導語：如何才能寫好一篇農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

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關(guān)鍵詞：農(nóng)村經(jīng)濟；經(jīng)營管理；途徑

1前言

加快推進農(nóng)村經(jīng)濟的經(jīng)營管理進程對于農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展以及社會的穩(wěn)定等都具有極為重要的作用和積極意義。但是，從目前所了解的實際情況來看，與農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展相比，農(nóng)村經(jīng)濟的經(jīng)營管理還是相對滯后的。由此可見，關(guān)于“農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理途徑”的探討與分析顯得尤為重要。

2農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理途徑的探討與分析

要想真正做好農(nóng)村經(jīng)濟的經(jīng)營與管理，筆者建議可以從以下幾個方面著手努力：

2.1樹立先進的農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理理念

理念是先知，也是行動的先導。要想真正做好農(nóng)村經(jīng)濟的經(jīng)營與管理，首要就要樹立先進的管理理念。這里所說的先進的理念主要在于：首先就是要充分意識到做好農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理的重要性和必要性，充分意識到加快農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理進程的緊迫性。其次，充分意識到農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理是一個涉及到諸多問題的管理體系，并非某一方面做好了，就可以達成既定的目標，無論是在基礎設施的改進，還是在農(nóng)村社會事業(yè)的投入等方面都需要進行大膽的改革與創(chuàng)新。只有這樣，才能為真正做好農(nóng)村經(jīng)濟的經(jīng)營與管理奠定堅實、有力的基礎。最后，充分意識到農(nóng)村勞動力對做好農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營與管理的有效推動作用。

2.2進一步加強對民生的關(guān)注

農(nóng)村經(jīng)濟的經(jīng)營管理與每一個農(nóng)民的利益都是息息相關(guān)的，因此，對于政府以及各級相關(guān)部門來說，務必要做好資金的使用與管理，盡快出善的法律法規(guī)政策，把農(nóng)民的切身利益放在首位，真正關(guān)注“民生”的問題；另外，就是要足夠重視土地的問題，一定要立足各地區(qū)的實際情況，制定并逐步完善相關(guān)的土地制度，保障農(nóng)民的民利，有效促進農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理工作的順利開展。

2.3打造一支專業(yè)化的農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理隊伍

要想真正做好農(nóng)村經(jīng)濟的經(jīng)營與管理，一支專業(yè)化的管理隊伍是必不可少的。從目前所了解的實際情況來看，管理隊伍人員素養(yǎng)參差不齊，盡快打造一支專業(yè)素養(yǎng)過硬，職業(yè)道德素養(yǎng)高的專業(yè)化隊伍尤為重要。為此，筆者建議一定要從以下幾個方面著手努力：首先就是要提升職業(yè)道德素養(yǎng)，對于每一位相關(guān)的工作人員來說，一定要充分意識到自己所從事工作的重要性和必要性，進而能夠以主人翁的責任感和高度的使命感投入到實際工作中去，切實保證各項工作落到實處，保證各項工作的質(zhì)量和效果。另外就是要不斷提升專業(yè)素養(yǎng)，不僅僅要了解并掌握當前農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的規(guī)律和趨勢，同時也要加強學習，積極參加各種培訓活動。為此，各級政府和相關(guān)部門要定期展開有針對性的培養(yǎng)，為全面提升管理隊伍的專業(yè)素養(yǎng)提供有力的平臺支撐。

2.4加快推進農(nóng)村基礎設施的建設進程

農(nóng)村基礎設施在農(nóng)村的經(jīng)濟發(fā)展中具有至關(guān)重要的作用和積極意義，與農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展速度相比，基礎設施的建設步伐還是滯后了不少，尤其是在山區(qū)地區(qū)，水、電以及交通設施等都嚴重制約著農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。因此，加快基礎設施的建設進程，充分發(fā)揮有效資金的積極效用，為全面改進農(nóng)村經(jīng)濟的經(jīng)營模式，進一步促進農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展奠定堅實、有力的基礎。

2.5加大農(nóng)村社會事業(yè)投入，重視素質(zhì)文化教育

從目前農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展實況來看，社會事業(yè)無論是在資金的投入方面，還是在關(guān)注的程度等方面，都不盡理想，而社會事業(yè)作為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的重要構(gòu)成部分，理應得到足夠的重視。為此，筆者建議，一定要不斷加大農(nóng)村社會事業(yè)投入以及素質(zhì)文化教育。具體來說就是相關(guān)的文化部門一定要進行科學、合理的規(guī)劃，采取多種有效手段，提升農(nóng)村居民的科技文化水平，引導農(nóng)民們逐漸意識到，在21世紀這樣一個特殊的知識經(jīng)濟時代，學習并利用先進的科學知識才是改變當前農(nóng)村落后生產(chǎn)模式的有力武器，才有可能從根本上改變農(nóng)村地區(qū)落后的經(jīng)濟面貌；另外就是要加強農(nóng)村地區(qū)醫(yī)療機構(gòu)的建設，確保農(nóng)民能夠就近投醫(yī)，不會因為醫(yī)療機構(gòu)的缺失而造成病情的延誤；最后，就是要不斷完善農(nóng)村地區(qū)的養(yǎng)老制度，進一步加強并逐步完善農(nóng)村地區(qū)基礎教育設施。

2.6高度重視農(nóng)村勞動力

隨著城市化進程的不斷加快，很多農(nóng)村勞動力選擇到城市打工，希望能夠賺到更多地錢，進而改善生活水平。事實上，勞動力在農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展中起著至關(guān)重要的作用。為此，相關(guān)部門一定要充分重視農(nóng)村勞動力的積極效用，盡快建立專門性的機構(gòu)，進一步做好對農(nóng)村勞動力的管理，不僅僅要定期舉行勞動技能培訓活動，同時要注意對他們施加科學的引導，引導他們科學的從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，盡量減少農(nóng)村勞動力的流失，為農(nóng)村經(jīng)濟的建設與發(fā)展不斷注入新的活力。

