的呵護和培養(yǎng)。這使我深深體會到,愛每個孩子,這就是你工作的意義。幼兒身體健康、快樂、學習進步,你就會喜悅,就能感覺到工作的快樂。
良好的師德師風的形成,除了在制度約束的基礎(chǔ)上,還需要我提高自律意識,自覺改正自己生活、工作中的不好習慣,在幼兒心中建立起良好的師德師風形象。
我認為要提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提高自身的綜合素質(zhì)。
1、愛崗敬業(yè)。首先,要熱愛幼兒教育事業(yè),要對幼兒教育事業(yè)盡心盡力。選擇了幼兒教育事業(yè),我對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創(chuàng)新。認真設(shè)計每一節(jié)課,甚至一個小小的動作。不求最好,但求更好。只有這樣幼兒才能接受老師的教育而愿意學習,不斷進取。
2、尊重每一個幼兒。每一幼兒都渴望得到老師的愛和尊重。要與幼兒平等相待,不能把幼兒當下級隨便呵斥。只有把愛傳遞給幼兒把幼兒看重,幼兒得到老師的尊重,他們才會尊重老師喜歡老師,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。
3、努力進取。作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質(zhì),不斷的完善自己,才能教好幼兒。如果自身散漫,怎能要求幼兒認真。要提高自身的素質(zhì),這要求自己不斷的學習,積極探索,不斷開辟新的教法。
4、以身作則。教師的言行對幼兒的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師的一言一行,幼兒均喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為幼兒做出好的榜樣,凡要求幼兒要做到的,自己首先做到。堅持嚴于律己。
因此,師德——不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!我愿我的愛奉獻在我熱愛的工作崗位上,我愿我的愛能感化每一個我教過的孩子。在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德繼續(xù)下去,讓自己在不斷自我剖析、自我發(fā)展、自我完善、自我超越中實現(xiàn)我的人生價值!
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篇3
經(jīng)過X個小時的路途顛簸,我和X老師來到了美麗的X省X技師學院,與來自全國各個院校的X名老師,共同參加全國X院校文化基礎(chǔ)課教師職業(yè)能力提升培訓班,此次學習,收獲滿滿,感動滿滿。
一、機會難得,學習氣氛濃厚。
能夠參加這次培訓,我們都很珍惜這次難得的學習機會,并在最短的時間內(nèi)完成了由教育工作者到學生的角色轉(zhuǎn)換,都能專心致志,全神貫注,認真地聆聽和記錄,及時完成作業(yè),如饑似渴地接受著新鮮的理念,我們覺得機會是如此的難得,學習氣氛十分濃厚,仿佛回到了學生時代。
二、學無止境,更新學習觀念。
聽專家、教授們滔滔不絕、揮灑自如的講座,心中十分佩服他們的口才,佩服他們的自信,佩服他們的敏銳,佩服他們知識的淵博。而這正是源自于他們不斷的讀書學習,關(guān)注專業(yè)知識,關(guān)注國家大事,日復一日,永無止境,因此接下來,我也要讓讀書學習成為我生命活動中不可或缺的組成部分,對照自己的工作實際,將所學知識為我所用。
三、異彩紛呈,講座全面系統(tǒng)。
專家、教授們的講座就象是一頓豐盛的大餐,精美地呈現(xiàn)在我們的面前,真是“聽君一席話,勝讀十年書”。各位專家、教授毫無保留的把自己在學習和工作中的經(jīng)驗拿出來與大家分享,深入淺出,可謂是異彩紛呈。
篇4
文雪莉
