文明單位工作總結(jié)范文

時(shí)間:2023-03-25 11:58:56

導(dǎo)語(yǔ):如何才能寫(xiě)好一篇文明單位工作總結(jié),這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn),歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文,供你借鑒。

篇1

20XX年至20XX年是我公司鞏固省級(jí)精神文明單位的關(guān)鍵階段,期間XX縣**分公司緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)“四個(gè)全面”、踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀等重大戰(zhàn)略思想,以黨的十、十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神為指導(dǎo),以開(kāi)展“黨史學(xué)習(xí)教育”為載體,以精神文明創(chuàng)建體系為核心,圍繞年度工作目標(biāo)任務(wù),在廣大干部職工中積極開(kāi)展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動(dòng),著力加強(qiáng)企業(yè)思想道德建設(shè),不斷提升干部職工文明素質(zhì)和機(jī)關(guān)文明程度,營(yíng)造和諧的輿論氛圍,培育文明向上的良好道德風(fēng)尚?,F(xiàn)將公司鞏固省級(jí)文明單位工作情況匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng)建工作

1、近兩年來(lái),XX縣**分公司成立了精神文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真制定創(chuàng)建文明單位工作計(jì)劃,按照體系要求做好全年任務(wù)分解,加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建工作檢查,實(shí)行常態(tài)化管理,確保創(chuàng)建工作有計(jì)劃、有制度、有考核、有總結(jié),創(chuàng)建工作檔案標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。

2、提高領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)創(chuàng)建文明單位工作重要性、長(zhǎng)期性、緊迫性的認(rèn)識(shí),把文明單位創(chuàng)建工作擺到企業(yè)三個(gè)文明建設(shè)的重要位置,結(jié)合本單位實(shí)際,發(fā)動(dòng)各基層單位和窗口部門(mén),把文明單位創(chuàng)建工作與文明行業(yè)創(chuàng)建、學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)長(zhǎng)期結(jié)合起來(lái),開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富、效果良好的創(chuàng)建活動(dòng)。

二、加強(qiáng)職工思想教育,培育良好的道德風(fēng)尚

1、內(nèi)外結(jié)合,全面提升創(chuàng)文工作氛圍,在機(jī)關(guān)內(nèi)顯眼位置懸掛精神文明創(chuàng)建宣傳展板,餐廳擺放文明餐桌標(biāo)語(yǔ)、墻壁上張貼文明公約;機(jī)關(guān)各部門(mén)辦公室張貼社會(huì)主義核心價(jià)值觀宣傳畫(huà),制作、懸掛大型戶外公益廣告3處,10余副。

2、抓好職工道德思想建設(shè),按照“六個(gè)一”流程每季度開(kāi)展“道德講堂”活動(dòng),弘揚(yáng)榜樣先進(jìn)事跡,營(yíng)造比、學(xué)、趕、幫良好氛圍;制定“厚德陜西”道德實(shí)踐活動(dòng)方案,按照“六德”工程要求開(kāi)展“職業(yè)道德建設(shè)月”、“廣場(chǎng)義務(wù)普法”、“市級(jí)道德模范個(gè)人先進(jìn)事跡報(bào)告”、“端午慰問(wèn)縣環(huán)衛(wèi)公司道德模范和身邊好人”、“黨員志愿服務(wù)進(jìn)鄉(xiāng)村”等活動(dòng),通過(guò)理論結(jié)合實(shí)際、學(xué)習(xí)結(jié)合實(shí)踐的方式,全面抓好廣大干部、職工的道德修養(yǎng)建設(shè)工作。

3、結(jié)合體系要求,長(zhǎng)期開(kāi)展“黨員志愿服務(wù)隊(duì)新春進(jìn)**村”、“青年團(tuán)員志愿者學(xué)雷鋒”、“3.15消費(fèi)者權(quán)益日義務(wù)宣傳”“放飛愛(ài)心,書(shū)送希望”捐贈(zèng)活動(dòng)、“安全文化進(jìn)校園”等形式多樣的志愿服務(wù)活動(dòng),弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的志愿精神,積極培育和踐行職工的社會(huì)主義核心價(jià)值觀,促進(jìn)志愿者服務(wù)工作形成常態(tài)化。

4、積極向“中國(guó)好人榜”推舉公司先進(jìn)和身邊好人線索,2016年推薦線索近400條,通過(guò)上傳“助”、“勇”、“誠(chéng)”、“敬”、“孝”五類好人線索,傳播身邊凡人善舉,傳遞社會(huì)正能量,樹(shù)立更多道德的典范。

三、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),形成創(chuàng)文內(nèi)部評(píng)比

1、積極開(kāi)展“我們的節(jié)日”活動(dòng),春節(jié)組織慰問(wèn)**村貧困戶,元宵節(jié)舉辦燈謎晚會(huì),清明節(jié)赴江口烈士陵園掃墓,通過(guò)一系列形式多樣、內(nèi)容健康文明且有具意義的群眾文體活動(dòng),大力弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)文化,豐富職工的業(yè)余生活。

2、開(kāi)展文明部門(mén)、文明站所評(píng)比活動(dòng),并進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),通過(guò)內(nèi)部評(píng)比、表彰充分調(diào)動(dòng)職工的參與熱情,部門(mén)站所之間形成競(jìng)爭(zhēng),加強(qiáng)部門(mén)和個(gè)人文明形象建設(shè),提高職工整體素質(zhì)。

3、制定“最美員工”評(píng)選活動(dòng)實(shí)施方案,通過(guò)評(píng)選、表彰身邊的“最美員工”,在公司內(nèi)部樹(shù)立業(yè)務(wù)、品質(zhì)雙優(yōu)的員工典型,積極號(hào)召?gòu)V大干部職工學(xué)習(xí)榜樣、提升自我,促進(jìn)公司形成爭(zhēng)優(yōu)、學(xué)優(yōu)的良好氛圍。

四、結(jié)對(duì)幫扶一個(gè)村,建設(shè)美麗新文明鄉(xiāng)村

按照省文明委印發(fā)的“美麗鄉(xiāng)村·文明家園”建設(shè)“十個(gè)一”標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)展好精準(zhǔn)扶貧工作。公司積極籌集幫扶資金,支持包幫貧困戶搞產(chǎn)業(yè),目前已向24戶貧困戶發(fā)放扶持資金萬(wàn)元,并完成危房改造37戶。幫助**村建立了“鄉(xiāng)村文明一條街”,促進(jìn)鄉(xiāng)村文明氛圍全面提升。

篇2

幾年來(lái),我院根據(jù)縣精神文明建設(shè)委員會(huì)《關(guān)于在全縣開(kāi)展精神文明建設(shè)工作要點(diǎn)》的總體部署,以及縣“三創(chuàng)一建”工作的總體要求,結(jié)合本單位的實(shí)際情況,全體婦幼人員堅(jiān)持黨的基本路線,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,深入貫徹黨的《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)若干重要問(wèn)題的決議》,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的法律法規(guī),堅(jiān)持“愛(ài)國(guó)守法、名禮誠(chéng)信,團(tuán)結(jié)友愛(ài),勤奮自強(qiáng),敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范,為我院的兩個(gè)文明建設(shè)做出了突出的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將創(chuàng)建情況總結(jié)如下

一、建立學(xué)習(xí)制度,增強(qiáng)服務(wù)觀念。針對(duì)全院人員醫(yī)務(wù)的思想狀況,利用晨會(huì),科務(wù)會(huì),專題講座等形式,深入開(kāi)展職業(yè)道德教育,組織立功競(jìng)賽,崗位練兵,開(kāi)展“五賽五比”,“四有四自”等多種形式的活動(dòng),并實(shí)行年初有計(jì)劃,每月有考核,隨時(shí)有檢查,季度有總結(jié),年終有獎(jiǎng)懲,建立了長(zhǎng)效評(píng)價(jià)制度,按崗位文明,崗位規(guī)范,崗位效率三個(gè)方面制定標(biāo)準(zhǔn),從而引導(dǎo)全體醫(yī)務(wù)人員樹(shù)立了正確的世界觀,人生觀和價(jià)值觀,醫(yī)患關(guān)系進(jìn)一步得到了改善。

二、完善制度,落實(shí)措施。通過(guò)強(qiáng)化學(xué)習(xí)我們確立了一個(gè)不變的主題:“患者就是上帝”。處處以病人病人滿意為目標(biāo),實(shí)行“六有”服務(wù),即入院有人接,在院有人管,檢查有人陪,產(chǎn)后有鮮花,出院有車(chē)送,回家有醫(yī)訪,形成了醫(yī)生為著病人轉(zhuǎn)的新型醫(yī)患關(guān)系,以病人為中心醫(yī)患關(guān)系,以病人為中心是他們的目標(biāo),在他們心中只有一個(gè)信念那就是“產(chǎn)婦將怎樣度過(guò)這一艱難時(shí)刻,胎兒又將怎樣平安降臨呢?”面對(duì)這一崇高的責(zé)任和使命,他們形成了想病人所想,急病人所急的工作態(tài)度。以滿足廣大病人的需求來(lái)實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值,牢固樹(shù)立了“以人為本”、“愛(ài)心、耐心、細(xì)心、責(zé)任心”的服務(wù)觀念,以及大的熱情投入到工作中去,用高尚的醫(yī)德,精湛的技術(shù),良好的服務(wù)贏得了廣大產(chǎn)婦和家屬的理解和支持。

三、公開(kāi)承諾,認(rèn)真踐言。向社會(huì)公開(kāi)承諾,先后制定了“醫(yī)患雙方承諾書(shū)”?!爸聫V大孕婦一封公開(kāi)信”等服務(wù)承諾,同時(shí)為了確保諾言兌現(xiàn),聘請(qǐng)社會(huì)監(jiān)督員對(duì)承諾內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)督。并在院內(nèi)建立了醫(yī)護(hù)人員承諾告誡、承諾懲罰等制度,從而保證了承諾的兌現(xiàn)。

四、端正行風(fēng),廉潔行醫(yī)。全體醫(yī)護(hù)人員在工作中廉潔自律文明服務(wù),自覺(jué)抵制不正之風(fēng),無(wú)收受患者“紅包”,接受宴請(qǐng)等不良現(xiàn)象發(fā)生。另外,為了增加收費(fèi)的透明度,實(shí)行了“一日清單”制度,增進(jìn)了患者的信任度,有效的遏制了亂收費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。