3結(jié)語

從上文的論述中，我們不難看出，農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展已經(jīng)步入了一個嶄新的階段，要想真正實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟水平的提升，就要進一步加強對農(nóng)村經(jīng)濟的經(jīng)營與管理。為此，筆者建議一定要首先樹立先進的理念，進而以此為依托，采取多種有效途徑，從基礎設施的改善、社會事業(yè)的完善以及管理隊伍的完善等方面努力，不斷探索，敢于創(chuàng)新，開創(chuàng)農(nóng)村經(jīng)濟經(jīng)營管理的嶄新局面，加快推進農(nóng)村經(jīng)濟的飛速發(fā)展，全面實現(xiàn)農(nóng)村居民經(jīng)濟水平的提升。

作者:何楊梅 單位:怒江州瀘水市農(nóng)業(yè)局

參考文獻:

[1]韓維熙，黃韜.加強農(nóng)村合作經(jīng)濟經(jīng)營管理的措施[J].新農(nóng)業(yè)，2011，（8）：59-60.

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關(guān)鍵詞：農(nóng)村；經(jīng)營管理；經(jīng)濟發(fā)展；促進

1農(nóng)村經(jīng)營管理工作對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的重要性

農(nóng)村經(jīng)營管理工作一方面在宣傳、貫徹落實農(nóng)村政策，履行行政管理以及監(jiān)督功能等方面發(fā)揮著重要作用，另一方面在向上級反映農(nóng)村居民需求，傳達農(nóng)村居民意愿方面同樣起到了橋梁作用。農(nóng)村經(jīng)營管理工作，通過管理農(nóng)村居民的日常生活，集體土地的承包管理，管理安排勞動力，以及對農(nóng)村集體資產(chǎn)和技術(shù)指導的管理，從多個方面對農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，起到了促進作用。

2現(xiàn)階段農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展受落后農(nóng)村經(jīng)營管理工作制約的主要表現(xiàn)

2.1農(nóng)村經(jīng)營管理機構(gòu)的不完善

許多農(nóng)村對于經(jīng)營管理工作的重要性，認識不足，現(xiàn)階段農(nóng)村普遍為家庭生產(chǎn)制的經(jīng)濟發(fā)展方式，也忽視了農(nóng)村經(jīng)營管理工作的作用，導致農(nóng)村經(jīng)營管理機構(gòu)的不完善，在部分地區(qū)，甚至缺乏經(jīng)營管理機構(gòu)，經(jīng)營管理工作不到位，橋梁作用得不到發(fā)揮，農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展受到了巨大的影響。

2.2農(nóng)村經(jīng)營管理專業(yè)人才的缺乏

大部分農(nóng)村因其自身特點，對專業(yè)經(jīng)營管理人才的吸引力有限，致使農(nóng)村經(jīng)營管理工作缺乏專業(yè)人才的指導和實施。在宣傳政策的方式方法上，較為粗暴，沒有更好的向上級部門反映農(nóng)民心聲，在指導農(nóng)民對新型生產(chǎn)方式以及設備的學習方面，較為欠缺，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)科學化受到了巨大影響，從而進一步阻礙了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)收入的增加，以及農(nóng)村經(jīng)濟的科學有序發(fā)展。

2.3農(nóng)民經(jīng)營管理觀念的缺乏，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化不足

傳統(tǒng)農(nóng)村生產(chǎn)方式的小農(nóng)經(jīng)濟的經(jīng)濟收入，與現(xiàn)階段社會生活需求的矛盾越來越大，農(nóng)村經(jīng)營管理工作在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展上的不足，沒有專業(yè)人員進行土地承包工作，養(yǎng)殖畜牧業(yè)等多種農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式無法順利開展，農(nóng)村居民的收入維持在低水平，致使越來越多的農(nóng)村居民選擇外出打工，人才流失嚴重。

3提升農(nóng)村經(jīng)營管理工作水平的策略

3.1建立健全農(nóng)村經(jīng)營管理機構(gòu)

在對農(nóng)村經(jīng)營管理機構(gòu)的建設過程中，需要明確其性質(zhì)，明確其為政府行政管理部門的地位，發(fā)揮農(nóng)村經(jīng)營管理機構(gòu)，在貫徹落實黨和政府關(guān)于農(nóng)村的相關(guān)法律法規(guī)以及相關(guān)方針政策方面的作用。根據(jù)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的具體要求，合理設置農(nóng)村經(jīng)營管理機構(gòu)，注重組織籌集農(nóng)業(yè)救助資金的方式方法，合理開展農(nóng)村生產(chǎn)基礎設施的建設，建設水利灌溉工程、供電設備以及輸電線路、交通道路等。

3.2提升農(nóng)村經(jīng)營管理人才建設工作水平

農(nóng)村經(jīng)營管理工作的正常開展，需要專業(yè)人才的指導和實施，因為機構(gòu)設置的不合理以及農(nóng)村自身條件的因素，導致農(nóng)村經(jīng)營管理人才較為匱乏。因此，政府應當加強選取農(nóng)村經(jīng)營管理工作人才，針對現(xiàn)有農(nóng)村經(jīng)營管理人員，開展專門的培訓和學習工作，全方面提升農(nóng)村經(jīng)營管理人員的工作能力，從人員層面促進農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展。

3.3發(fā)揮農(nóng)村經(jīng)營管理工作的指導性，加強農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設

農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展觀念以及方式的轉(zhuǎn)變，需要農(nóng)村經(jīng)營管理機構(gòu)，加強對投資者的引導，促進農(nóng)村農(nóng)業(yè)發(fā)展產(chǎn)業(yè)化的建設，利用土地承包等形式，拓寬農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展形式，形成畜牧業(yè)、漁業(yè)、林業(yè)等綜合性立體經(jīng)濟發(fā)展方式。針對現(xiàn)階段農(nóng)村人員大量外流現(xiàn)象，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設可以增加工作崗位，農(nóng)村居民收入也可以得到一定提升。避免無人進行農(nóng)業(yè)勞作、農(nóng)村土地荒廢、土地資源浪費等現(xiàn)象發(fā)生。通過農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設，從發(fā)展形式層面，促進農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展。

結(jié)束語

農(nóng)村經(jīng)營管理工作在黨和政府以及農(nóng)村之間，發(fā)揮了橋梁作用，對于農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展具有重要作用。在討論農(nóng)村經(jīng)營管理工作時，需要正確認識現(xiàn)階段農(nóng)村經(jīng)營管理工作的不足，從完善農(nóng)村經(jīng)營管理機構(gòu)、加強人才隊伍建設以及對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的引導等方面，促進農(nóng)村經(jīng)濟科學快速發(fā)展。

參考文獻：

[1]張黨明.淺談農(nóng)村經(jīng)營管理對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的促進作用[J].中國農(nóng)業(yè)信息,2016,05:39+42.