作為教育戰(zhàn)線上的一名工作人員,十幾年來的教育教學生涯深深地體會到:作為教師,在對學生實行教育的過程中,單純用一種教育方式,常常顯得不能夠適應(yīng)學生群體復雜,個體性格突出的特點,所以,作為新時代下的教師,我們既要做學生求知的引路人,又要做學生進步的引導者。教師的人格、德操和思想素質(zhì)無疑在無形中會給學生以極大的影響,記得曾經(jīng)對于“教師職業(yè)道德”意義產(chǎn)生過好多的理解,經(jīng)歷過對它的認同崇拜和質(zhì)疑迷茫,值得慶幸的是,現(xiàn)在的我對它的理解又回歸到了最初的思想,而這一偉大的轉(zhuǎn)變,得感謝一本書——《新時期教師道德修養(yǎng)》。
說真的,該書中的實踐篇比理論篇更吸引我的視線,那一個個真實鮮活的案例,那一條條誠懇實在的建議,不時地激發(fā)起我的一種潛在的意識,引起我的共鳴。“為人師者當自豪,為人師者要自強?!边@是隨即在我心頭不斷閃現(xiàn)最終定格的話語。打開自己的心,自覺自己苦苦尋摸著的快樂就在于我——如何使教育之花幸福開放?我愿意為它不斷增添能量。
古希臘著名的哲學家和思想家亞里斯多德曾言:“人的行為總是一再的重復,因此卓越不是單一的舉動,而是習慣?!彼J為,人的品德基本上是由習慣組成的。思想決定行動,行動決定習慣,習慣決定品德,品德決定命運。正如華人首富——李嘉誠先生所言:“栽種思想,成就行為;栽種行為,成就習慣;栽種習慣,成就性格;栽種性格,成就命運!”習慣對于我們教師來說意義更大,因為我們擔負著教書育人的職責。
下面我就從中小學教師必須養(yǎng)成的八個職業(yè)道德習慣的前四個習慣談點自己的初淺認識:
習慣一:熱情主動——教師走向成功必備的第一心態(tài)
你無法改變別人,但你可以改變自己。我們學著“山不過來,我就過去”,這個說的是一個佛學故事,某深具慧根的大師傅云游到某處,應(yīng)弟子之約,去移動一座大山。誦經(jīng)畢,山巋然不動。眾人愣然之際,大師傅朝山走去,嘴中大喊:“山不過來,我就過去。”
人的本質(zhì)是主動而非被動的,采取主動并不表示要強求,惹人討厭或具有侵略性,只是不逃避為自己開創(chuàng)前途的責任。當困難的“大山”不主動挪位時,面對困難,人應(yīng)該主動走近它們。與其等待造勢,不如立馬借勢。當我們無法使山向我們靠攏的時候,我們采取的最好的辦法便是主動向山走近。
采取積極主動的態(tài)度,為自己過去、現(xiàn)在和將來的行為負責,并依據(jù)原則、價值觀,而非情緒和外在的環(huán)境來做出決定。積極主動地選擇創(chuàng)造自己的命運,而不是選擇被動的逆來順受,面對現(xiàn)實,我不再一味的埋怨的等待,從自身開始積極的思考和行動來創(chuàng)造新的未來。這是從教師的內(nèi)心方面去培養(yǎng)樂觀的人生觀習慣,從而使教師用自己的熱情去影響學生學習的態(tài)度和熱情。
習慣二:端莊大方——教師形象的基本要求
風度儀表是一個人氣質(zhì)性格、文化素養(yǎng)、審美觀念的外部表現(xiàn),是美好心靈的表露。教師優(yōu)雅的風度、脫俗的氣質(zhì)、整體的衣著、端正的外表、和諧的動作表情,工整瀟灑的板書、活潑開朗的性格和謙遜寬容的態(tài)度,對學生的心靈有很大的影響,有助于陶冶學生的思想情操,使學生由受其師而樂于學,師生友好合作順利地完成教育教學任務(wù)。
作為教師,在穿著打扮這些細節(jié)習慣中要有所講究,要得體,大方,符合教師的身份。我們的衣著、表情舉動、姿態(tài)等等不僅直接影響學生的情緒,而且對學生行為產(chǎn)生潛移默化的作用。教師的教態(tài)優(yōu)美,培養(yǎng)出來的學生也會溫文爾雅、彬彬有禮。
形象就是生命,形象就是一切。我們的個人形象代表的就是學校,就是人類靈魂工程師的形象。我們個人的得失,無所謂,不要緊,可是我們代表學校,代表教師這個行業(yè)的形象。
習慣三:規(guī)范得體——教師禮儀修養(yǎng)的基本規(guī)范