篇3

一、主要工作完成情況

我主要負(fù)責(zé)文明單位創(chuàng)建、扶貧幫困、工會(huì)、群團(tuán)、作風(fēng)紀(jì)律、網(wǎng)絡(luò)安全與信息化工作以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,也曾擔(dān)任單位主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員。

在這一年里,認(rèn)真服從單位的工作安排,始終堅(jiān)持強(qiáng)化職能,做好本職工作,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,具體表現(xiàn)在以下幾方面:

1、在文明單位創(chuàng)建方面。按照市文明辦在創(chuàng)建文明單位方面的具體要求,結(jié)合單位實(shí)際情況認(rèn)真按照要求對(duì)文明單位考核所需材料進(jìn)行整理上報(bào),在10月31日完成文明單位材料網(wǎng)上上報(bào)工作,并取得了滿分的成績(jī)。

2、在單位扶貧幫困方面。按照上級(jí)單位關(guān)于扶貧幫困的要求,本著實(shí)事求是的態(tài)度,及時(shí)上報(bào)所需的具體材料。

3、在單位工會(huì)、群團(tuán)等集體活動(dòng)方面。參與組織包括學(xué)雷鋒活動(dòng)等,以及 “不忘初心、牢記使命”主題教育,以上活動(dòng)在全體干部職工的共同努力下都取得了很好的效果;

4、網(wǎng)絡(luò)安全與信息化工作方面。在網(wǎng)信工作越來(lái)越重要的時(shí)候,我身為網(wǎng)信管理員感覺(jué)到責(zé)任越來(lái)越大,工作及日常生活中時(shí)刻關(guān)注本單位的網(wǎng)絡(luò)輿情,將負(fù)面輿論扼殺在搖籃里,在單位的網(wǎng)絡(luò)信息推送平臺(tái)轉(zhuǎn)發(fā)推送市網(wǎng)信辦推送的正能量的文章,已將近1000余條,不讓網(wǎng)絡(luò)成為傳播負(fù)面輿論的法外之地。

二、經(jīng)驗(yàn)做法

經(jīng)過(guò)一年的工作,在工作中有一些心得體會(huì),也談不上經(jīng)驗(yàn)做法,具體內(nèi)容如下:

1.做好工作分類。要把每項(xiàng)工作都單獨(dú)建好一個(gè)文件夾進(jìn)行分類,將與之有關(guān)的材料全部放到這個(gè)文件夾里,保證不與其他工作混淆。

2.保證材料唯一。及時(shí)清理修改過(guò)的材料,確保電腦上能找到的是最終定稿的且是唯一的材料。

3.做到計(jì)劃工作。對(duì)完成的工作做好計(jì)劃,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)手頭上各項(xiàng)工作,確保上報(bào)材料按時(shí)上報(bào)。

4.定期梳理匯總。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作,要抽出固定時(shí)間對(duì)已完成的工作進(jìn)行梳理匯總,區(qū)分已經(jīng)完成的和還未完成的工作。

三、存在的問(wèn)題及不足

由于工作時(shí)間尚短,又是在黨務(wù)部門(mén)工作,自身的思想覺(jué)悟和理論知識(shí)還不能達(dá)到當(dāng)前工作的要求,在工作上還存在等、慢、靠的情況。

四、2020年工作計(jì)劃

計(jì)劃目標(biāo):做到強(qiáng)化形象,提高自身素質(zhì)。

具體措施:

1.堅(jiān)持愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。黨務(wù)工作的最大地規(guī)律就是“無(wú)規(guī)律”,加班也是常態(tài),因此,要正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂(lè),得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)。

篇4

根據(jù)年初**市交委、市公路局,縣文明辦的部署和要求,為確保我局文明創(chuàng)建工作取得更好的成績(jī),現(xiàn)提出我局**年文明創(chuàng)建工作實(shí)施意見(jiàn):

一.指導(dǎo)思想

**年全局文明創(chuàng)建工作總的指導(dǎo)思想是:以黨的十七大精神為指導(dǎo),以開(kāi)展“巾幗文明崗”、“迎奧運(yùn)、講文明、樹(shù)新風(fēng)”、“解放思想找差距、認(rèn)清縣情促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),堅(jiān)持以服從和服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)為出發(fā)點(diǎn)、提高交通行業(yè)質(zhì)量和交通干部職工綜合素質(zhì)為重點(diǎn)、文明創(chuàng)建工作為目標(biāo),全面實(shí)施從業(yè)人員素質(zhì)提升工程;積極開(kāi)展“強(qiáng)素質(zhì)、樹(shù)形象、爭(zhēng)一流,打造**服務(wù)型交通”等為主線活動(dòng)。堅(jiān)持以人為本、以德興業(yè),與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓進(jìn)取,服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì),繼續(xù)保持交通系統(tǒng)所獲市級(jí)文明行業(yè)、市級(jí)文明單位,縣級(jí)文明單位榮譽(yù)稱號(hào);做到“三個(gè)文明建設(shè)”齊抓共管、協(xié)調(diào)發(fā)展,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,做出新的更大的貢獻(xiàn)。

二.文明創(chuàng)建工作目標(biāo)

(一)保持局機(jī)關(guān)“**市交通文明行業(yè)”、“市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位”、“市級(jí)文明單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。

(二)保持全系統(tǒng)已建成的市級(jí)文明單位、縣級(jí)文明單位和各級(jí)各類先進(jìn)稱號(hào),努力爭(zhēng)創(chuàng)更高層次的先進(jìn)單位。

(三)**縣龍水站務(wù)有限公司創(chuàng)“市級(jí)文明單位”,**縣工程試驗(yàn)檢測(cè)所創(chuàng)“縣級(jí)文明單位”。

三.保持和創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

保持和文明創(chuàng)建工作的標(biāo)準(zhǔn)是:文明行政、文明執(zhí)法、文明服務(wù)、文明經(jīng)營(yíng)。

(一)文明行政。全局系統(tǒng)各單位、各部門(mén)做到:1、堅(jiān)持黨的基本路線,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)主管部門(mén)關(guān)于交通工作的方針、政策和法律、法規(guī),講政治、講原則、講大局,確保政令暢通。2、堅(jiān)持群眾路線,強(qiáng)化服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)意識(shí),樹(shù)立為群眾、為基層服務(wù)的思想。3、堅(jiān)持以人為本,抓好干部隊(duì)伍建設(shè),做到刻苦學(xué)習(xí)、愛(ài)崗敬業(yè)、忠于職守、廉潔勤政、辦事公道、顧全大局、開(kāi)拓進(jìn)取、依法行政。4、堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),積極深化交通體制改革,加強(qiáng)宏觀調(diào)控,優(yōu)化行業(yè)管理,不斷提高交通現(xiàn)代化管理水平,打造服務(wù)型交通。5、堅(jiān)持以德興業(yè),各項(xiàng)工作決策達(dá)到科學(xué)化、民主化、規(guī)范化、法制化。進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)規(guī)范化管理,機(jī)關(guān)辦公達(dá)到整、法、綠、美、新。

(二)文明執(zhí)法。交通行政執(zhí)法部門(mén)及人員做到:1、學(xué)法、知法、懂法。2、秉公執(zhí)法,遵章守法。3、堅(jiān)持公正公開(kāi)原則,文明執(zhí)法,嚴(yán)格執(zhí)法。4、風(fēng)紀(jì)嚴(yán)整,公道正派。5、恪盡職守,明禮誠(chéng)信,敬業(yè)愛(ài)崗,樂(lè)于奉獻(xiàn)。

(三)文明服務(wù)。全局交通“窗口”單位和工作人員做到:1、堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,立足本職,服務(wù)人民,奉獻(xiàn)社會(huì)。2、建立健全行為規(guī)范、崗位操作規(guī)范和職業(yè)道德規(guī)范。3、服務(wù)工作達(dá)到部頒或省廳、市局制定的服務(wù)質(zhì)量。4、監(jiān)督約束機(jī)制健全,實(shí)行社會(huì)服務(wù)承諾服務(wù)、政務(wù)公開(kāi)制度和社會(huì)監(jiān)督制度。

(四)文明經(jīng)營(yíng)。交通企業(yè)做到:1、堅(jiān)持“兩手抓、兩手硬”,企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益逐年提高,社會(huì)滿意。2、堅(jiān)持科學(xué)管理,提高勞動(dòng)生產(chǎn)(工作)效益。3、牢固樹(shù)立安全第一、質(zhì)量第一意識(shí),職工愛(ài)護(hù)企業(yè),企業(yè)關(guān)心職工,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),提升企業(yè)形象。

四、實(shí)施步驟

第一階段:宣傳發(fā)動(dòng)(**年1月—2月)

各單位、各部門(mén)在認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)建文明單位工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,查找存在的問(wèn)題和不足,要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)縣交通局下發(fā)的年度文明創(chuàng)建工作實(shí)施意見(jiàn),積極組織、宣傳、紀(jì)檢等方面的文件精神,結(jié)合各自實(shí)際,制定切實(shí)可行的創(chuàng)建計(jì)劃、工作要點(diǎn),進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)建工作的自覺(jué)性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

第二階段:組織實(shí)施(**年3月一11月)

各單位、各部門(mén)要按照局下達(dá)的年度文明創(chuàng)建和保持工作計(jì)劃,認(rèn)真扎實(shí)地開(kāi)展好各項(xiàng)文明創(chuàng)建活動(dòng),結(jié)合半年工作總結(jié),**年7月,局文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)各單位、各部門(mén)創(chuàng)建工作進(jìn)展情況進(jìn)行檢查、考評(píng),以促進(jìn)創(chuàng)建工作向更高水平發(fā)展。**年11月底前,各單位、各部門(mén)對(duì)照《各級(jí)文明創(chuàng)建和保持考核標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行自查,并寫(xiě)出書(shū)面總結(jié)報(bào)告,上報(bào)局辦公室。

第三階段:總結(jié)表彰(2009年1月)

在各單位、各部門(mén)自查的基礎(chǔ)上,結(jié)合年終工作目標(biāo)考核,局文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)全局創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查、驗(yàn)收,進(jìn)一步總結(jié)創(chuàng)建工作的經(jīng)驗(yàn)和做法,表彰先進(jìn),激勵(lì)創(chuàng)新,推動(dòng)全局文明創(chuàng)建工作再上新臺(tái)階。