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一、農(nóng)村經(jīng)營管理對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的促進作用

我國經(jīng)濟全面進入新階段，在這一背景下，農(nóng)村經(jīng)濟得到了快速發(fā)展，特別是這兩年，國家大力支持農(nóng)村發(fā)展。我國仍然是以農(nóng)村人口為主的社會主義國家，而且從農(nóng)村與城市面積相比較看，我國農(nóng)村規(guī)模要遠大于城市規(guī)模，因此，加快推動農(nóng)村發(fā)展是社會主義建設發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在農(nóng)村經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展時，農(nóng)村經(jīng)營管理工作得到了一定的改進與創(chuàng)新，也建立了相應的監(jiān)管機制，取得了不錯的管理成效，有力的推動與保障著農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。其具體作用表現(xiàn)在：第一，農(nóng)村經(jīng)營管理工作的開展，不僅有利于國家相關(guān)政策的貫穿與落實，還能夠為廣大農(nóng)民分享先進的生產(chǎn)經(jīng)驗與方法。為農(nóng)村地區(qū)的生產(chǎn)經(jīng)營工作，提供了堅實的保障與支持。在實際管理中，管理人員還可以針對農(nóng)民生產(chǎn)、生活存在的問題，展開詳細深入的分析。并及時反饋給上級部門，獲得相應的支持與保障，進而制定切實可行的解決策略，提高生產(chǎn)生活的質(zhì)量與效率。在有效的管理與指導下，還可以促進農(nóng)村的穩(wěn)定發(fā)展，加快農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展步伐。第二，在全新的時期下，傳統(tǒng)的農(nóng)村生產(chǎn)經(jīng)驗方式，已經(jīng)與時展嚴重脫節(jié)。然而通過農(nóng)村經(jīng)營管理工作的開展，就可以針對不同農(nóng)村地區(qū)的實際情況，制定個性合理的生產(chǎn)經(jīng)營方案，以滿足農(nóng)民的實際生產(chǎn)需求。此外，還能夠充分發(fā)揮廣大農(nóng)民群眾的主體性，促使其主動參與民主決策、經(jīng)營管理，實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置，發(fā)展成果的共享。并且在各種產(chǎn)業(yè)建設、規(guī)范指導下，有利于農(nóng)村地區(qū)的經(jīng)濟，實現(xiàn)規(guī)模化、協(xié)調(diào)化發(fā)展，為未來的發(fā)展建設，打下了堅實可靠的保障。

二、農(nóng)村經(jīng)營管理中存在的問題

（一）指導宣傳不足很多農(nóng)村地區(qū)的經(jīng)營管理工作，在實際開展中還存在著一些問題。其中指導宣傳不足，就是主要問題之一。其主要表現(xiàn)在以下幾個方面：第一，很多經(jīng)營管理人員，在管理工作開展中，其思想觀念仍舊停留在傳統(tǒng)層面，與時展嚴重脫節(jié)。不僅缺乏對經(jīng)營管理的正確認知，還缺乏指導宣傳。整個工作重心仍舊為財務管理、承包合同等，忽視了生產(chǎn)上的有效管理。進而導致農(nóng)村生產(chǎn)經(jīng)營管理效率低下，嚴重阻礙了農(nóng)村地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展。第二，隨著城市化進程的不斷加快，進城務工的農(nóng)村人越來越多。導致很多農(nóng)村地區(qū)的土地開始閑置與荒廢，為經(jīng)營管理工作帶來了很大的難度與挑戰(zhàn)。雖然國家推出了新的經(jīng)營政策，但是在基層指導方面還存在著一些欠缺。一方面為缺乏專業(yè)的技術(shù)指導人員，進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整與優(yōu)化；另一方面為投入的資金、物資等較為匱乏，很難保障經(jīng)營指導工作的開展。

（二）管理人才匱乏經(jīng)營管理工作的開展，離不開管理人員的努力與支持。因此管理人員的素質(zhì)較低，也是現(xiàn)階段我國農(nóng)村地區(qū)經(jīng)營管理工作存在的問題之一，其主要表現(xiàn)在以下幾個方面：第一，農(nóng)村地區(qū)由于經(jīng)濟落后，發(fā)展緩慢，很多當?shù)剞r(nóng)民群眾都選擇外出務工，留下的都是年齡偏大或者較小、沒有受過高等教育的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)人員。因此管理人員大多都沒有接受過專業(yè)的培訓教育，再加上年齡較大，思想較為落后，無法緊跟時展的步伐與潮流，積極參與學習教育，導致個人綜合能力較低。第二，當?shù)氐恼块T缺少福利補貼制度與優(yōu)惠政策的制定，無法吸引專業(yè)的、高素質(zhì)的管理人員前來任職，導致農(nóng)村地區(qū)的管理人員結(jié)構(gòu)不夠合理。此外，在選拔、培訓、管理方面，更缺乏專業(yè)的、規(guī)范的制度體系與保障措施，導致農(nóng)村管理工作人員的素質(zhì)無法得到提升，人才嚴重匱乏。