孔子曰:“不學禮,無以立?!倍Y儀的本質(zhì)就是尊重自己,尊重別人。
教師教書是育人的工作,首先,教師自己要學會做人的基本禮儀修養(yǎng),尊重學生。當我們對學生做了對不住的事時,我們有時或許為了所謂的面子問題而難以向?qū)W生啟口道歉。其實,此時我們需要控制好自己的情緒,如果教師能做到敢于真誠地承認錯誤,那么可能會受到學生更加的尊重,而且學生也會效仿這樣的做法。
習慣四:寬容公正——教師對學生的核心原則
美國作家房龍說:寬容是人類文明進步的重要標志!陶行之說:你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。
平時學生犯錯是免不了的,學生這時的思想、心理、現(xiàn)狀等實際情況都需要我們老師設(shè)身處地的為他考慮考慮事出肯定有因,從細節(jié)中幫助學生尋找“病因”,并以寬容公正的心去面對它。
愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是“神”,誰叫我們是老師呢?誰叫我們是學生心目中的神呢?嚴是一種愛,但寬容也是一種愛。
寬容是一種信任,是一種激勵,更是一種仁慈。
愛是一種公正,愛學生就要公平對待所有學生,特別是學困生。常言道:“不患貧患不均”,沒有絕對的公正,但公正是我們追求的目標。
這四個習慣由內(nèi)而外,又從外而內(nèi)地要求我們教師去堅持做到,一個行為只要堅持20天,就能形成習慣,一旦形成這些好習慣,就會給我們的工作、學習、人生帶來極大的積極影響,將終身受益。
篇5
根據(jù)律師事務(wù)所的安排,及結(jié)合在律師事務(wù)所的學習實踐,特別是近來認真學習了律師遠程培訓,受益匪淺,思想認識和專業(yè)素質(zhì)有了很大的提高,現(xiàn)總結(jié)如下學習心得體會。
一、通過學習認識到作為執(zhí)業(yè)律師應(yīng)當具備良好的學習心態(tài)和工作作風,始終保持謙虛好學的品格。
當今時展大趨勢是科學技術(shù)飛速發(fā)展、知識更替日新月異,當事人的法律需求出現(xiàn)了多層次化、復雜化,律師與律師之間、律師事務(wù)所與律師事務(wù)所之間的競爭和合作出現(xiàn)了很多新情況、新問題。作為中國律師隊伍的預備隊和接班人的一員,我認為一定要先保持平和的心態(tài),放低身價、保持做人的低姿態(tài),從最容易、最簡單的小事做起,特別是注意工作細節(jié)。我們要多去發(fā)現(xiàn)同仁律師們的長處,多去尋找自身的不足,見賢思齊焉,見不賢而內(nèi)自省也。
二、我認為一名律師要有一個人生職業(yè)規(guī)劃,要具有全局觀念和戰(zhàn)略眼光。
目前來說,做律師難,做一名好律師更難。這一情況已經(jīng)嚴重影響最近幾年我國律師在數(shù)量上的增長。目前流行所謂“二八律”,百分之八十的律師服務(wù)市場集中在百分之二十的律師手中。而剩下的百分之二十的律師服務(wù)市場由近百分之八十的律師來競爭。這一局面,造成新律師和實習人員的生存危機。但只有競爭才能沙里淘金,才能更好的激勵律師提高自身素質(zhì),以服務(wù)于當事人,促進社會公平和正義的實現(xiàn)。要想做大做強,就一定要批判和檢討“單純軍事觀點”的觀念和做法,要一步一個腳印踏踏實實為當事人提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù),不但要學會辦案,也要多參與與自身專業(yè)相關(guān)的公益活動。要提高自身社會責任感,注重律師辦案的社會效果;要做到外圓內(nèi)方,堅守律師執(zhí)業(yè)道德的底線,嚴格遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律,堅持以事實為根據(jù)、以法律為準繩,依法維護當事人的合法權(quán)益。