篇5

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,建立健全“三抓”工作機(jī)制

我們把社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)納入全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體規(guī)劃,進(jìn)一步建立健全“三抓”工作機(jī)制:一是鎮(zhèn)村重點(diǎn)抓。年初,我們成立了社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)了專門(mén)辦公室,建立健全了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,工作人員專門(mén)抓的工作機(jī)制。我們根據(jù)xx鎮(zhèn)的實(shí)際情況制定下發(fā)了新農(nóng)村實(shí)施方案,進(jìn)一步明確了社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的工作任務(wù)和工作目標(biāo),即“明確七個(gè)重點(diǎn),促進(jìn)五個(gè)提高,實(shí)現(xiàn)五大目標(biāo)”。認(rèn)真做好試點(diǎn)村建設(shè)規(guī)劃,采取目標(biāo)化管理的方式推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè),在具體工作中要把各項(xiàng)工作任務(wù)細(xì)化為每一個(gè)具體指標(biāo),逐一進(jìn)行落實(shí)。二是工作隊(duì)指導(dǎo)抓。鎮(zhèn)里成立了xx支新農(nóng)村建設(shè)駐村工作隊(duì),負(fù)責(zé)新農(nóng)村建設(shè)的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作,下鄉(xiāng)工作隊(duì)隊(duì)員與原單位徹底脫鉤,堅(jiān)持常年深入基層、深入農(nóng)戶督促指導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)工作,對(duì)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作中遇到的各種問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào)解決。三是文明單位結(jié)對(duì)抓。按照總體工作部署,結(jié)合縣里安排的文明單位與國(guó)省道沿線村進(jìn)行結(jié)對(duì),重點(diǎn)扶持沿線村發(fā)展產(chǎn)業(yè)、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施和公益事業(yè)建設(shè)。在結(jié)對(duì)共建活動(dòng)中,各文明單位認(rèn)真開(kāi)展調(diào)研,幫助結(jié)對(duì)村制定經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展思路和新農(nóng)村總體規(guī)劃,組織開(kāi)展了“四進(jìn)農(nóng)村”活動(dòng),即科技培訓(xùn)進(jìn)農(nóng)村、政策法律進(jìn)農(nóng)村、文明新風(fēng)進(jìn)農(nóng)村、致富項(xiàng)目進(jìn)農(nóng)村;切實(shí)做到“五聯(lián)”,即思想教育聯(lián)做,環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)搞,文明新風(fēng)聯(lián)抓,公益事業(yè)聯(lián)辦,產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目聯(lián)謀,真正使結(jié)對(duì)村在較短的時(shí)間內(nèi)有了新的變化。xx鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)村是xx社區(qū)和xx村,與xx社區(qū)“一對(duì)一”共建活動(dòng)的縣直包扶單位是農(nóng)機(jī)中心和農(nóng)開(kāi)辦、鎮(zhèn)直文明單位是地稅所,與xx村“一對(duì)一”共建活動(dòng)的包扶單位是xx衛(wèi)生院。以上共建單位根據(jù)本單位的業(yè)務(wù)實(shí)際,結(jié)合包扶村的特點(diǎn),開(kāi)展了一系列的行之有效的包扶工作。在xxx群眾健身新活動(dòng)廣場(chǎng)的建設(shè)中,xx地稅所出資xx元幫助社區(qū)購(gòu)買(mǎi)健身器材,縣文體局又協(xié)助解決了一套藍(lán)球架子和兩套乒乓球案子,xx衛(wèi)生院結(jié)合自己的業(yè)務(wù)工作,組織醫(yī)院各科室骨干到包扶村xxx村利用集日開(kāi)展義診活動(dòng)兩次,義診群眾256人,診斷出患病群眾17人,這些文明單位的共建活動(dòng),充分發(fā)揮了它們的職能作用和模范帶頭作用,幫助被包扶村解決了一定的實(shí)際困難,為民辦實(shí)事、辦好事,真正體現(xiàn)了文明共建。

二、突出重點(diǎn),穩(wěn)步推進(jìn),堅(jiān)持把握“四項(xiàng)”原則

在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)專項(xiàng)推進(jìn)工作中我們把握“四項(xiàng)”原則:一是政府引導(dǎo),以農(nóng)民為主體的原則。各村兩委班子充分發(fā)揮導(dǎo)向作用,進(jìn)一步加大投入力度,通過(guò)資金支持、項(xiàng)目扶持等形式,引導(dǎo)農(nóng)民積極參與新農(nóng)村建設(shè)。切實(shí)尊重農(nóng)民意愿,主要依靠農(nóng)民開(kāi)展社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),引導(dǎo)不誤導(dǎo),領(lǐng)辦不包辦,真正把農(nóng)民愿意不愿意、高興不高興作為衡量新農(nóng)村建設(shè)成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。二是科學(xué)規(guī)劃,統(tǒng)籌安排的原則。我們本著“因地制宜、量力而行、民主商議、注重實(shí)效”的原則,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè),明確工作思路,提出建設(shè)任務(wù),搞好建設(shè)布局,突出建設(shè)重點(diǎn),強(qiáng)化建設(shè)措施,健全建設(shè)機(jī)制,積極穩(wěn)妥有序地開(kāi)展新農(nóng)村建設(shè)工作。三是突出產(chǎn)業(yè)、全面發(fā)展的原則。通過(guò)招商引資上項(xiàng)目,大力發(fā)展村辦企業(yè),壯大集體經(jīng)濟(jì),增強(qiáng)發(fā)展后勁。切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè)和民主法制建設(shè),推動(dòng)農(nóng)村走上生產(chǎn)發(fā)展、生態(tài)良好、生活富裕的文明發(fā)展道路。如xx村形成了以煙葉種植,xx村以蛋雞養(yǎng)殖,xx、xx、xx村以大田制種,xx、xx、xx、xx村以露地蔬菜為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),逐步形成了一村一品的發(fā)展格局。四是多元投資,齊抓共建的原則。采取“政府拿一點(diǎn)、部門(mén)幫一點(diǎn)、社會(huì)各界捐一點(diǎn)、村集體經(jīng)濟(jì)籌一點(diǎn)、農(nóng)民群眾出一點(diǎn)”、項(xiàng)目資金捆綁使用并給予重點(diǎn)傾斜的辦法,加強(qiáng)各村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),逐步建立健全投資主體多元化、資金來(lái)源多渠道、投資方式多樣化的社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)投入機(jī)制。今年鎮(zhèn)財(cái)政出資25萬(wàn)元,村出資5萬(wàn)元扶持煙葉、奶牛、冷棚建設(shè),鎮(zhèn)出資70萬(wàn)元,村出資60萬(wàn)元用于各村村級(jí)公路建設(shè),開(kāi)通了xxx、xxx、xx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xx等村的鎮(zhèn)區(qū)外圍環(huán)路,達(dá)到了國(guó)家三級(jí)砂路標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),我們積極協(xié)調(diào)縣級(jí)幫扶單位出資3萬(wàn)元支持聯(lián)系村的農(nóng)村建設(shè),我們還強(qiáng)化農(nóng)民在新農(nóng)村建設(shè)中的主導(dǎo)地位,引導(dǎo)農(nóng)民自愿出資出勞,以勞代資開(kāi)展新農(nóng)村建設(shè),折合資金40萬(wàn)元。鄉(xiāng)鎮(zhèn)2012年新農(nóng)村建設(shè)工作總結(jié)查看更多>> 農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作總結(jié)

三、基礎(chǔ)先行、務(wù)求實(shí)效,突出抓好“四基”建設(shè)

我們?cè)谛罗r(nóng)村建設(shè)中從農(nóng)村目前急需解決的問(wèn)題入手,突出抓了“五基”建設(shè)。即:農(nóng)村基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),農(nóng)民基本素質(zhì)提高,農(nóng)民基本生活改善,農(nóng)村基層民主完善。把農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收作為新農(nóng)村建設(shè)的落腳點(diǎn),下大力量抓好新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)村規(guī)劃和公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

篇6

去年以來(lái),我局按照縣委精神文明建設(shè)工作要點(diǎn),認(rèn)真實(shí)施創(chuàng)建市級(jí)文明單位工作計(jì)劃,同局年度工作目標(biāo)責(zé)任一起部署、一起落實(shí)、一起檢查,以創(chuàng)建市級(jí)文明單位為目標(biāo),圍繞土地管理工作業(yè)務(wù),深入進(jìn)行思想道德教育,爭(zhēng)強(qiáng)員工素質(zhì),依法行政,熱情服務(wù),提高文明單位創(chuàng)建水平,取得顯著成效,主要有“五新”特點(diǎn):

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)理論業(yè)務(wù),員工素質(zhì)有新提高

我局很重視員工歡迎光臨的理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí):一是在全系統(tǒng)認(rèn)真開(kāi)展向土地好衛(wèi)士王水源同志學(xué)習(xí)活動(dòng),爭(zhēng)當(dāng)土地衛(wèi)士,依法行政,秉公執(zhí)法。夏茂土地所長(zhǎng)洪茂生被評(píng)為市土地好衛(wèi)士;二是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十五大和十五屆四中全會(huì)精神以及總書(shū)記在紀(jì)念三中全會(huì)==周年大會(huì)世界秘書(shū)網(wǎng)版權(quán)所有,上講話精神。在學(xué)習(xí)中堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,作到兩個(gè)結(jié)合,即學(xué)習(xí)理論與實(shí)施新《土地管理法》、建立土地管理新體制結(jié)合起來(lái),與開(kāi)拓單位精神文明建設(shè)新局面結(jié)合起來(lái);三是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、促提高。今年以來(lái),我局組織全系統(tǒng)干部職工,認(rèn)真學(xué)習(xí)新〈〈土地法〉〉、參加全省統(tǒng)一組織的“行政執(zhí)法資格考試”和“土地管理法”考試,,取得良好成績(jī),提高依法行政和解決土地管理問(wèn)題的能力;四是組織機(jī)關(guān)員工利用晚上、雙休日學(xué)電腦,掌握現(xiàn)代辦公技術(shù),提高工作效率。