（三）管理機構(gòu)缺失現(xiàn)如今很多農(nóng)村地區(qū)都尚未建立經(jīng)營管理機構(gòu)，不僅是農(nóng)村經(jīng)營管理存在的問題之一，還是阻礙農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的原因之一。其主要表現(xiàn)在以下幾個方面：第一，受地域因素的影響，不同農(nóng)村地區(qū)的情況存在著較大的差異。很多農(nóng)村地區(qū)的經(jīng)營管理工作，都是由其他部門代替開展。在工作繁忙、任務繁重的背景下，就無法保障各項政策的有效落實，生產(chǎn)工作的高效指導，中斷了上下級的交流信息。第二，部分農(nóng)村地區(qū)雖然設立了管理機構(gòu)，但是人員職責模糊，權(quán)力界限不夠明確。既無法調(diào)動每一位農(nóng)民群眾積極配合與參與，也無法實現(xiàn)管理工作的透明與公開，與農(nóng)民的實際生產(chǎn)需求相差較大。

三、農(nóng)村經(jīng)營管理的有效策略

（一）加強指導宣傳在農(nóng)村地區(qū)的經(jīng)營管理中，指導與宣傳工作，發(fā)揮著不可替代的作用。通過宣傳工作的開展，可以提高基層管理人員的認知，調(diào)動廣大農(nóng)民的配合與參與性；通過指導工作的開展，可以為農(nóng)民提供更多的就業(yè)機會，快速帶動周邊的經(jīng)濟發(fā)展。因此就需要做到以下幾點：第一，各農(nóng)村地區(qū)的經(jīng)營管理人員，不僅要緊跟時展，及時轉(zhuǎn)變自身的思想觀念；還要主動參與培深造，提高自身的綜合能力。并主動利用各種新媒體技術(shù)，加強宣傳引導工作。如下鄉(xiāng)指導、專題講座、網(wǎng)絡平臺、直播軟件、交流群等，及時傳遞新的政策理念，分享先進的經(jīng)驗方法，加快農(nóng)村產(chǎn)業(yè)規(guī)?；ㄔO。第二，在專業(yè)生產(chǎn)中，不僅要給予技術(shù)上的支持，還要給予資金、人力、物力的保障。如大力建設工廠，并由專業(yè)技術(shù)人員進行指導，提供更多就業(yè)崗位；也可以為選擇當?shù)鼐蜆I(yè)的農(nóng)民，給予資金補貼與福利保障，從而吸引更多的人才。此外，經(jīng)營管理人員，還要積極借鑒國內(nèi)外的優(yōu)秀經(jīng)驗與方法，結(jié)合當?shù)氐膶嶋H情況，作出調(diào)整與優(yōu)化。

（二）積極引進人才優(yōu)質(zhì)工作人員是經(jīng)營管理的重要崗位，只有提高管理人員的綜合能力，加強自身的綜合素質(zhì)，才能規(guī)范經(jīng)營管理。提高管理工作人員的綜合能力，需要做到以下幾點：第一，建立健全相關(guān)制度體系。首先可以通過聘用制度的構(gòu)建，嚴格把關(guān)管理工作人員的選拔與聘用。在選拔過程中，要做好公開、公平與公正，要求管理人員既考取相應的從業(yè)證書，還要參加相應的考試，對其思想道德、專業(yè)能力都要進行考核。其次，要通過績效考核制度的構(gòu)建，提高管理工作人員的工作積極性。對于表現(xiàn)良好、工作突出的管理人員，可以給予相應的獎勵與補貼；對于工作態(tài)度不端正、屢次違反工作準則的管理人員，就要給予懲罰。此外，對于條件不好的農(nóng)村地區(qū)，還可以通過激勵措施的制定，給予薪資福利以及保險補貼的發(fā)放，解決管理工作人員的后顧之憂。第二，積極展開教育培訓。對于管理人員來講，繼續(xù)教育和培訓，是提高其綜合能力的有效措施，還能夠增強其責任感。因此在實際工作中，當?shù)氐恼块T就要給予財政上的支持，鼓勵其主動參與到教育培訓中，積極學習先進的專業(yè)知識與國家政策。最后進行思想道德修養(yǎng)、專業(yè)能力等考核，來提高其經(jīng)營管理的水平。

（三）完善管理機構(gòu)只有構(gòu)建完整的監(jiān)督體系，才能做到管理工作的公平、公開與透明，保障農(nóng)村經(jīng)營管理工作的高效開展。其具體措施如下：第一，當?shù)氐恼嚓P(guān)部門，要基于國家制定的政策法律之上，健全相應的規(guī)范與保障制度。然后加大人力、物力、財力的投入力度，完善各地區(qū)的經(jīng)營管理機構(gòu)。并且通過崗位職責的劃分，要求每一位管理人員，明確自身職責，清楚自身使命，做好本職工作。此外，還要賦予每一位農(nóng)民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和決策權(quán)，才能做好農(nóng)村經(jīng)營管理工作。在農(nóng)村經(jīng)營管理機構(gòu)的內(nèi)部，還要構(gòu)建民主決策制，主要是為了激勵與保障每一位管理人員的民主決策權(quán)。此外，還要鼓勵廣大農(nóng)民群眾積極參與各項經(jīng)營管理工作的決策，做好整個過程的監(jiān)督、審核。當?shù)氐泥l(xiāng)鎮(zhèn)政府機構(gòu)，也要給予引導、支持與保障，保障工作的順利開展。第二，實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)營管理工作的公開化監(jiān)督，就是維護農(nóng)民群眾的合法權(quán)益，更是加快新農(nóng)村建設的有效措施。在實際工作中，要將有關(guān)農(nóng)村生產(chǎn)、農(nóng)村經(jīng)濟、廣大農(nóng)民切身利益的所有信息，都實現(xiàn)公開透明化。在經(jīng)營管理的財務方面，村民委員會可以先與農(nóng)民群眾進行商議，鼓勵每一位農(nóng)民群眾提出自己的意見與建議，調(diào)動其參與積極性。此外，還要保障實際管理工作的各個環(huán)節(jié)公開，包括事前決策、事中辦理、事后結(jié)果，做好詳細、精準、科學，快速促進農(nóng)村的經(jīng)濟發(fā)展。