三、好律師應(yīng)當與時俱進,不斷學習掌握信息技術(shù),熟練掌握法律檢索技能。
隨著我國與世界各國的經(jīng)濟往來日益密切,新時代的發(fā)展對中國律師的素質(zhì)有了新的要求。將來作為中國律師也不得不將視野擴大。做律師要反對“關(guān)門主義”,要廣泛閱讀書籍,要廣泛與其他律師同行交流合作、要廣泛參與社會實踐,更要廣泛交朋友,也只有這樣才能夠避免孤軍作戰(zhàn)、避免閉門造車、避免孤默寡聞,才能迅速地成長起來?;ヂ?lián)網(wǎng)的發(fā)展為律師利用信息提供了方便,律師可以非常方便地檢索到所需要的法律法規(guī)及相關(guān)信息。
四、律師應(yīng)當自覺遵守律師職業(yè)道德規(guī)范,努力提高自身修養(yǎng)。
首先要認真學習《律師法》、《律師執(zhí)業(yè)管理辦法》、《律師事務(wù)所管理辦法》以及中華全國律師協(xié)會制定的《律師執(zhí)業(yè)行為規(guī)范(試行)》;其次要掌握中國特色社會主義法治理論的基本原則、基本精神和理論精髓;最后要認真學習遵守律師事務(wù)所的各項規(guī)章制度。
篇6
近期學習了剛出臺的《教師職業(yè)道德行為規(guī)范》,讓我感覺現(xiàn)在做老師越來越難了。在細讀之后,我發(fā)現(xiàn)這十不為,二不說,條條都是那么的真實和細致,具體規(guī)范到教師的具體言行。熟話說:“沒有規(guī)矩,不成方圓?!苯處熢诩s束學生行為規(guī)范的同時,也要認真審視自己的職業(yè)道德行為。當今社會、家長對孩子的教育越來越重視,許多家長真是動用一切資源為自己的孩子選擇最優(yōu)質(zhì)的學校。這一點,我自己也心有感觸。我一直在想,為什么以前我讀書的時候,沒有擇校概念呢!唯一的答案就是,社會競爭太激烈了,大家只有一個孩子都輸不起。如今的孩子不好教,在家一付老子天下最大的態(tài)度,而到學校卻四處碰壁少了一些優(yōu)越感。導致孩子多了一些抵觸與叛逆。很多家長其實他自己也知道,家里三四個大人管一個還不容易管好,而到學校教師一教就是四十多人,可想要管好現(xiàn)在的學生難度很大?,F(xiàn)在教師這個職業(yè)被社會的關(guān)注度越來越大,不僅要教好書,而且各方面都要為人師表,加強自己的師德。要想成為一名的合格教師,我想應(yīng)當作好以下幾方面工作:
一、做一個有愛心的教師
一個教師沒有愛心,那他就沒有資格談教育。我在網(wǎng)上看到過很多關(guān)于教師毆打、虐待幼兒的視頻。身為一名教師,我也為教師隊伍中擁有這樣的敗類感到恥辱。我們教育對象是孩子,祖國的花朵。如果我們教師都用這種惡劣行為去處理很多事情的話,你如何期待這些思想上未成熟的孩子在未來有一個良好的行為規(guī)范。教師的言行直接影響孩子的一生。所以說一個有愛心的教師,才能培養(yǎng)出一批有愛心的學生。
二、做一個有責任心的教師
我認為教師這項工作,體現(xiàn)師德的意識是很強的。為人師,不僅要對學生負責,也要對社會、對自己所教的學科負責。如果馬馬虎虎教學,以應(yīng)付的態(tài)度敷衍自己的教學工作,你如何做一名合格的教師。家長把孩子交給我們,學校把教學任務(wù)交給我們,我們就要盡自己最大的努力完成自己的教學任務(wù),同時也要不斷反思自己的教學,如何讓學生喜歡自己的課堂,如何讓學生快樂地掌握相關(guān)知識,都是作為教師應(yīng)該去反思總結(jié)的。所以只有帶著一份責任去教書,才能教好書。
三、做一個會激勵孩子的教師
篇7
關(guān)鍵字:職高生;計算機;教學方法
中圖分類號:G630 文獻標識碼:A 文章編號:1003-2851(2012)05-0179-01
從畢業(yè)一直在職業(yè)學校從事計算機教學,在教學過程時要注意結(jié)合學生的特點,要培養(yǎng)學習興趣,教學內(nèi)容的選擇要給學生一定的創(chuàng)造空間,這樣才能真正使學生對計算機不感到難操作。結(jié)合本人的一些經(jīng)驗,談?wù)勛约旱挠^點。