二、注重道德養(yǎng)成,行業(yè)作風(fēng)有新氣象

我局按照省、市局部署,認(rèn)真開(kāi)展行業(yè)作風(fēng)整頓,進(jìn)一不改善服務(wù)態(tài)度,行業(yè)作風(fēng)建設(shè)出現(xiàn)了新氣象:其一,各項(xiàng)工作制度更加規(guī)范和完善。先后制定了廉政勤政、學(xué)習(xí)考勤等九項(xiàng)制度、勤政監(jiān)察四項(xiàng)制度等,用制度規(guī)范員工的行為,提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量,省局簡(jiǎn)報(bào)作了介紹;其二在全縣土地系統(tǒng)推出行政(事)務(wù)公開(kāi)制度,設(shè)立“兩簿一卡一欄”,活動(dòng)目的明確,措施具體,事務(wù)公開(kāi)工作有序地開(kāi)展,推動(dòng)依法行政,促進(jìn)廉政勤政建設(shè);其三,開(kāi)設(shè)辦事窗口,方便用戶。今年=月我局開(kāi)設(shè)了集用地審批收件、土地登記、土地轉(zhuǎn)讓、土地規(guī)費(fèi)、土地咨詢等一條龍服務(wù)窗口,開(kāi)辦三個(gè)月來(lái),接待用戶====多人,群眾反映良好。今年九月、十月,市土地局、縣紀(jì)委和監(jiān)察局分別在我局開(kāi)了辦事窗口,以促進(jìn)機(jī)關(guān)、帶動(dòng)土地所,樹(shù)立土地系統(tǒng)的良好形象;其四,助人為樂(lè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)。認(rèn)真開(kāi)展“愛(ài)心獻(xiàn)功臣活動(dòng)”,局全體員工“愛(ài)功臣,學(xué)功臣、助功臣”,捐款====元。局里捐助偏遠(yuǎn)村鄭墩村=.=萬(wàn)元,捐助鄭墩村三戶受災(zāi)戶===元。捐助某省地震災(zāi)區(qū)同胞====元。

三、增加投入,辦公環(huán)境有新面貌

為了給員工和用戶創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境,局千方百計(jì)籌措資金==萬(wàn)元,裝修一樓改進(jìn)服務(wù)窗口,方便用戶;新買(mǎi)電腦=臺(tái),改善現(xiàn)代辦公條件,以及世界秘書(shū)網(wǎng)版權(quán)所有,在局辦公樓放置花木==盆。辦公環(huán)境整潔衛(wèi)生、凈化美化。

四、主動(dòng)參與共建,為創(chuàng)建文明縣城作新貢獻(xiàn)

縣委確定我局局長(zhǎng)朱求品為北門(mén)文明安全片區(qū)掛點(diǎn)負(fù)責(zé)人,局指定一名領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)參與片區(qū)的計(jì)劃、實(shí)施、協(xié)調(diào)、督促,帶頭奉獻(xiàn),起示范作用。局黨支部副書(shū)記、主任科員陳金泰被縣委評(píng)為====年共建文明片區(qū)先進(jìn)工作者。年初局?jǐn)D措資金====元,硬化巷口路面==m,修通下水道,改善衛(wèi)生條件,深受群眾好評(píng)。同時(shí)認(rèn)真負(fù)責(zé),抓好衛(wèi)生責(zé)任區(qū)工作,建立衛(wèi)生責(zé)任制和為身制度,組織居民對(duì)大街小巷衛(wèi)生進(jìn)行清理,成效明顯,

受到縣愛(ài)衛(wèi)會(huì)表彰和縣委領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。還投資=.=萬(wàn)元,率先完成夜景工程,起了促進(jìn)作用。

五、圍繞中心抓創(chuàng)建,土地管理工作有新局面

篇7

今年,我縣的精神文明建設(shè)工作,深入開(kāi)展了創(chuàng)建“省級(jí)衛(wèi)生縣城”、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動(dòng)和多種形式的群眾性創(chuàng)建活動(dòng),較大地改善了城鄉(xiāng)的環(huán)境面貌,促進(jìn)了全縣人民的思想道德素質(zhì)和文明程度的進(jìn)一步提高?,F(xiàn)將全年來(lái)的工作總結(jié)如下:一、以創(chuàng)建“省級(jí)衛(wèi)生縣城”為目標(biāo),以城區(qū)環(huán)境綜合整治為重點(diǎn),著力開(kāi)展了六項(xiàng)工作

一是籌劃并組織開(kāi)展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治突擊月活動(dòng)。為迅速掀起城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治熱潮,縣文明辦制定了全縣城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治暨創(chuàng)建“省級(jí)衛(wèi)生縣城”突擊月活動(dòng)方案,對(duì)工作重點(diǎn),工作任務(wù)和完成時(shí)限進(jìn)行了明確的安排部署。=月==日,縣委、縣政府召開(kāi)了突擊月工作協(xié)調(diào)會(huì)。會(huì)后,文明辦組織召開(kāi)了縣直各大口、各系統(tǒng)協(xié)調(diào)會(huì)議,把責(zé)任具體落實(shí)到各單位、各部門(mén),并安排了以整治城區(qū)、室內(nèi)外衛(wèi)生為主要內(nèi)容的干部群眾義務(wù)勞動(dòng)。=月==日,縣五個(gè)班子的領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,帶領(lǐng)縣直各機(jī)關(guān)的干部群眾,分別到指定路段開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng),當(dāng)日共清掃路面生活垃圾==余噸;清除綠化帶雜草異物=余噸;清洗“牛皮癬”、“小廣告”===余處。為保證突擊月活動(dòng)不走過(guò)場(chǎng),我們通過(guò)層層組織動(dòng)員、工作調(diào)度、新聞跟蹤、聯(lián)合檢查等方式,強(qiáng)化工作促落實(shí),從而使城區(qū)的越冬垃圾在突擊月得到了徹底清理,特別是各單位辦公樓室內(nèi)外衛(wèi)生,較以前有了較大改觀,基本達(dá)到了室內(nèi)窗明幾凈,室外無(wú)垃圾和白色污染的標(biāo)準(zhǔn)。

二是開(kāi)展了整治亂貼亂畫(huà)廣告活動(dòng)。為抓好此項(xiàng)活動(dòng),縣文明辦制定下發(fā)了具體的實(shí)施方案,召開(kāi)了兩次協(xié)調(diào)會(huì),對(duì)整治的任務(wù)、措施、要求做了周密部署,進(jìn)一步明確責(zé)任,建立了長(zhǎng)效管理機(jī)制。經(jīng)過(guò)城管、各單位部門(mén)、中小學(xué)生的=次集中清理和平常的積極看護(hù),各單位辦公樓、家屬樓及一些公共場(chǎng)所的亂貼亂畫(huà)廣告得到了有效遏制。

三是完成了文明暢通工程的前期工作。我們召開(kāi)了由交警、運(yùn)管、城管、綜合執(zhí)法、市容管理部門(mén)參加的協(xié)調(diào)會(huì),進(jìn)一步明確了各單位、部門(mén)的具體責(zé)任,對(duì)責(zé)任人、責(zé)任區(qū)段進(jìn)行了初步劃分和登記造冊(cè)。在全縣證照齊全的出租車(chē)上統(tǒng)一印貼了“城市文明暢通工程參賽車(chē)”標(biāo)志和舉報(bào)電話,印發(fā)給三輪車(chē)、出租車(chē)、公交車(chē)近萬(wàn)份宣傳單。清理無(wú)證經(jīng)營(yíng)三輪車(chē)===余臺(tái),處理違章出租車(chē)司機(jī)===余人次,使城區(qū)的交通狀況較以前有了很大改觀。

四是城市夜景照明工程取得了一定效果。今年,朝陽(yáng)鎮(zhèn)城區(qū)主街路所有臨街單位都安裝了樓形燈、射燈、霓虹燈等,并在光明街、六中路等安裝路燈===組,在西出口更換路燈==組,增設(shè)高桿燈一座,確保了城區(qū)在潔起來(lái)、綠起來(lái)的同時(shí),進(jìn)一步亮起來(lái)、美起來(lái)。

五是社會(huì)風(fēng)氣凈化工程取得部分成果。對(duì)接納未成年人和網(wǎng)上傳播有害文化的網(wǎng)吧,我們協(xié)調(diào)公安、文化市場(chǎng)管理所對(duì)其進(jìn)行了處罰和停業(yè)整頓處理,在此基礎(chǔ)上,我們又開(kāi)展了一次掃黃打非、掃蕩社會(huì)丑惡現(xiàn)象活動(dòng),協(xié)調(diào)文化、公安、工商等部門(mén)有重點(diǎn),有組織地進(jìn)行了兩次集中整治,共收繳不健康書(shū)刊、雜志====余冊(cè),對(duì)==個(gè)接納未成年人和網(wǎng)上傳播有害文化的網(wǎng)吧進(jìn)行了關(guān)停和罰款處理,進(jìn)一步規(guī)范了文化娛樂(lè)場(chǎng)所的管理,凈化了社會(huì)風(fēng)氣。

六是文明社區(qū)創(chuàng)建工作取得新進(jìn)展。我們?cè)诔莾?nèi)的社區(qū)普遍開(kāi)展了“興創(chuàng)業(yè)文化、促市民創(chuàng)業(yè)”活動(dòng)。一方面,我們廣泛宣傳,大造聲勢(shì),運(yùn)用社區(qū)板報(bào)、墻報(bào)、宣傳欄、宣傳標(biāo)語(yǔ)等宣傳陣地,大力宣傳縣委、縣政府二次創(chuàng)業(yè)、振業(yè)##的發(fā)展戰(zhàn)略,組織廣大市民獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,開(kāi)展愛(ài)護(hù)社區(qū)、創(chuàng)建美好家園活動(dòng)。

二、以創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)為目標(biāo),以農(nóng)村環(huán)境綜合整治為重點(diǎn),農(nóng)村精神文明建設(shè)整體水平有所提高。

今年,我們?cè)谵r(nóng)村主要抓了農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作和“一推又帶”工作。