篇4

關(guān)鍵詞：農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化 應用

作為推動我國國民經(jīng)濟發(fā)展的基礎產(chǎn)業(yè)，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理在現(xiàn)代社會的經(jīng)濟活動中占據(jù)重要的地位。目前，在國內(nèi)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中，由于受到各方民主客觀因素的影響和限制，而導致管理手段、方法相對落后，嚴重限制了管理效率和質(zhì)量的提升。特別是長期受到計劃經(jīng)濟體制的影響，我國農(nóng)村地區(qū)在發(fā)展中并沒有認識到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化的重要性，從而嚴重阻礙了我國農(nóng)業(yè)的發(fā)展速度。因此，在我國農(nóng)業(yè)高度發(fā)展的時期，必須加強信息化技術(shù)在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中的應用，從而在促進我國農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟管理水平提高的基礎上，實現(xiàn)我國社會主義新農(nóng)村建設的長遠目標。

1 農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理對于信息需求的特點

隨著現(xiàn)代科學技術(shù)的不斷創(chuàng)新和發(fā)展，各行業(yè)、各領(lǐng)域?qū)τ谛畔⒌男枨蟛粩嘣鰪?，而且具有不同的特點。在我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中，由于受到農(nóng)村地區(qū)發(fā)展策略、管理機制的不同，而導致其對于信息需求的特點存在一定的差異。綜合分析國內(nèi)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的現(xiàn)狀，對于信息需求的特點主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1.1時效性

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中相關(guān)信息涉及到農(nóng)產(chǎn)品的種植與銷售，以及涉農(nóng)企業(yè)的各項經(jīng)濟管理活動，是各級政府及經(jīng)濟管理機構(gòu)加強對于農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟管理工作指導的主要依據(jù)。與其特行業(yè)的信息需求相同，在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中各種信息的獲取一定要保證時效性，這就需要利用現(xiàn)代信息技術(shù)拓展各種信息的獲取渠道，從而保障各種信息在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中發(fā)揮更為重要的作用。

1.2實用性

從農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的角度進行信息，各種農(nóng)業(yè)信息主要是以非物化形態(tài)展現(xiàn)出來，無法直接進入農(nóng)村地區(qū)的市場管理，農(nóng)業(yè)信息普遍具有較強的社會與公益性質(zhì)，對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作卻具有很強的實用性。由于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理受到各方面因素的影響較大，而廣大農(nóng)民群眾沒有廣泛的信息獲取渠道，從而導致各項農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的開展存在嚴重的滯后性。針對國內(nèi)農(nóng)村地區(qū)的發(fā)展現(xiàn)狀，在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中獲取的各種信息必須保證其實用性，不但可以贏得農(nóng)民群眾的信任，而且是指導各項工作有序開展的重要依據(jù)，必須引起農(nóng)村經(jīng)濟管理機構(gòu)或部門的高度重視。

1.3綜合性

在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中，涉及到的內(nèi)容比較多，較為常見的行業(yè)有：農(nóng)、林、牧、副、漁等，同時與電力、金融、環(huán)保、水力、運輸、科研、農(nóng)機、財政、氣象等部門之問有著密切的聯(lián)系。因此，在各種信息的獲取時，一定要注意信息的綜合性，即進一步加強與相關(guān)行業(yè)或部門的聯(lián)系，促使信息獲取渠道、方式的不斷增加，在獲取相關(guān)信息后，并不能直接應用，而是要在進行綜合分析與全面考慮的基礎上，才能判定各種信息的實際應用價值，以及是否適用于本地區(qū)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作。

2 我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中信息化應用的創(chuàng)新途徑

目前，我國在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中，尚未構(gòu)建完善的信息化系統(tǒng)，從而導致各項工作的開展長期停留于表面層次，難以發(fā)揮應有的作用和意義。在我國全面推進信息化社會建設的背景下，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中必須加強信息化技術(shù)的應用，從而實現(xiàn)各項工作的深入推進，并且有效提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的實際效率和質(zhì)量。

2.1完善農(nóng)業(yè)信息數(shù)據(jù)庫的建設

我國是世界上最大的農(nóng)業(yè)國家，農(nóng)業(yè)在國內(nèi)經(jīng)濟的發(fā)展中所處的地位十分重要，若想建設完善的農(nóng)業(yè)信息數(shù)據(jù)庫，必須綜合利用各種資源個條件，特別是要注意加強信息化技術(shù)的研究和應用。針對國內(nèi)農(nóng)業(yè)地區(qū)的發(fā)展現(xiàn)狀，農(nóng)業(yè)信息數(shù)據(jù)庫建設應以縣、鄉(xiāng)等行政單位為基礎，積極利用國家調(diào)配的各項農(nóng)業(yè)管理專項資金，并且引入高素質(zhì)信息化人才，加快農(nóng)業(yè)信息數(shù)據(jù)庫的建設步伐。為了保障農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的有序開展，地理信息系統(tǒng)技術(shù)、全球衛(wèi)星定位系統(tǒng)技術(shù)、遙感技術(shù)等現(xiàn)代化信息技術(shù)的廣泛應用具有重要的作用，農(nóng)村經(jīng)濟管理部門可以根據(jù)獲取的各種信息，指導農(nóng)民科學進行作物的種植、管理與收割，從而減少因自然災害而造成的經(jīng)濟損失。同時，在農(nóng)業(yè)信息數(shù)據(jù)庫的建設中，還要注重各種原始資料、數(shù)據(jù)的合理錄入，對于部分不確定的信息應進行嚴格的審核。各地區(qū)的農(nóng)業(yè)信息數(shù)據(jù)庫要盡量實現(xiàn)資源共享，從而促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理在區(qū)域范圍內(nèi)的協(xié)調(diào)開展。