一、培養(yǎng)興趣,因材施教
作為90的職高生,他們的學習有這樣一個特點,就是有興趣就學,沒有興趣就不學,所以培養(yǎng)學生學習的興趣就顯的尤為重要,在備課的過程中,我經(jīng)常考慮的就是:怎么樣能讓學生被我這節(jié)課講的內(nèi)容吸引???而能抓住學生眼球的就是課程的引入,我在講解新知識前,我先告訴學生,今天我們講的內(nèi)容多重要,同時,也用生動活潑的例子告訴他們,這節(jié)課的內(nèi)容好在哪里?學生一旦對講的知識點產(chǎn)生興趣,也就調(diào)動了他們學習的積極性。在教學過程中,采用多種教學法。
游戲法教學:由于網(wǎng)吧的大量存在,很多學生會上網(wǎng)玩游戲,聊QQ。在教學過程中,為了提高學生的學習興趣,可以利用一些與教學有關(guān)的游戲軟件,比如教新生文字錄入時,可利用中文打字游戲;教網(wǎng)頁制作時,通過上網(wǎng)瀏覽,或查看源文件,借鑒他人網(wǎng)頁制作的經(jīng)驗,下載已有的素材等。
比喻法教學:計算機學科中,有些教學內(nèi)容比較抽象,不容易被學生理解和接受,作為教師應(yīng)有能力化繁為簡,將深奧的理論講得通俗易懂,這需要教師多鉆研教材教法。在教學中巧用生活中的實例,形象地比喻的方法最容易被學生接受。比如講Word2000中的宏時,可以比喻為媽媽每天對我們的嘮叨,要想符合要求就按其做即可。
實踐學習法:由于職校的學生,對動手能力要求較多,所以操作必須熟練。只有親自動手、親自實踐,才能真正掌握所學的知識,在教學中作到講、演示、練的3個過程,并且練的時間不能低于全過程的半時。
任務(wù)驅(qū)動教學:教師教學和學生學習都是圍繞如何完成某個具體的任務(wù)進行。比如在辦公軟件教學中講word中的圖文框、文本框、圖片、自選圖形的使用,按任務(wù)驅(qū)動教學模式不是孤立地介紹各部分的概念、作用和操作方法,而是將所有內(nèi)容設(shè)計為“制作賀卡”這一具體的任務(wù),教師通過講解如何制作這一張賀卡讓學生掌握教學內(nèi)容。首先,教師可以先展示一張做好的賀卡給同學,同學們看到這張精美的賀卡,頭腦里對賀卡有一個初步的完整的印象。這時候,教師再分析這張賀卡的結(jié)構(gòu),哪部分是圖文框,哪部分是文本框或自選圖形,哪些地方各部分之間可以相互之間替代,哪些地方各部分不能相互替代等等。通過教師的分析,學生對圖文框、文本框、圖片、自選圖形等概念就有了直觀的認識。接下來教師再講如何插入、修飾美化各部分等具體操作方法,這樣教學,學生學得快、學得牢,而且由于教師備課時教師事先做過一遍,對學生可能出錯或易混淆的地方容易把握,教學時,重點難點突出,而且授課順序就是制作賀卡的順序,這是符合學生的認知規(guī)律的。
成果教學法:通過課程設(shè)計,來進一步加深對某些學科的練習,這將有利于培養(yǎng)學生的創(chuàng)造思維、獨立分析問題和解決問題的能力。比如網(wǎng)頁制作可以在開始就提出最終要作出自己的主頁的要求,在教學過程中以整體思維講各個部分,盡量壓縮課堂教學,增加課程設(shè)計強度,對有成果追求的學生會更有動力。
二、發(fā)揮主動性,突出重點
篇8
我知道“水能載舟、也能覆舟”這個深刻的道理,廉與腐雖然只有一字之差,卻
是兩條截然不同的路,可謂涇渭分明,廉能存浩浩浩蕩氣,舉坦坦正義,它能深入民心,受民擁戴,而腐能涌濁浪邪氣,敗社會風氣,它為民所惡,為民所棄,最終會動搖執(zhí)政黨的根基,禍莫大焉。我覺得要做好本職工作,人民心中的好公仆,必須要做到以下幾點:
一、要樹立正確的人生觀