(一)農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作取得一定成果。今年是全市農(nóng)村環(huán) 境綜合整治三年目標(biāo)的最后一年,我們縣委、縣政府十分重視,把我縣的農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作納入到縣委常委會(huì)議進(jìn)行了專項(xiàng)研究,制定了詳細(xì)的實(shí)施方案,并召開(kāi)了專項(xiàng)動(dòng)員大會(huì),對(duì)整治的內(nèi)容、任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)做了具體部署,力爭(zhēng)全面完成環(huán)境綜合整治三年工作任務(wù)。為把整治工作落到實(shí)處,各縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和縣直部門(mén)對(duì)全縣擬達(dá)標(biāo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯進(jìn)行了層層包保。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,鄉(xiāng)鎮(zhèn)村社干部包屯包戶,自上而下建立了相應(yīng)的考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,把責(zé)任落實(shí)到了個(gè)人。廣泛發(fā)動(dòng)、突擊整治,成效明顯。為確保農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作順利完成,我們于=月份開(kāi)展了一次全縣農(nóng)村環(huán)境綜合整治突擊月活動(dòng)。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村屯全面啟動(dòng),從整潔干凈開(kāi)始,重點(diǎn)對(duì)村屯內(nèi)外及連鄉(xiāng)路沿線的越冬垃圾、白色污染以及“五亂”現(xiàn)象進(jìn)行集中清理整治??h文明辦、愛(ài)衛(wèi)辦、縣婦聯(lián)、團(tuán)縣委等部門(mén)緊密配合,齊抓共管,通過(guò)懸掛和張貼各種宣傳口號(hào)和標(biāo)語(yǔ)、開(kāi)展“美在農(nóng)家院”活動(dòng),組建婦女家庭衛(wèi)生評(píng)議小組,發(fā)放“整治環(huán)境獻(xiàn)青春、我為輝南添光彩”鑒名責(zé)任書(shū),使突擊月活動(dòng)迅速掀起了。在突擊整治活動(dòng)中,縣電臺(tái)、電視臺(tái)還開(kāi)辟了《樹(shù)文明新風(fēng)、建美好家園》專題欄目,對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的整治情況進(jìn)行跟蹤報(bào)道,表?yè)P(yáng)先進(jìn),鞭策后進(jìn),有力地推進(jìn)了突擊整治的步伐。在全面啟動(dòng),徹底清除村屯“五亂”的基礎(chǔ)上,對(duì)去年基本達(dá)標(biāo)的村屯,通過(guò)“回頭看”,進(jìn)行進(jìn)一步的鞏固和完善。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),今年我縣農(nóng)村環(huán)境綜合整治共投入人力==萬(wàn)人次,總投入資金折合人民幣=====萬(wàn)元,其中現(xiàn)金=====萬(wàn)元,各種物資折合人民幣===萬(wàn)元,,出動(dòng)車(chē)輛==臺(tái)次,清理三小五堆====余處,屯屯通水泥路===公里,綠化美化===公里,新建、改建杖柵、圍墻==萬(wàn)延長(zhǎng)米,修建門(mén)橋===個(gè),清理河道邊溝===萬(wàn)延長(zhǎng)米,整建垃圾點(diǎn)、垃圾箱、垃圾場(chǎng)===個(gè),新建衛(wèi)生廁所===座。

(二)農(nóng)村“一推一帶”工作初見(jiàn)成效。今年,我們?cè)谕苿?dòng)農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移,帶動(dòng)農(nóng)民增收致富上,具體抓做了四項(xiàng)工作。一是結(jié)合我縣實(shí)際,制定下發(fā)了《##縣====—====年農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)計(jì)劃》,對(duì)轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的目標(biāo)、任務(wù)、培訓(xùn)方式,保障措施做了具體安排部署。二是建立了富余勞動(dòng)人員資源庫(kù)。對(duì)農(nóng)村富余勞動(dòng)人員的自然狀況、轉(zhuǎn)移能力及需求等情況進(jìn)行了普查登記、造冊(cè)。三是建立了農(nóng)村能人隊(duì)伍資源庫(kù),對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)種、養(yǎng)、商、加工、運(yùn)輸及經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍進(jìn)行了摸底造冊(cè),掌握發(fā)展及用工情況,開(kāi)展了結(jié)對(duì)幫扶工作;四是建立了服務(wù)機(jī)構(gòu)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了服務(wù)總站,在各行政村建立分站,同時(shí)大力支持民間中介組織發(fā)展,建立政府和社會(huì)雙軌服務(wù)休系。今年全縣共發(fā)放法律法規(guī)宣傳資料、培訓(xùn)教材等=====余份,建立培訓(xùn)基地==個(gè),舉辦“兩班”===次,受訓(xùn)人員達(dá)=====人次。全年計(jì)劃勞務(wù)輸出總數(shù)=====,截止目前已輸出=====人,

三、以創(chuàng)建文明行業(yè)為目標(biāo),大力開(kāi)展“三講三心”和“六比六看”活動(dòng)

一是重點(diǎn)抓了執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門(mén)、經(jīng)濟(jì)杠桿部門(mén)和“窗口”單位的精神文明創(chuàng)建工作,大力開(kāi)展了“三講三心”和“六比六看”活動(dòng)。我們?cè)趫?zhí)法部門(mén)開(kāi)展了“執(zhí)法講公正,保證你舒心”為主題的“執(zhí)法形象眾人評(píng)”活動(dòng)。在窗口行業(yè)和部門(mén),開(kāi)展了以“服務(wù)講優(yōu)質(zhì),保證你歡心”為主題的“文明窗口”創(chuàng)建活動(dòng),在縣直(含上劃部門(mén))中,選擇與經(jīng)濟(jì)發(fā)展,二次創(chuàng)業(yè)有密切相關(guān)的==個(gè)單位、==個(gè)窗口,開(kāi)展競(jìng)賽活動(dòng)。在生產(chǎn)企業(yè)和個(gè)體工商業(yè)戶中開(kāi)展的,“經(jīng)營(yíng)講誠(chéng)信,保證你放心”為主題的“消費(fèi)者放心滿意示范店”和“誠(chéng)實(shí)守信企業(yè)”評(píng)選活動(dòng)。為充分發(fā)揮各文明單位的表率作用,我們還在各級(jí)文明單位中開(kāi)展了“六比六看”競(jìng)賽活動(dòng)。一比領(lǐng)導(dǎo)重視,看工作力度;二比公德教育,看活動(dòng)情況;三比貢獻(xiàn)大小,看實(shí)際行動(dòng);四比環(huán)境建設(shè),看整治效果;五比服務(wù)承諾,看作風(fēng)建設(shè);六比基礎(chǔ)工作,看檔案資料。我們把競(jìng)賽情況作為年底評(píng)定各級(jí)文明單位的重要依據(jù),充分調(diào)動(dòng)了各文明單位在各項(xiàng)精神文明建設(shè)工作中的積極性創(chuàng)造性。

二是加強(qiáng)對(duì)文明單位的動(dòng)態(tài)管理,在文明單位和文明窗口開(kāi)展測(cè)評(píng)活動(dòng),對(duì)群眾反映問(wèn)題多和測(cè)評(píng)排位在后的省、市級(jí)文明單位取消其榮譽(yù)稱號(hào)。今年全縣有=個(gè)市級(jí)文明單位被取消了榮譽(yù)稱號(hào)。

四、以提高公民道(請(qǐng)這個(gè)網(wǎng)址文章====)德素質(zhì)為目標(biāo),以加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)為重點(diǎn),深入開(kāi)展了“四講一樹(shù)”全民教育活動(dòng)

一是結(jié)合“雙==”即勝利==周年,世界反法西斯戰(zhàn)爭(zhēng)==周年和楊靖宇誕辰===周年,廣泛開(kāi)展了革命傳統(tǒng)教育,組織機(jī)關(guān)干部、中小學(xué)生=場(chǎng)次====多人次觀看了反映抗聯(lián)英雄楊靖宇的歌舞話劇《白山英魂》。

二是結(jié)合創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生縣城,廣泛開(kāi)展了全民健康教育和道德教育,組織==個(gè)部門(mén),出動(dòng)宣傳車(chē)==臺(tái)次,利用=天時(shí)間在城區(qū)開(kāi)展了巡回宣傳活動(dòng),共發(fā)放倡議書(shū)=萬(wàn)份,“十不”文明規(guī)范手冊(cè)====冊(cè),“愛(ài)國(guó)衛(wèi)生條例”摘要=萬(wàn)份。在城區(qū)懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)==種===多條。開(kāi)展了延街宣傳,共有==個(gè)單位在朝陽(yáng)大街設(shè)了宣傳臺(tái),發(fā)放與本部門(mén)有關(guān)的行業(yè)法規(guī)宣傳單====余份。朝陽(yáng)鎮(zhèn)政府和衛(wèi)生部門(mén),在社區(qū)廣泛開(kāi)展了健康教育活動(dòng),共組織培訓(xùn)班=期,講座==場(chǎng),受教育達(dá)====人次,此項(xiàng)活動(dòng)將繼續(xù)開(kāi)展。

三、“四講一樹(shù)”即講文明、講衛(wèi)生、講秩序、講科學(xué)、樹(shù)新風(fēng)。為把此項(xiàng)活動(dòng)抓到實(shí)處,我們首先在全縣各中小學(xué)生中開(kāi)展了“小學(xué)拉大手,共同講文明”鑒名活動(dòng),印發(fā)了近=萬(wàn)份的宣傳鑒名責(zé)任書(shū),引起廣大學(xué)生和家長(zhǎng)的強(qiáng)烈反響。在此基出上,我們又在城鎮(zhèn)社區(qū)開(kāi)展了“我愛(ài)我家,我為家園添光彩”活動(dòng),在機(jī)關(guān)干部職工中開(kāi)展了“講文明、除陋習(xí)、從我做起”活動(dòng)。通過(guò)上街宣傳、懸掛室傳標(biāo)語(yǔ)、宣傳漫畫(huà)展、制做“十不”文明規(guī)范警示牌、開(kāi)展演講活動(dòng)、拍攝并重復(fù)播放公益廣告短片等多種形式開(kāi)展全民教育,大造聲勢(shì),營(yíng)造了全民遵守公德的濃厚氛圍。