2．2加速信息技術(shù)的應用

在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的開展中，為了進一步提升管理的效率和質(zhì)量，信息技術(shù)的應用是否得當是至關(guān)重要的。現(xiàn)代信息技術(shù)的應用，對于促進各類農(nóng)業(yè)信息的收集、整理、保存、檢索等流程的集成化、一體化具有重要的作用。隨著我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展，在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中必須借助信息技術(shù)的優(yōu)勢，創(chuàng)造良好的內(nèi)外部管理環(huán)境，從而實現(xiàn)了農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的產(chǎn)業(yè)化、市場化與信息化，這也是符合現(xiàn)代經(jīng)濟社會基本發(fā)展需求的。同時，各級政府和職能部門還要加強信息技術(shù)基礎設施建設的人力、物力、財力投入力度，加快農(nóng)村經(jīng)濟管理中信息技術(shù)的應用速度。

2.3實現(xiàn)多角度的農(nóng)業(yè)信息服務

在新的社會經(jīng)濟背景下，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的內(nèi)涵、目標發(fā)生了較大的變化，不但要利用宏觀及微觀經(jīng)濟手段指導農(nóng)村地區(qū)各項經(jīng)濟活動的有序開展，而且要強化農(nóng)村地區(qū)自主組織經(jīng)濟建設的實際能力。為了加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理部門的實際工作能力，必須實現(xiàn)多角度的農(nóng)業(yè)信息服務，即通過現(xiàn)代信息技術(shù)的應用逐步拓展各類農(nóng)業(yè)信息的服務手段與空間。例如：以往的農(nóng)業(yè)信息多是以網(wǎng)絡為主要傳播平臺，但是很多農(nóng)民不具備使用計算機的能力，針對這種狀況，我國加快了農(nóng)業(yè)信息手機短信平臺的建設，通過定期發(fā)送農(nóng)業(yè)信息的方式，使廣大農(nóng)民了解最新的農(nóng)業(yè)管理政策、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息和國內(nèi)外農(nóng)業(yè)發(fā)展信息，從而打下了良好的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理基礎，對于各種管理工作的組織與落實是極為重要的。

3 結(jié)束語

總之，在我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中，加強信息化技術(shù)的應用具有鮮明的時代意義，而且符合現(xiàn)代經(jīng)濟社會建設和發(fā)展的基本需求。針對國內(nèi)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的現(xiàn)狀，必須注重信息化平臺的建設，從而促進各種農(nóng)業(yè)信息的快捷、有效傳播，實現(xiàn)各項經(jīng)濟管理工作的有序開展。

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篇5

一、新形勢下我國農(nóng)村經(jīng)濟管理的概述

農(nóng)村經(jīng)濟管理對于提升農(nóng)村整體經(jīng)濟增長和發(fā)展水平具有重要的作用，農(nóng)村管理人員要對鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展進行一定的引導和規(guī)劃，從而提升農(nóng)村經(jīng)濟整體經(jīng)濟水平的發(fā)展，在實際農(nóng)村經(jīng)濟管理中，存在著很多問題，例如農(nóng)村經(jīng)濟管理理念陳舊、缺乏專業(yè)管理體制，這些都難以提高我國農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。

二、現(xiàn)階段農(nóng)村經(jīng)濟管理的主要問題探析

第一，農(nóng)村經(jīng)濟管理理念落后，我國大部分農(nóng)村因為經(jīng)濟管理方式和理念陳舊，所以對農(nóng)村經(jīng)濟管理提供了阻力，我國農(nóng)村管理階層安于現(xiàn)狀，缺乏危機意識，對創(chuàng)新經(jīng)濟管理理念的落實沒有引起重視，還是給經(jīng)濟效益放在第一位，缺乏長久效益，這就導致我國的農(nóng)村經(jīng)濟管理混亂不堪，導致了惡性循環(huán)。第二，農(nóng)村經(jīng)濟管理組織結(jié)構(gòu)不合理，因為部分農(nóng)村在經(jīng)濟管理中結(jié)構(gòu)不合理，管理人員和農(nóng)民集體出現(xiàn)斷層，溝通能力和凝聚能力不足，導致在經(jīng)濟建設過程中，缺乏戰(zhàn)斗力，其經(jīng)濟管理與規(guī)劃缺乏正確的思想與理論引導，導致農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的不健全與畸形化，甚至部分農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟管理無法做到因地制宜，而是死鉆牛角尖，對于農(nóng)村經(jīng)濟管理辦法不能靈活變通，使得經(jīng)濟規(guī)劃與經(jīng)濟發(fā)展模式不具備可操作性，從而造成當?shù)剞r(nóng)業(yè)發(fā)展方向阻力明顯的情況。第三，農(nóng)村經(jīng)濟管理制度不健全，可以說農(nóng)村經(jīng)濟管理是在當前市場經(jīng)濟不斷發(fā)展和延伸下的產(chǎn)物，當前我國農(nóng)村經(jīng)濟對于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的規(guī)劃具有市場導向型，需要根據(jù)市場引導而確定其經(jīng)濟發(fā)展模式，然而一些農(nóng)村地區(qū)對于當?shù)亟?jīng)濟的管理仍然沿用幾十年不變的計劃經(jīng)濟模式，與當前不斷發(fā)展和進步的農(nóng)村生產(chǎn)力水平出現(xiàn)較大的反差，從而造成了當前的生產(chǎn)關(guān)系不適應生產(chǎn)力的發(fā)展，農(nóng)村經(jīng)濟管理方式落后，無法從正面指導當?shù)剞r(nóng)業(yè)的健康發(fā)展。