在我們這個國家中,要樹立正確的人生觀,也就是樹立為人民服務(wù)的人生觀、道德觀,是對黨員干部最起碼的要求。為人民服務(wù)目的是為最大多數(shù)人服務(wù),因此,在處理我與他人關(guān)系時,應(yīng)當遵循“我為人人,人人為我”的準則。從個人講,首先應(yīng)當強調(diào)“我為人人”,即每個人都要努力為社會,為人民作貢獻,每個人這樣做了,社會物質(zhì)財富、精神財富才會豐富和發(fā)展,這就是社會主義的人生觀,它也是以為指導的科學人生觀的最高形態(tài),只有樹立這樣的人生觀,才能堅持全心全意為人民服務(wù),立足本職工作,以求實的態(tài)度,從實際需要和現(xiàn)實出發(fā),發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,扎扎實實地為人民辦實事,謀利益。要明確為人民掌好權(quán)、用好權(quán),就要牢固樹立堅定的理想信念,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,對黨和人民交給自己的工作要有高度的事業(yè)心和責任感,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責地干好。在工作中要充分尊重群眾的自創(chuàng)精神,勤于思考,不斷探索,勇于創(chuàng)新,要不怕困難,不怕挫折,百折不撓,知難而進,要經(jīng)常深入基層,深入群眾,傾聽群眾的意見和呼聲,汲取群眾的智慧和經(jīng)驗,以一流的工作成績回報人民回報社會,如果對群眾的意見和要求充耳不聞,或者聽之任之,報喜不報憂,瞞上欺下,則是對人民不負責任,喪失黨性的表現(xiàn)。所以樹立怎樣的人生觀,會決定你今后走的路子,只有樹立正確的人生觀,你的路子永遠不會走錯,你的路子也就會越走越遠。
二、要存一顆淡泊平常之心
古人早就談過:“淡泊明志、淡泊志遠”;這個“淡泊”不是對事業(yè)工作的淡泊,而是對名利物質(zhì)私欲的淡泊。我國正處在改革攻堅階段和社會轉(zhuǎn)型時期,經(jīng)濟和社會生活處在深刻變動之中,各種矛盾錯綜復雜,社會問題千頭萬緒,在這個改革開放的環(huán)境中,伴隨著國外發(fā)達資本主義國家先進科學管理和技術(shù)的引進以及對外交流的日益擴大,資產(chǎn)階級的一些腐朽頹廢的思想會乘隙而入,一些封建主義的殘渣也借機死灰復燃。個人主義、享樂主義、拜金主義都有所發(fā)展,并占有一定市場,有些人甚至公開宣揚“不要專門利人、只要專門利已”、“不愛講為人民,只愛講人民幣”、“人的本性是自私的”等等錯誤觀點,再加上社會上有人過著燈紅酒綠、紙醉金迷的生活,這樣復雜的社會環(huán)境對我們都是嚴峻的考驗,是否經(jīng)得起改革開放和執(zhí)政的考驗,是否經(jīng)得住權(quán)力、金錢、美色的考驗,對每個黨員干部確實是一道十字路口,在這樣的環(huán)境下,我們一定要明確是非,要經(jīng)得起來自各方面的各種各樣的誘惑,我覺得有一顆淡泊平常之心很重要,有淡泊平常之心,就會看輕權(quán)力、金錢和美色,要知道權(quán)力都是黨和人民賦予的,而不是個人的資本,它只能用于為人民服務(wù),而不是個人謀私的工具,看輕權(quán)力,金錢和美色,也就會把更多的精力投入于工作當中,把更多的時間用于事業(yè)當中,燈紅酒綠、紙醉金迷只不過是飄散的煙雨,決不是我們生活追求的目標,它是海市蜃樓,鏡中之花,對有一個淡泊平常之心的人決不會被它所迷惑。因此,要保持廉潔從政,廉潔自律,淡泊平常是一個最好的防備武器。
篇9
著名的教育家陶行知先生曾說過:“學高為師,德高為范?!弊鳛橐幻處煟粌H要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。中小學生正處于人生的起步階段,教師對其的影響不僅是一時的,更是一生的。我記得有一次獲得“諾貝爾獎”的大師們齊聚在巴黎,有人問他們最難忘的是什么?他們的回答幾乎是幼兒園、中小學的教師和生活給了他們深刻的印象和啟迪。