四是重點(diǎn)抓好未成年人思想道德教育。開(kāi)展了“六大系列”活動(dòng),即以“心系祖國(guó),健康成長(zhǎng)”為主題的青少年讀書(shū)活動(dòng);以“振興##,我做合格小公民”為主題的小公民道德建設(shè)活動(dòng);以“互助關(guān)愛(ài)助殘工程 ”、“春蕾計(jì)劃”和“春雨救苗”為主題的資助城鄉(xiāng)弱勢(shì)群體子女、殘障兒童就學(xué)活動(dòng);以“愛(ài)心助成長(zhǎng),法律護(hù)成長(zhǎng)”為主題的保護(hù)未成年人合法權(quán)益志愿者服務(wù)活動(dòng);以“大手拉小手、大家共攜手、除陋習(xí)、樹(shù)新風(fēng)”為主題的小公民建設(shè)社區(qū)、美化社區(qū)活動(dòng);以“告別社會(huì)網(wǎng)吧,走進(jìn)陽(yáng)光網(wǎng)室”為主題的倡導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)文明,遠(yuǎn)離社會(huì)網(wǎng)吧活動(dòng)。今年由各部門(mén)協(xié)調(diào)組織的未成年人思想道德教育活動(dòng)共有==多次,受救助學(xué)生====余名,對(duì)=====余未成年人加強(qiáng)了思想道德教育。

五、以加強(qiáng)文化建設(shè)為重點(diǎn),積極開(kāi)展系列文化活動(dòng)

一是積極組織社區(qū)文化活動(dòng),組織有關(guān)部門(mén),開(kāi)展了“文化、衛(wèi)生、科技、環(huán)保、法制、服務(wù)”“六進(jìn)”社區(qū)活動(dòng)。文化部門(mén)組織了朝陽(yáng)鎮(zhèn)社區(qū)文體活動(dòng)調(diào)演和巡回展演活動(dòng),交流了活動(dòng)方式,豐富了活動(dòng)內(nèi)容。

二是籌備了縣第三屆廣場(chǎng)文化周活動(dòng)。=月中旬,由教育、社區(qū)等=個(gè)單位在文化宮廣場(chǎng)展演一周,每晚觀看演出的有近萬(wàn)人。

三是召開(kāi)了農(nóng)村文化活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)會(huì),=月==日##鎮(zhèn)舉辦了農(nóng)村科技文化周現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì),探索了農(nóng)村文化與農(nóng)村實(shí)用科技相結(jié)合的新路子。

篇8

在去年,校學(xué)生會(huì)經(jīng)過(guò)學(xué)生投票選舉進(jìn)行了人員重組,在xx年10月成立了新的一屆學(xué)生會(huì)。下設(shè)主席、副主席、學(xué)習(xí)部、衛(wèi)生部、體育部和文藝部,共21名學(xué)生。

為了更好地做好學(xué)校的各項(xiàng)檢查工作,我們學(xué)生會(huì)制定出了嚴(yán)格的檢查標(biāo)準(zhǔn)?!肮健⒐?、公開(kāi)”,用具體的事實(shí)、數(shù)據(jù)說(shuō)明問(wèn)題是我們?cè)谄綍r(shí)工作中最基本的原則。學(xué)生會(huì)的每一位成員都能做到嚴(yán)于律己,以身作則,立場(chǎng)堅(jiān)定,不畏困難。由于我們能堅(jiān)守原則,公平、公正地處理學(xué)校的日常行為考核工作,我們的出色工作贏得了老師和同學(xué)的一致好評(píng)。因此得到了校領(lǐng)導(dǎo)和全體師生的信任。另外,學(xué)校實(shí)行“優(yōu)勝班級(jí)”制并開(kāi)展“雙爭(zhēng)”活動(dòng),各個(gè)班級(jí)的同學(xué)都十分努力地在各個(gè)方面爭(zhēng)取做到最好,力爭(zhēng)成為優(yōu)勝班級(jí)。在各位學(xué)生會(huì)成員的共同努力下,學(xué)校面貌蒸蒸日上,各項(xiàng)工作均特別是德育工作走在同類學(xué)校前列,并榮獲市級(jí)“衛(wèi)生先進(jìn)單位”、市級(jí)“文明單位”、市級(jí)“紅旗團(tuán)組織”等殊榮,這些成就的取得與學(xué)生會(huì)的辛勤工作是密不可分的。

同時(shí),我們學(xué)生會(huì)積極配合學(xué)校開(kāi)展了多種重大活動(dòng),如“北山秋韻文體科技節(jié)”。其中比較有代表性的有“校運(yùn)動(dòng)會(huì)”,參賽的班級(jí)都賽出各自的風(fēng)格,賽出了最好的水平。之后是“圖畫(huà),書(shū)法比賽”,參賽的同學(xué)都認(rèn)真地做了準(zhǔn)備,都在比賽中發(fā)揮出了很高的水平,也贏得了同學(xué)和老師的陣陣好評(píng)。在此之后的日子里,學(xué)生會(huì)各個(gè)部門(mén)的同學(xué)在各個(gè)部門(mén)各負(fù)其責(zé),踏踏實(shí)實(shí)的做好每件事情,配合老師對(duì)在校學(xué)生的學(xué)習(xí)生活進(jìn)行監(jiān)督管理。

在鄰近元旦之即,校學(xué)生會(huì)配合老師組織安排“校元旦匯演”的同時(shí),還主動(dòng)擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)劇務(wù)工作。雖然都是些瑣碎的小事,但每位成員都表現(xiàn)出了極大的工作熱情。在xx年的最后一天,學(xué)?!霸┪乃噮R演”也如期舉行,各個(gè)班級(jí)都拿出了最棒的節(jié)目,在參賽同學(xué)的一起努力下,不負(fù)眾望,元旦文藝匯演成功落幕。

在臨近期末之即,學(xué)生會(huì)向全校積極提出倡議,鼓勵(lì)同學(xué)們努力學(xué)習(xí),認(rèn)真復(fù)習(xí),做好充分的準(zhǔn)備迎接期末考試。

在上學(xué)期結(jié)束之前,學(xué)生會(huì)所有成員都認(rèn)真作了工作總結(jié)。在總結(jié)中不僅看到自己在工作中的不足,同時(shí)也看到了自己的優(yōu)點(diǎn),找到了自己下學(xué)期的工作中心和努力方向。

篇9

第一,我部對(duì)存款工作早部署、早安排,強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和拼搶意識(shí),敢于和善于競(jìng)爭(zhēng),確保存款工作順利展開(kāi)。

第二,行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),機(jī)關(guān)的密切配合和營(yíng)業(yè)部全體員工的共同努力是存款穩(wěn)定增長(zhǎng)的基矗通過(guò)開(kāi)展對(duì)公通存系統(tǒng)、儲(chǔ)蓄代收學(xué)費(fèi)系統(tǒng)和儲(chǔ)蓄對(duì)公聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)等大量工作,我部一方面保證了原有存款戶的穩(wěn)定性,另一方面也通過(guò)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)吸引了一些系統(tǒng)性行業(yè)存款。在行長(zhǎng)帶領(lǐng)下,在客戶部、信貸科等部門(mén)配合下,我部加大系統(tǒng)的公關(guān)力度,抓系統(tǒng)、抓大戶,鞏固老戶、拓展新戶,使存款呈現(xiàn)穩(wěn)步增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。財(cái)政、醫(yī)改、煙草、建筑、能源、交通和學(xué)校、醫(yī)院等單位、系統(tǒng)是我部公關(guān)的重中之重。截止xx年末,這些系統(tǒng)客戶占我部存款總量三分之二強(qiáng)。

第三,提高服務(wù)檔次,以優(yōu)取勝,樹(shù)立我部良好社會(huì)形象。全部要樹(shù)立文優(yōu)服務(wù)出效益、出精品的思想,文優(yōu)服務(wù)常抓不懈。結(jié)合市分行、支行的文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范化要求,我部狠抓柜面服務(wù),文優(yōu)水平顯著提高。針對(duì)不同客戶群體的要求,我部還采取個(gè)性化服務(wù)措施,配備專門(mén)的送單人員(即客戶經(jīng)理)上門(mén)服務(wù),既延伸了柜臺(tái),拉近了與客戶的距離,又捕捉了客戶信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供重要依據(jù)。

第四,完善激勵(lì)機(jī)制,加大考核力度,實(shí)行工效掛鉤,對(duì)攬儲(chǔ)攬存能手給予一定的物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),充分調(diào)動(dòng)員工組織存款積極性。

二、加強(qiáng)信貸結(jié)構(gòu)調(diào)整

信貸資產(chǎn)是銀行生存與發(fā)展的生命線。我部要結(jié)合上級(jí)行的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)信貸結(jié)構(gòu)調(diào)整,有進(jìn)有退,有所為,有所不為。

第一,加大市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,拓展雙優(yōu)客戶,加強(qiáng)對(duì)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和優(yōu)良客戶的競(jìng)爭(zhēng),積極推行對(duì)雙優(yōu)客戶的承諾授信。今年貸款投向?yàn)闊煵?、學(xué)校、交通、煤炭、農(nóng)業(yè)養(yǎng)殖等優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域及國(guó)家基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目等。今年投放貸款**億元,主要有龍巖卷煙廠投放**億元,**公司**萬(wàn)元**學(xué)院**萬(wàn)元,**實(shí)業(yè)**萬(wàn)元,***萬(wàn)元。

第二,建立淘汰機(jī)制,堅(jiān)決淘汰劣質(zhì)客戶。堅(jiān)決退出國(guó)家政策限制和禁止的產(chǎn)業(yè)、行業(yè)和產(chǎn)品領(lǐng)域,特別是國(guó)家明令禁止的五小產(chǎn)業(yè)等。結(jié)合清非工作要求,我部及時(shí)召開(kāi)外勤會(huì)議,明確清非重點(diǎn)。對(duì)賴債戶,經(jīng)綜合排隊(duì),依法起訴,力爭(zhēng)訴一筆、勝一筆、收一筆。

三、堅(jiān)持從嚴(yán)治行,經(jīng)營(yíng)與管理并重

我部狠抓基本制度落實(shí),落實(shí)基層主任十親自和坐班主任八個(gè)一。柜面工作人員和坐班主任,嚴(yán)格按規(guī)章制度,確實(shí)按《會(huì)計(jì)法》和會(huì)計(jì)出納達(dá)標(biāo)規(guī)范要求處理每一筆業(yè)務(wù)。我部順利通過(guò)會(huì)計(jì)規(guī)范化檢查和會(huì)計(jì)電腦系統(tǒng)的升級(jí)工作。信貸管理上,我部堅(jiān)持按章辦事,規(guī)范信貸決策行為,防范化解信貸風(fēng)險(xiǎn),順利完成信貸系統(tǒng)升級(jí)及五級(jí)分類認(rèn)定前期工作。我部切實(shí)加強(qiáng)三防一保工作,牢固樹(shù)立安全就是效益的思想,確保了業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展和安全無(wú)事故目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

