藝術(shù)設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)基地探究

時(shí)間:2022-01-03 09:39:21

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藝術(shù)設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)基地探究

一明確目前藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)存在的問題

第一,形式大于內(nèi)容。在實(shí)習(xí)基地的協(xié)議簽訂后,各項(xiàng)措施落實(shí)不到位,影響學(xué)生的實(shí)習(xí)機(jī)會,有的基地甚至有名無實(shí)。第二,資金設(shè)備投入不夠。一方面,學(xué)校并非營利性機(jī)構(gòu),靠政府撥款或自籌資金來維持學(xué)校運(yùn)行,資金有限,無法投入足夠的資金來保障學(xué)生在實(shí)習(xí)基地的實(shí)習(xí)實(shí)踐活動。另一方面,有的企業(yè)為了提高利潤,增加收入,只是把學(xué)生當(dāng)作廉價(jià)勞動力,不愿意投入資金設(shè)備來真正地幫助學(xué)校從事教學(xué)工作。第三,管理不規(guī)范、不合理。學(xué)生在實(shí)習(xí)基地的實(shí)習(xí)實(shí)踐活動與在學(xué)校的學(xué)習(xí)不同,一般只按企業(yè)的規(guī)章制度來管理學(xué)生,缺乏有效的監(jiān)管。有的學(xué)校的教學(xué)安排與企業(yè)的工作安排脫節(jié),導(dǎo)致實(shí)習(xí)時(shí)間和質(zhì)量得不到保證。第四,大中型企業(yè)很少,小型企業(yè)提供的實(shí)習(xí)崗位不足。由于設(shè)計(jì)類企業(yè)的規(guī)模都不大,大多數(shù)企業(yè)人數(shù)都在百人以內(nèi),能夠提供實(shí)習(xí)的崗位有限。第五,企業(yè)經(jīng)營情況不穩(wěn)定,導(dǎo)致實(shí)習(xí)基地不穩(wěn)定,基地建設(shè)失去了可持續(xù)性。企業(yè)的經(jīng)營沒有規(guī)模,業(yè)務(wù)量不穩(wěn)定,導(dǎo)致企業(yè)的經(jīng)營狀況會有很大的起伏,這樣學(xué)生在實(shí)習(xí)基地實(shí)習(xí)的時(shí)間和崗位得不到保證。

二要充分了解藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的特點(diǎn)和相關(guān)企業(yè)的運(yùn)行特點(diǎn)

第一,教學(xué)方式。藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的教學(xué)方式和其他專業(yè)的教學(xué)方式有著很大的不同,除了學(xué)習(xí)理論知識,還有大量的專業(yè)課程。本專業(yè)培養(yǎng)的學(xué)生將來大多從事設(shè)計(jì)方面的工作,創(chuàng)造能力和創(chuàng)新能力是設(shè)計(jì)工作的根源,系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)為之提供了基礎(chǔ)。設(shè)計(jì)活動具有很強(qiáng)的商業(yè)性,與社會經(jīng)濟(jì)活動密不可分,對于專業(yè)技能的要求很高,專業(yè)課程解決了這一方面的需求。但是,在學(xué)校學(xué)習(xí)的內(nèi)容僅僅掌握一些基礎(chǔ)技能,對于這些技能的運(yùn)用缺乏實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),阻礙了學(xué)生專業(yè)能力的提高。如藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的環(huán)境設(shè)計(jì)方向建筑材料與施工工藝這一課程,其課堂教學(xué)很難讓學(xué)生直觀地了解材料的性能及施工的細(xì)節(jié),而不掌握材料和施工的知識,設(shè)計(jì)也就成了空談。當(dāng)然,現(xiàn)在引入了多媒體教學(xué),學(xué)生可以通過視頻教學(xué)來提高對這些知識的理解,但作用也是有限的。第二,企業(yè)運(yùn)行方式。大多數(shù)設(shè)計(jì)企業(yè)對于專業(yè)需求比較單一,一般都要細(xì)分到藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)的下一級研究方向,不同的專業(yè)方向需要建立不同的實(shí)習(xí)基地。設(shè)計(jì)類企業(yè)的工作方式有別于一般企業(yè):①所有工作重心都圍繞項(xiàng)目展開,工作的階段性較強(qiáng)。設(shè)計(jì)類企業(yè)的工作量大多以項(xiàng)目來計(jì)算,一個設(shè)計(jì)師參與整個項(xiàng)目的過程,要配合項(xiàng)目的各個方面的工作。②工作強(qiáng)度大,作息時(shí)間不規(guī)律。時(shí)間緊,設(shè)計(jì)內(nèi)容的反復(fù)修改也是這項(xiàng)工作的特點(diǎn),這在無形中大大加大了設(shè)計(jì)師的工作量。使得這些設(shè)計(jì)師沒有時(shí)間和機(jī)會進(jìn)一步提高自己的理論水平和研究能力。