“為人師表,教書育人”。因此教師這一職業(yè)是神圣的,擔負著培養(yǎng)、教育下一代的艱巨、繁重的任務(wù),傳道、授業(yè)、解惑是他們的天職。這段時間學校組織了《幼兒教師職業(yè)道德規(guī)范》的學習,規(guī)范的內(nèi)容有六條,即:愛國守法、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學生、教書育人、為人師表、終身學習。這六條規(guī)范是每一個教師義不容辭的責任,也是規(guī)范教師的育人行為,提高教師職業(yè)道德修養(yǎng)的具體表現(xiàn)。通過反復學習,我覺得《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》中的核心問題為師德問題,師德的核心問題是"愛"。
一、愛教育。我們所從事的是教育事業(yè)。愛教育,就是要愛國守法、愛崗敬業(yè)。教師要熱愛教育事業(yè),要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。教育事業(yè)需要的是我們教師實實在在的付出,不是在工作中投機取巧,更不是事事以報酬的多少來衡量自己的工作。因此只有擁有了對事業(yè)的一分熱愛,才能腳踏實地、默默奉獻,對學生負責、讓家長滿意。尤其是青年教師,要力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教育教學工作。
二、愛自己。教師愛自己就是要有積極的人生態(tài)度,既然我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創(chuàng)新,無私奉獻。用自己積極的人生觀、世界觀去影響學生、改造學生?!安灰晕锵?,不以己悲”。特別是在現(xiàn)在的社會轉(zhuǎn)型時期,各種矛盾層出不窮,各種思想相互碰撞,教師的人生取向不僅關(guān)系到自己是否擁有幸福的人生,而且直接影響到學生的成長過程。一個不愛自己的教師,是談不上愛教育和愛學生的。所以我們教師要不斷的挑戰(zhàn)自己,超越自己。規(guī)范中要求教師“終身學習,樹立終身學習理念”。這就要求我們在育人的同時,不要忘了自身的繼續(xù)學習。不斷提高自身素質(zhì),不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質(zhì)呢?這就要求我們每一位教師一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦,精益求精,厚積薄發(fā),做一名“學習型”的優(yōu)秀教師。有了良好的素質(zhì)、過硬的本領(lǐng),才會在工作中自信,才會在生活中快樂,才會有積極的教育態(tài)度和人生觀念,才會不迷失工作和前進的方向。
篇10
一、改變教學方法
為了有效地提高學生能力,在教學中,我們應(yīng)開展積極的“雙向互動”,誘導學生的主動投入,鼓勵學生多參與教學,充分發(fā)揮學生的主體作用,教師則充當“導演”,發(fā)揮主導作用。
有人認為,課堂上讓學生站起來讀一讀,講一講,到黑板上寫一寫,就算是雙向互動了,其實不然,筆者認為,這只是一種被動的“互動”。所謂真正的互動應(yīng)要做到:學生在教師的誘導下主動、積極地回應(yīng),并養(yǎng)成這種主動學習、探究的習慣,使語文課堂能時時迸射出智慧的火花。比如教學《再別康橋》一文時,可以這樣導入:同學們學過《天凈沙·秋思》一文,對比很熟悉,一起背誦“枯藤老樹昏鴉,小橋流水人家,古道西風瘦馬,夕陽西下,斷腸人在天涯”,然后設(shè)計了如下三個問題,讓學生思考判斷、討論:
1.“夕陽西下”是怎樣的一種色彩?
2.“小橋流水人家”這句詩是冷色調(diào)還是暖色調(diào)?
兩種觀點,其一是“小橋流水人家”是溫馨的,反襯出身在異鄉(xiāng)的旅人對家鄉(xiāng)的思念;其二是“小橋流水人家”是冷冰的,表現(xiàn)的是游子們孤苦伶仃和內(nèi)心的孤獨。
3.最后一句可否去掉“斷腸”二字,有什么不同?