四、大力推入黨建工作和精神文明建設(shè)

第一,加強(qiáng)和完善系統(tǒng)黨建工作,圍繞業(yè)務(wù)抓黨建,抓好黨建促經(jīng)營(yíng)。我部在提高素質(zhì)、完善結(jié)構(gòu)、強(qiáng)化管理、健全制度、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)等方面下工夫,使?fàn)I業(yè)部增添內(nèi)在活力,進(jìn)一步發(fā)揮好整體功能。營(yíng)業(yè)部黨支部成立后,認(rèn)真履行好一崗雙責(zé),抓好黨員教育管理、、民主評(píng)議黨員和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制量化考核等各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí),力爭(zhēng)以紅坊黨支部為學(xué)習(xí)榜樣,爭(zhēng)創(chuàng)先入黨支部。第二,把創(chuàng)建文明單位、創(chuàng)文明行業(yè),建滿意窗口和爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)級(jí)青年文明號(hào)等活動(dòng)引向深入,加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),提高我部文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平和知名度,贏得客戶和信譽(yù),拓展新業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)。第三,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,繼續(xù)深入開(kāi)展向**、**、**學(xué)習(xí)活動(dòng),爭(zhēng)取物質(zhì)明、精神文明雙豐收。

我部在保持農(nóng)總行級(jí)青年文明號(hào)榮譽(yù)的同時(shí),積極爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)級(jí)青年文明號(hào)榮譽(yù)稱號(hào),通過(guò)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象,文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平進(jìn)一步得到提高。12月底市分行組織的微服私訪中,我部被評(píng)為滿分,但文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平離我們自己的要求尚有差距,如員工素質(zhì)離綜合柜員制要求有差距,信貸員達(dá)不到客戶經(jīng)理要求等。我部將更加努力工作,力爭(zhēng)素質(zhì)進(jìn)一步提高,促進(jìn)文優(yōu)服務(wù)水平更上新臺(tái)階。

五、存在問(wèn)題及不足

外勤管理上,目前面臨主要困難是外勤人員僅xxxx,信貸總量大,事物性工作多。我部將通過(guò)調(diào)整充實(shí)外勤人員隊(duì)伍,來(lái)加強(qiáng)客戶經(jīng)理管理,切實(shí)規(guī)范加強(qiáng)客戶經(jīng)理水平,積極拓展業(yè)務(wù)。

篇10

   年末人事專員工作總結(jié)1

   時(shí)間如梭,不知不覺(jué)20xx即將過(guò)去,新的一年即將到來(lái)。進(jìn)入公司已九月有余,回首過(guò)去的工作時(shí)間里雖說(shuō)沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也不失一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。以下是就入職以來(lái)的工作總結(jié)及20xx年的兩部分分別陳述如下:

   一、工作總結(jié)工作內(nèi)容

   1、行政事務(wù):優(yōu)化員工膳食、車(chē)輛管理、油費(fèi)控制、宿舍管理、辦公物資采購(gòu)及控制費(fèi)用、固定資產(chǎn)維護(hù)盤(pán)點(diǎn)、公司綠化等。

   2、人事事務(wù):績(jī)效統(tǒng)計(jì)、歸檔,員工考勤抽查、匯總,簡(jiǎn)歷更新,篩選、通知安排面試等。作為行政專員,深知工作的繁瑣,小到打印、復(fù)印、傳真、各類文件歸檔和保管,大到接待、會(huì)議、結(jié)算、車(chē)輛管理、固定資產(chǎn)添置、采購(gòu)辦公用品及對(duì)其領(lǐng)用情況進(jìn)行備案……

   在完成本職工作的同時(shí)也發(fā)現(xiàn)很多不足之處,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

   1、由于行政部工作常常事無(wú)巨細(xì),每項(xiàng)工作我們主觀上都希望能完成得最好,但由于人力和精力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美;

   2、由于車(chē)輛管理專業(yè)知識(shí)方面的欠缺,車(chē)輛管理一直沒(méi)有很好的提高;

   3、抓制度落實(shí)不夠,由于公司事物繁雜,基本檢查不到位,因而存在一定的重制度建設(shè),輕制度落實(shí)現(xiàn)象。這些都需要我在今后的工作中切實(shí)加以解決。

   工作效率雖有所提高,但并非是最快的!接下來(lái)的個(gè)人中會(huì)根據(jù)以前工作中存在的不足,不斷改進(jìn),提高自我工作意識(shí)及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!總的來(lái)說(shuō)XX年的工作是盡職盡責(zé)的,雖然亦存在著些許的不足,但這一切的一切相信也會(huì)隨著XX年的到來(lái)而逝去。非常感謝公司可以給我一個(gè)學(xué)習(xí)與進(jìn)步的舞臺(tái),感謝各位領(lǐng)導(dǎo),和同事對(duì)我指導(dǎo)和幫助!讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí)和進(jìn)步,慢慢的提升自己的能力!

   二、20xx年工作計(jì)劃

   1、加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí),豐富自己,拓寬知識(shí)面;本著實(shí)事求是原則,做到上情下達(dá)、下情上報(bào),及時(shí)了解部門(mén)員工的思想動(dòng)態(tài),正確引導(dǎo),加強(qiáng)溝通,第一時(shí)間將相關(guān)情況上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);

   2、加強(qiáng)主動(dòng)意識(shí),提高辦事的實(shí)效性;全面提高執(zhí)行力度,抓決策落實(shí);新的一年,新的挑戰(zhàn),我將以更好的姿態(tài)和更敬業(yè)的工作態(tài)度,投入到公司行政管理的各項(xiàng)工作當(dāng)中,為公司整體目標(biāo)實(shí)現(xiàn),發(fā)揮行政應(yīng)有的作用,力爭(zhēng)20xx年能獨(dú)立擔(dān)起行政管理的全面工作!

   最后,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)給予我指導(dǎo)性意見(jiàn)!

   年末人事專員工作總結(jié)2    20xx年即將度過(guò),回顧自20xx年x月x號(hào)正式開(kāi)業(yè)以來(lái)來(lái)人事部的各項(xiàng)工作在總經(jīng)理和總經(jīng)理助理的正確領(lǐng)導(dǎo)下以及在其他部門(mén)的緊密配合和大力支持下,通過(guò)以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐x為指導(dǎo),在認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)用工的方針、政策和規(guī)定的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持以人為本的管理理念,維護(hù)員工的合法權(quán)益,積極營(yíng)造和諧、穩(wěn)定的企業(yè)環(huán)境。同時(shí)加強(qiáng)本部門(mén)所屬員工政治教育和管理,牢固樹(shù)立責(zé)任意識(shí)和管理意識(shí),嚴(yán)格按照酒店管理制度做好各項(xiàng)人事管理工作,一年來(lái)取得了一定的成績(jī),現(xiàn)將20x年人事部工作具體總結(jié)如下:

   一、政治思想教育

   人事部門(mén)屬酒店職能部門(mén),現(xiàn)共有人員x名,其中經(jīng)理x名,主管x名,員工餐廚師x名,發(fā)揮著組織、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)、管理和員工基本生活保障等作用,工作瑣碎,主觀能動(dòng)性強(qiáng),因此要求所屬人員要有一定的綜合素質(zhì),一年來(lái)人事部在組織實(shí)施酒店各類政治教育活動(dòng)的同時(shí),不斷加強(qiáng)了本部門(mén)政治思想教育,切實(shí)將做好政治思想教育視為做好人事管理工作的'基礎(chǔ),通過(guò)利用每周、每月開(kāi)部門(mén)例會(huì)和工作不忙的情況下,以總結(jié)工作,查擺和糾正不足,開(kāi)展學(xué)習(xí)酒店行政管理制度和工作職責(zé)、工作程序和各項(xiàng)酒店政治理論學(xué)習(xí)內(nèi)容的方式,不斷提高了所屬人員的政治修養(yǎng),教育所屬員工樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)的工作思想,以飽滿的工作熱情和十足的信心全身心的投入到工作當(dāng)中,嚴(yán)格落實(shí)工作責(zé)任制,年初對(duì)所屬部門(mén)人員工作進(jìn)行了明確分工,并制定了人事部日常工作明細(xì)表,認(rèn)真予以執(zhí)行落實(shí),為人事部各項(xiàng)工作全面、正常、有序進(jìn)行打下良好的基礎(chǔ)。同時(shí)也逐步提高了人事管理水平和工作效率。認(rèn)真做好酒店招聘工作,合理定崗定員,降低人員成本,提高工作效率。

   二、招聘工作

   酒店行業(yè)屬人員密集性行業(yè),人員流動(dòng)性較大,有時(shí)因人員不能及時(shí)招聘到位,勢(shì)必會(huì)影響工作的正常進(jìn)行,因此,今年人事部重點(diǎn)抓好招聘工作,通過(guò)在晨報(bào)招聘廣告、戶外放置招聘水牌、以及與技校取得聯(lián)系,簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議等方式進(jìn)行人才的選用,并對(duì)應(yīng)聘資料進(jìn)行篩選、儲(chǔ)備,除此之外,人事部加強(qiáng)與各部門(mén)員工之間的聯(lián)系,鼓勵(lì)員工推薦身邊的朋友到酒店工作,這是一種人才來(lái)源途徑較廣的方法,也起到了良好的效果,通過(guò)以上的舉措,保證了各崗位工作的正常開(kāi)展,與此同時(shí),對(duì)各工作崗位深入進(jìn)行分析研究,進(jìn)行合理定員,確保工作效率最大化。酒店現(xiàn)有人員情況:酒店現(xiàn)有員工共計(jì)91名,其中人事部、辦公室7名(含總經(jīng)理),司機(jī)班3人,財(cái)務(wù)部6人,工程部6人,保安部9人,客房部11人,前廳部11人,餐飲部29人(含廚房14人),服務(wù)中心8人,在所有人員中,總經(jīng)理1名,總經(jīng)理助理1名、x9名,經(jīng)理7名,副經(jīng)理1名,主管4名,領(lǐng)班7名,員工61名,督導(dǎo)層以上人員占總?cè)藬?shù)的23%,員工占總?cè)藬?shù)的67%,x占總?cè)藬?shù)的10%。認(rèn)真做好各類檔案資料的管理工作。