三、完善新形勢下農(nóng)村經(jīng)濟管理的策略

首先，要對農(nóng)村經(jīng)濟管理理念進行創(chuàng)新，當前農(nóng)村生產(chǎn)力水平不斷發(fā)展，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)對于機械的依賴性逐步增強，而我國農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展模式呈現(xiàn)出多樣化，對于農(nóng)村經(jīng)濟管理的方法必須做到與時俱進，根據(jù)當前的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力與市場規(guī)律對當?shù)剞r(nóng)業(yè)發(fā)展的方式做出合理的規(guī)劃，使農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展能夠適應當前我國的市場規(guī)律。第二，要不斷優(yōu)化農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，做到因地制宜，我國當前時期對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展已經(jīng)不僅僅停留在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方面，對于農(nóng)村經(jīng)濟的規(guī)劃與發(fā)展需要面向市場與社會，傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)因地制宜是狹義的根據(jù)當?shù)氐乃础⑼寥?、氣候等情況發(fā)展符合本地區(qū)水土特點的種植也，而當前時期對于農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展必須以長遠的眼光去看待，其經(jīng)濟管理與農(nóng)業(yè)指導需要立足于市場與當?shù)厣鐣?，根?jù)市場的供求關(guān)系，選擇性進行種植或養(yǎng)殖，同時，要開發(fā)當?shù)剞r(nóng)村地區(qū)的資源與潛力，發(fā)展多種經(jīng)濟模式，如田園旅游業(yè)、采摘園、生態(tài)種植示范園等，根據(jù)農(nóng)村地區(qū)所具有的社會資源與財力，發(fā)展多種經(jīng)營形式的農(nóng)村經(jīng)濟系統(tǒng)。第三，農(nóng)村經(jīng)濟管理模式的創(chuàng)新，農(nóng)村經(jīng)濟管理不能只停留在傳統(tǒng)制度方面，對于其管理方法必須得到創(chuàng)新，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展帶來了諸多契機，而傳統(tǒng)的農(nóng)村經(jīng)濟管理模式已經(jīng)完全不能夠適應當前形勢下農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力與生產(chǎn)要求的發(fā)展，如果一味的固步自封只會導致該地區(qū)更加落后，農(nóng)村地區(qū)想要脫貧致富，就必須改變傳統(tǒng)的經(jīng)濟管理模式，使之適應當?shù)氐氖袌鼋?jīng)濟發(fā)展形勢，同樣，農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展已經(jīng)形成了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟市場，要根據(jù)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟市場導向適時制定新方法，新思路，確保農(nóng)村經(jīng)濟取得更加長遠的發(fā)展。

篇6

[關(guān)鍵詞]新形勢；農(nóng)村經(jīng)濟管理；應對措施

一直以來，我國都是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)大國，農(nóng)村經(jīng)濟是我國經(jīng)濟組成的主體部分。農(nóng)村經(jīng)濟管理的效果直接反映了我國農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。雖然政府在農(nóng)村經(jīng)濟管理中投入了很大的關(guān)注，并出臺了相關(guān)政策，也加大了資金的投入，還取得了一些成果，但是在我國農(nóng)村經(jīng)濟管理中仍然存在一些問題，遠遠跟不上農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的速度，極大地制約了我國農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，因此對農(nóng)村經(jīng)濟管理的研究尤為重要，針對目前存在的問題，我們要加緊研究解決措施，真正做好農(nóng)村經(jīng)濟管理工作，更好地促進我國農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。

1農(nóng)村經(jīng)濟管理的主要內(nèi)容

1.1農(nóng)村財務和資金管理制度的建立

我國農(nóng)村的經(jīng)濟管理體系還有很大的欠缺。建立健全的市場經(jīng)濟發(fā)展體系，完善財務政務和資金管理制度，增加配套設施的配置，能更好地符合監(jiān)督管理機制的要求，使政務和財務更加公開透明，在根本上解決村民與干部間的矛盾。因此在現(xiàn)有的財務管理模式上進行科學的改進和優(yōu)化，促進各方面資源的合理運作，管理好農(nóng)村集體資金管理體系，從而保障集體財產(chǎn)的安全。

1.2農(nóng)村土地管理制度的完善

完善土地管理制度，即在保障農(nóng)村土地的用地數(shù)量、土地的承包和轉(zhuǎn)包制度不改變的狀態(tài)下，對農(nóng)村土地做好規(guī)劃，合理制定農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展目標，利用機械設備提高土地的產(chǎn)量，更好地加強土地的利用，提高土地的產(chǎn)量。

2新形勢下農(nóng)村經(jīng)濟管理的突出問題

2.1農(nóng)村經(jīng)濟管理缺乏制度保障

在農(nóng)村經(jīng)濟管理中，涉及到農(nóng)村土地的管理、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整及財務的監(jiān)督審核等多方面的內(nèi)容，要想做好農(nóng)村經(jīng)濟管理工作，保障農(nóng)民的合法權(quán)益，就必須在行政執(zhí)法上做好保障工作。但是在目前的農(nóng)村經(jīng)濟管理體系中，法律法規(guī)還不盡完善，導致農(nóng)村經(jīng)濟管理部門在解決相關(guān)問題時，如集體財務的公開審計、土地的轉(zhuǎn)包合同糾紛等，出現(xiàn)無法可依、無章可循的狀態(tài)，或者依據(jù)不足從而效率低下。

2.2農(nóng)村經(jīng)濟管理人員水平低下

在農(nóng)村經(jīng)濟管理中，一個重要內(nèi)容就是選拔優(yōu)秀的管理人員。大多數(shù)農(nóng)民世代在農(nóng)村，對于務農(nóng)有很豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，很熟悉農(nóng)作物的特性、當?shù)氐耐恋貤l件和氣候的影響，但是一個很大的弱點就是文化程度低，不能與時俱進，根據(jù)經(jīng)濟和社會的發(fā)展及時改變土地管理理念。因此，在農(nóng)村經(jīng)濟管理中，工作人員不僅要具備專業(yè)的財務管理、審計及行政管理等知識，還需要具有良好的溝通能力和吃苦耐勞的精神，要和農(nóng)民群眾打好交道。但是實際過程中，政府雖然設立了農(nóng)業(yè)綜合服務中心，也有相關(guān)專業(yè)人員來管理農(nóng)村財務，但是綜合素質(zhì)整體不高，從而影響了農(nóng)村經(jīng)濟管理的發(fā)展。