教師讓學生小組討論,自由發(fā)言,學生興趣高漲,回答問題十分積極。比如,第三個問題,有同學說:“‘斷腸’兩字去掉好,去掉之后與上句“夕陽西下”形成工整的對仗結(jié)構(gòu)”;有同學說:“怎能去掉‘斷腸’兩字?自古到今的文學作品中多次出現(xiàn)“斷腸”兩字,如成語“肝腸寸斷”、“斷腸草”等,可見“斷腸”兩字在形容“傷心欲絕”的程度時非常貼切,去掉“斷腸”兩字就不能很好地體現(xiàn)這種情感。
教師巧妙地設(shè)計問題,學生在這些感興趣的問題的誘發(fā)下,形成了爭鳴的局面,群體思維迸發(fā)出智慧的火花,自然而然地在輕松愉快的課堂討論中解決了問題,極大地調(diào)動起了學生學習的積極性,久而久之,學生就會形成自主參與解決課堂問題的習慣。
此外,在教學中,我們還應(yīng)盡可能采用現(xiàn)代化教學手段,如:投影、多媒體課件等,增強教學的生動性、直觀性和對學生的吸引力,營造良好的教學氛圍,讓學生在全神貫注中愉悅身心,激發(fā)靈感,淋漓盡致地發(fā)揮學生的創(chuàng)新精神。如在一次《為了忘卻的記念》的教學活動中,為了使學生能準確把握魯迅在聽到“左聯(lián)”五烈士被槍殺的消息時的情感,教師采用了層層鋪墊的方法,靈活運用多種教學媒體,取得了理想的效果,其做法如下:
運用多媒體切換以下畫面:①魯迅送書給白莽;②柔石睜大眼睛聽魯迅講“人心惟?!闭f;③柔石小心翼翼地扶著魯迅行走;④柔石與白莽同時被捕;⑤柔石在獄中學德文;⑥龍華槍殺烈士現(xiàn)場;⑦魯迅提筆在悲憤中寫文章;⑧魯迅抬頭望著漆黑的夜空……。
與此同時,播放貝多芬的《英雄交響曲》??粗环嬅?,伴著雄渾的旋律,再加上教師聲情并茂的朗誦與講解,營造出一個悲壯的氣氛,學生完全沉浸在無比悲憤的情境之中。緊接著,教師讓學生進一步展開想象,魯迅寫完文章后做了什么事?學生一個個發(fā)言,眾說紛紜,卻不乏創(chuàng)新精神:如魯迅背著手在房間里踱著;魯迅手抓著短短的頭發(fā),痛不欲生;魯迅坐在書桌前,點燃一支煙,久久凝望著漆黑的夜空,一言不發(fā),等等。學生這些富有創(chuàng)見性的見解,無疑是得益于教師營造的良好的教學氛圍。
二、提升教師自身能力
校內(nèi)交流的步驟分為課堂觀察書面記錄組員點評深度交流改進建議自我反思。
組員點評:在課堂觀察和記錄的基礎(chǔ)上,組員褒長貶短,旨在提升授課者的教學品位。
深度交流:進一步聽取授課者的不同想法和教學追求,以謀求雙方的深度溝通。
改進建議:組員面對授課者的不足或特點,在溝通基礎(chǔ)上給出有針對性的“教學處方”。
自我反思:授課者認真消化吸收組員意見,在內(nèi)省的基礎(chǔ)上自主決定是否接受和怎樣落實大家的建議,同時校與校之間重視師資培訓,搭建提升平臺。建議市教研室組建“職教學科中心組”,有目的、有計劃、有組織地開展各級各類中職校語文教研活動,為職業(yè)學校語文教師的培養(yǎng)搭建提升的平臺。豐富多彩、靈活機動的形式。
1.理論講座
2.聽課、評課
3.優(yōu)質(zhì)課
4.網(wǎng)絡(luò)交流
改變中職校語文教學現(xiàn)狀任重而道遠,不可能一蹴而就。但我相信,只要我們堅持不懈,就一定能使中職校語文教學現(xiàn)狀得到改觀。
參考文獻
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[2] 馬淑霞.中職語文教學中的誦讀策略與實施[D].河北師范大學,2006(7).
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職業(yè)決策 職業(yè)素養(yǎng)論文 職業(yè)教育論文 職業(yè)道德論文 職業(yè)價值觀 職業(yè)精神 職業(yè)素養(yǎng) 職業(yè)教育 職業(yè)技能論文 職業(yè)認同 心理培訓 人文科學概論