   三、檔案管理工作

   檔案管理也是人事部的一項(xiàng)重要工作,今年人事部在檔案管理方面,通過(guò)對(duì)各類資料進(jìn)行統(tǒng)編歸類,將各類資料大體歸類為辦公室檔案和人事檔案2個(gè)部分,其中辦公室檔案分為精神文明、愛(ài)國(guó)衛(wèi)生、健康教育、計(jì)劃生育、總部來(lái)文、上報(bào)和下發(fā)文件、安全生產(chǎn)、文化活動(dòng)等8個(gè)類別,人事部檔案分為績(jī)效考核、員工考勤與花名冊(cè)、員工工資、各類總結(jié)、離職人員、圖片資料、勞動(dòng)合同、社保資料、員工應(yīng)聘信息等9個(gè)類別。要求辦公室主管和人事主管每月對(duì)檔案資料進(jìn)行整理,定期進(jìn)行檢查,確保各類資料的全面完整和便于查找,今年在總隊(duì)考核組和上級(jí)部門(mén)對(duì)酒店的檔案資料的檢查中,均沒(méi)有出現(xiàn)問(wèn)題。

   四、薪酬管理工作

   薪酬是單位對(duì)員工的貢獻(xiàn)包括員工的態(tài)度、行為和業(yè)績(jī)等所做出的各種回報(bào),是員工比較關(guān)心和敏感的問(wèn)題,今年人事部在員工薪酬管理方面,首先根據(jù)總經(jīng)理的指示,在年初1月份開(kāi)始對(duì)全體員工的工資水平進(jìn)行了重新調(diào)整,結(jié)合工作崗位分析和社會(huì)平均工資水平,重新制定了各崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)在員工工資調(diào)整和職位晉升的工作中堅(jiān)持公平、公正原則,對(duì)符合條件的員工及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理給予調(diào)整工資和職位晉升。共有28名員工工資得到調(diào)整,11名員工被任命為經(jīng)理、主管、領(lǐng)班等職務(wù)。極大的促進(jìn)了員工的工作積極性和工作熱情。同時(shí)人事部能做好每月工資核算工作,對(duì)各部門(mén)每月上報(bào)的考勤表、過(guò)失單、員工的各項(xiàng)扣款、工齡工資認(rèn)真進(jìn)行審核,確保工資的準(zhǔn)確,維護(hù)員工的切身利益。

   五、衛(wèi)生管理建設(shè)工作

   衛(wèi)生工作是飯店業(yè)的頭等大事,食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生是衛(wèi)生工作的主題。今年的衛(wèi)生工作主要抓經(jīng)常性的檢查工作,由以前的一個(gè)月兩次檢查改為每周一次檢查,人事部重新修改制定了衛(wèi)生檢查量化標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格落實(shí)衛(wèi)生管理責(zé)任制,對(duì)每次檢查情況進(jìn)行通報(bào),并按照衛(wèi)生管理制度規(guī)定對(duì)部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行扣分處罰,對(duì)庫(kù)房食品及時(shí)進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)過(guò)期食品責(zé)成庫(kù)管下架報(bào)廢,嚴(yán)禁使用和出售過(guò)期食品、原料。精神文明建設(shè)工作是促進(jìn)經(jīng)營(yíng)工作順利健康發(fā)展是經(jīng)營(yíng)工作的劑和助推劑,抓好精神文明建設(shè)工作,對(duì)酒店各項(xiàng)工作至關(guān)重要,作為市級(jí)精神文明單位,今年繼續(xù)抓好各項(xiàng)精神文明工作,落實(shí)各項(xiàng)市級(jí)精神文明單位標(biāo)準(zhǔn),自覺(jué)接受辦事處文明辦的工作指導(dǎo),按時(shí)參加例會(huì),填報(bào)材料。確保酒店精神文明工作的順利開(kāi)展。

   六、員工餐和員工宿舍管理

   做好員工生活基本保障工作是促進(jìn)各項(xiàng)工作有利開(kāi)展的前提,今年人事部首先在改善員工伙食工作上下功夫,本著以人為本的思想理念,經(jīng)常檢查員工餐伙食質(zhì)量,同員工餐師傅根據(jù)季節(jié)制定每月伙食計(jì)劃,逢年過(guò)節(jié)改善和豐富伙食,在每月不超成本的前提下,合理調(diào)配飲食,注重營(yíng)養(yǎng)搭配,堅(jiān)持讓員工吃好、吃飽為原則,在接待維穩(wěn)工作組期間,將每日剩余自助餐打到員工餐,供員工食用,即避免的浪費(fèi),又進(jìn)一步提高了員工的用餐質(zhì)量,得到了廣大員工的普遍認(rèn)可,同時(shí)加強(qiáng)員工餐的衛(wèi)生管理,教育所屬人員養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,經(jīng)常性的對(duì)員工餐菜品和環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行檢查,為員工提供一個(gè)健康、衛(wèi)生的用餐環(huán)境。其次加強(qiáng)宿舍人員管理力度,人事部結(jié)合各崗位人員住宿情況按照部門(mén)為單位合理分配宿舍,目前共有宿舍30間,其中男員工宿舍19間,女員工宿舍11間,住宿舍人員共計(jì)41人,定期檢查宿舍衛(wèi)生,教育員工養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,共同營(yíng)造干凈、舒適的住宿環(huán)境。

   七、組織協(xié)調(diào)工作

   在開(kāi)展各類活動(dòng)和召開(kāi)各種會(huì)議時(shí),人事部能做好各類上傳下達(dá),組織協(xié)調(diào),擬定方案和主持工作,確保各類會(huì)議、活動(dòng)順利開(kāi)展,同時(shí)認(rèn)真做好各崗位之間人員調(diào)動(dòng)工作,在今年的各類會(huì)議和酒店活動(dòng)的開(kāi)展以及在大型宴會(huì)的接待中,通過(guò)部門(mén)人員的不懈努力,各項(xiàng)工作組織協(xié)調(diào)得力,沒(méi)有出現(xiàn)問(wèn)題。

   八、存在的問(wèn)題和改進(jìn)的方法

   在取得輝煌成績(jī)的同時(shí),我們也認(rèn)識(shí)到部門(mén)還存在有很多問(wèn)題有待于改進(jìn),主要?dú)w納為以下幾個(gè)方面:

   1、人事均實(shí)行網(wǎng)絡(luò)辦公,人事部辦公室沒(méi)有連接互聯(lián)網(wǎng),上報(bào)文件和接受文件要到商務(wù)中心進(jìn)行,有時(shí)會(huì)造成一些行業(yè)通知不能及時(shí)傳達(dá)到人事部和上報(bào)工作的諸多不便,建議人事部辦公室電腦連接互聯(lián)網(wǎng),方便與同行業(yè)之間的網(wǎng)絡(luò)交流,減少不必要的工作環(huán)節(jié),提高工作效率。并適時(shí)將人事部人員派到其他酒店見(jiàn)習(xí)培訓(xùn),逐步提高管理水平。

   2、員工崗位技能培訓(xùn)工作不夠?qū)I(yè),缺乏技能培訓(xùn)資料,目前在服務(wù)技能培訓(xùn)方面只能是老員工帶新員工的方式進(jìn)行,造成員工業(yè)務(wù)技能水平提高緩慢。建議同飯店協(xié)會(huì)或酒店培訓(xùn)機(jī)構(gòu)取得聯(lián)系,對(duì)主管、經(jīng)理進(jìn)行本崗位業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),之后再由各部門(mén)主管、經(jīng)理對(duì)所屬員工進(jìn)行培訓(xùn)。

   3、部門(mén)人員缺乏溝通意識(shí),不能及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作情況,針對(duì)這方面,今后還要加強(qiáng)部門(mén)人員的教育,認(rèn)真履行工作職責(zé),加強(qiáng)工作請(qǐng)示匯報(bào)力度。

   4、員工就餐管理制度落實(shí)不夠,造成經(jīng)常有員工倒飯和浪費(fèi)現(xiàn)象,今后要加大對(duì)員工餐就餐制度的檢查和落實(shí)力度,做到監(jiān)督和處罰相結(jié)合,同時(shí)加強(qiáng)員工餐師傅的烹飪技能,提高員工伙食質(zhì)量。

   5、抓平時(shí)日常檢查工作力度不夠,對(duì)違紀(jì)人員的處理不及時(shí),造成管理松懈,今后要加強(qiáng)日常工作檢查力度,并實(shí)行檢查考核記分制,對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)現(xiàn)象及時(shí)處理,并做好統(tǒng)計(jì),每季度對(duì)部門(mén)統(tǒng)計(jì)情況進(jìn)行通報(bào)。

   年末人事專員工作總結(jié)3    20xx年工作總結(jié)我很榮幸加入這個(gè)大家庭,不知不覺(jué)已經(jīng)在公司已經(jīng)4個(gè)多月了,在領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的熱心幫助下,我發(fā)現(xiàn)自己這幾個(gè)月來(lái)發(fā)生了巨大變化,身邊的同事也都在不斷進(jìn)步,朝著同一個(gè)目標(biāo)奮斗著。新的一年到來(lái)了,也帶來(lái)了新的挑戰(zhàn),我將以全新的面貌來(lái)迎接新年的到來(lái)。

   現(xiàn)對(duì)20xx年的工作總結(jié)如下:

   一、對(duì)于公司員工的人事檔案及其他資料進(jìn)行收集及管理,保持公司檔案的完整性,為保證日后的分析工作提供更準(zhǔn)確的信息;

   二、負(fù)責(zé)管理員工勞動(dòng)合同,辦理勞動(dòng)用工及相關(guān)手續(xù);

   三、執(zhí)行各項(xiàng)公司規(guī)章制度,處理員工獎(jiǎng)懲事宜;

   四、協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作,包括發(fā)放招聘啟事、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員、跟蹤落實(shí)面試人員的情況等;

   五、幫助建立積極的員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,協(xié)助組織員工的各類活動(dòng);

   六、負(fù)責(zé)核算公司所有員工的工資,由于自己的粗心也有過(guò)錯(cuò)誤,不過(guò)在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下都能夠圓滿的解決;

   七、可以自己獨(dú)立處理保險(xiǎn)和工傷的事宜;