三建立科學(xué)合理的校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)管理模式

第一,校外實(shí)習(xí)基地的建設(shè)的規(guī)范化和制度化。規(guī)范的制度是實(shí)習(xí)基地順利建設(shè)的保障,學(xué)校要成立專門的組織機(jī)構(gòu)來管理實(shí)習(xí)基地,制定實(shí)習(xí)基地運(yùn)作的各項(xiàng)規(guī)章制度,并根據(jù)實(shí)習(xí)基地運(yùn)行的實(shí)際情況,不斷地完善和改進(jìn)各項(xiàng)措施。所有制度的制定,不僅要滿足學(xué)生實(shí)習(xí)時(shí)間活動的要求,也要充分配合企業(yè)的需求,學(xué)生的實(shí)習(xí)活動要避免對企業(yè)的正常經(jīng)營造成干擾,這樣才能使制度有效實(shí)施。另外,實(shí)習(xí)基地的建設(shè)也需要政府的支持。政府可以借鑒一些發(fā)達(dá)國家的做法,立法或行政措施,制定鼓勵政策,引導(dǎo)企業(yè)積極地參與到校外實(shí)習(xí)基地的建設(shè)中來。如在稅收政策上,對于提供達(dá)到一定數(shù)量實(shí)習(xí)崗位的企業(yè)給予部分稅收減免,為企業(yè)減輕一些負(fù)擔(dān);在一些政府項(xiàng)目上,給予實(shí)習(xí)基地企業(yè)一定的優(yōu)惠條件和優(yōu)先條件;為實(shí)習(xí)學(xué)生提供相關(guān)工作保險(xiǎn)等。第二,加大資金投入。學(xué)校的這方面的資金不夠,就要拓寬資金投入的渠道,可以采取以基地養(yǎng)基地的模式。學(xué)生因?yàn)槟芰τ邢?,參與到項(xiàng)目中所取得的成果并不能為企業(yè)帶來效益,學(xué)校可以鼓勵指導(dǎo)教師積極參與企業(yè)項(xiàng)目之中,為企業(yè)提供強(qiáng)大的科研力量。學(xué)校應(yīng)該把教師在企業(yè)項(xiàng)目的工作量計(jì)入績效和科研的考核中去,教師的教學(xué)和專業(yè)能力在設(shè)計(jì)項(xiàng)目中不僅能更好地指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)實(shí)踐活動,而且能為設(shè)計(jì)項(xiàng)目提供有力的專業(yè)支持,幫助企業(yè)完成高質(zhì)量的設(shè)計(jì)項(xiàng)目。此外,政府也可以為優(yōu)秀的實(shí)習(xí)基地提供資金獎勵,以激勵更多地企業(yè)參與到大學(xué)生校外實(shí)習(xí)基地的建設(shè)中來。第三,在產(chǎn)學(xué)研合作的過程中,要為企業(yè)的發(fā)展提供切實(shí)的幫助。一方面,企業(yè)需要高校的科研技術(shù)支持。在企業(yè)項(xiàng)目有需求時(shí),組織科研力量幫助企業(yè)完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目。學(xué)校也可以積極地參與企業(yè)的生產(chǎn)活動,主動為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的壯大,從而使得實(shí)習(xí)基地有了穩(wěn)定發(fā)展的保證;另一方面,企業(yè)的發(fā)展離不開人才的培養(yǎng)和發(fā)展。①學(xué)生通過在企業(yè)的實(shí)習(xí),既得到了消化理論知識和提高實(shí)踐能力的機(jī)會,又能夠找到自我的價(jià)值,學(xué)校應(yīng)鼓勵學(xué)生留在實(shí)習(xí)企業(yè)發(fā)展,為企業(yè)提供源源不斷地新生力量和人才儲備。②指導(dǎo)教師在實(shí)習(xí)基地指導(dǎo)學(xué)生的同時(shí),也可以為企業(yè)的現(xiàn)有員工進(jìn)行培訓(xùn)。企業(yè)的員工因?yàn)楣ぷ麝P(guān)系通常沒有時(shí)間去高校進(jìn)一步提升自己的業(yè)務(wù)水平,實(shí)習(xí)基地的建設(shè)正好為他們的學(xué)習(xí)提高提供條件,從而為企業(yè)整體的業(yè)務(wù)水準(zhǔn)上一個臺階。通過這些做法,企業(yè)參與實(shí)習(xí)基地建設(shè)的主動性會大大增強(qiáng)。第四,實(shí)習(xí)基地建設(shè)要具有多樣化和靈活性。實(shí)習(xí)基地的建設(shè)基本有三種形式,一是學(xué)校尋找企業(yè)成立實(shí)習(xí)基地,利用企業(yè)的現(xiàn)有條件,投入資金和設(shè)備,建立以學(xué)校為主導(dǎo)的實(shí)習(xí)基地;二是企業(yè)主動找學(xué)校成立實(shí)習(xí)基地,企業(yè)提供場地、資金和設(shè)備,建立以企業(yè)為主導(dǎo)的實(shí)習(xí)基地;三是校企共建模式,雙方各自提供基地所需的物質(zhì)條件,不僅可以為校、企服務(wù),而且可以面向社會,實(shí)現(xiàn)多方共贏。因此,不同的形式要有不同建設(shè)模式,通過多樣化來協(xié)調(diào)實(shí)習(xí)基地的建設(shè)。由于有的設(shè)計(jì)企業(yè)規(guī)模相對較小,能夠接納實(shí)習(xí)學(xué)生的數(shù)量有限,因此基地的運(yùn)行模式要有靈活性。如企業(yè)可以帶項(xiàng)目入校園,把項(xiàng)目交給校方來完成,企業(yè)配備一定的人力和物力資源。由一個老師或幾個指導(dǎo)教師組成課題組,帶領(lǐng)學(xué)生完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)。也可以利用設(shè)計(jì)工作以電腦輔助設(shè)計(jì)為主的特點(diǎn),企業(yè)通過網(wǎng)絡(luò)視頻會議等形式,組織大家的實(shí)習(xí)實(shí)踐活動,探討項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案等??傊?,要利用各種條件,為實(shí)現(xiàn)校外實(shí)習(xí)基地的建設(shè)服務(wù)。

作者:王衛(wèi)文 單位:中國傳媒大學(xué)南廣學(xué)院