3新形勢下做好農(nóng)村經(jīng)濟管理工作的應對措施

3.1健全農(nóng)村經(jīng)濟管理體制

一方面要加大資金的投入。雖然政府對“三農(nóng)”問題很關(guān)注，一直有財政撥款，但還是不能滿足實際的發(fā)展需求。因此要加大財政補貼的比例，同時也要通過農(nóng)村信用社貼息貸款及小額放貸的運作，增加信貸投入的比例，使農(nóng)民可以充分發(fā)揮主觀能動性。另一方面要優(yōu)化財務的運行體制。在稅費改革后，農(nóng)村的集體收入表現(xiàn)為入不敷出，沉重的債務給農(nóng)村的經(jīng)濟發(fā)展蒙上了一層陰影。針對債務負擔，要利用簡化農(nóng)村經(jīng)濟管理的組織機構(gòu)、降息減負等多種方式來化解債務，從而保證管理的正常運行。此外，健全監(jiān)管機制，加強農(nóng)民群眾的監(jiān)督管理，使集體資產(chǎn)的使用更加公開化和透明化。

3.2完善農(nóng)村經(jīng)濟管理的相關(guān)法律法規(guī)

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關(guān)鍵詞：農(nóng)村；經(jīng)濟管理；信息化手段；建議

長久以來，我國都是一個農(nóng)業(yè)大國，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟是國家穩(wěn)定、發(fā)展的命脈所在，對農(nóng)村經(jīng)濟予以管理是維系國家發(fā)展的根本。近年來，由于我國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的變化以及社會形勢的變化，導致農(nóng)村經(jīng)濟管理陷入到了一定困境，一些農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展上出現(xiàn)問題未能得到有效解決，導致農(nóng)業(yè)經(jīng)濟受損。在這種情況下，就需要通過信息化手段，對農(nóng)村經(jīng)濟管理進行革新優(yōu)化，提高農(nóng)村經(jīng)濟管理的成效質(zhì)量，為農(nóng)村經(jīng)濟更快更好的發(fā)展奠定基礎。

一、當前農(nóng)村經(jīng)濟信息化管理的現(xiàn)狀

就目前的實際情況來看，農(nóng)村經(jīng)濟的信息化管理發(fā)展并未達到預期，而且由于我國地域遼闊，在不同地區(qū)的農(nóng)村，由于經(jīng)濟水平發(fā)展的差異，導致信息化的經(jīng)濟管理也存在水平上的差異。綜合不同地區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟管理的實情來看，目前還存在一些普遍性的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。第一，尚未建立起完善的信息化網(wǎng)絡。信息化網(wǎng)絡是農(nóng)村經(jīng)濟信息化管理的基礎，但是從目前來看，在大部分農(nóng)村地區(qū)，信息化網(wǎng)絡的建設情況還是不容樂觀，不僅基礎設施缺乏，而且網(wǎng)絡規(guī)模較小，無法達到全面信息化管理的要求。這就導致不少地區(qū)的經(jīng)濟管理工作還是需要依賴人力，效率較低，而且容易出錯。第二，信息化管理的成本較高。農(nóng)村和城市最大的區(qū)別就是農(nóng)村人口分散度很高，基本上是這個地方一群人，那個地方一群人，分散程度高，就導致信息網(wǎng)絡建設的成本投入很大。而在這方面，政府資金投入還是有限的，對于資金缺口則需要農(nóng)村人民自己補齊。但是大多數(shù)農(nóng)民對于這方面的認識還不足，不愿意繳納這些費用，從而在較高的成本下，導致農(nóng)村經(jīng)濟管理的信息化程度較低，發(fā)展進度較慢。第三，缺乏專業(yè)的信息化技術(shù)人才。要實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟的信息化管理，離不開專業(yè)人才的支持。但是，在城鎮(zhèn)化建設的浪潮中，人才流向基本是從小城市流往大城市，而農(nóng)村地區(qū)更不可能吸引到高水平的人才了。沒有了專業(yè)人才的支持，就使得農(nóng)村經(jīng)濟管理的信息化發(fā)展一直在較低的技術(shù)水平上進行，工作的科學性與合理性并不是很好。比如在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息統(tǒng)計這方面，缺乏專業(yè)性的統(tǒng)計人才，就容易導致經(jīng)濟統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)失真的問題，無法準確反映農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。

二、農(nóng)村經(jīng)濟管理信息化發(fā)展的建議

（一）加強各部門合作，推動農(nóng)村信息網(wǎng)絡建設

對于農(nóng)村信息網(wǎng)絡建設緩慢的問題，這需要相關(guān)部門通力合作，相互協(xié)作，群策群力，推動信息網(wǎng)絡的建設。首先，規(guī)劃部門要結(jié)合農(nóng)村的實際情況，對信息網(wǎng)絡建設進行合理的規(guī)劃，盡可能使信息網(wǎng)絡建設覆蓋農(nóng)村的絕大部分民眾。其次，建設部門在信息網(wǎng)絡的建設中，要注意質(zhì)量的控制，嚴把質(zhì)量關(guān)，確保建設質(zhì)量較高，能夠讓信息網(wǎng)絡高質(zhì)高效發(fā)揮作用。

（二）吸引企業(yè)投資，有效解決資金問題

農(nóng)村經(jīng)濟管理的信息化建設，成本高是一個實實在在的問題，而且無法改變。鑒于這種情況，就可以吸引社會企業(yè)參與其中，尤其是農(nóng)業(yè)相關(guān)企業(yè)，引導這些企業(yè)和農(nóng)戶達成合作，然后出資進行經(jīng)濟管理信息網(wǎng)絡建設。由此不僅可以解決成本問題，也讓農(nóng)民和企業(yè)實現(xiàn)了聯(lián)動，對于經(jīng)濟管理具有積極意義。

（三）加強專業(yè)人才的吸收引進工作

農(nóng)村對高技術(shù)人才的吸引力不足是一個很現(xiàn)實的問題，對于這個問題，就需要政府部門通過一定的手段對專業(yè)人才吸收引進。一方面要做好大學生回流已經(jīng)，建立起農(nóng)村經(jīng)濟管理大學生基地，挖掘大學生人才資源。另一方面要通過內(nèi)部培訓挖掘人才，針對目前的農(nóng)村經(jīng)濟信息化管理隊伍，要展開專業(yè)技術(shù)培訓，使他們掌握更加高等級的工作技能。同時，也可以從相關(guān)部門選拔人才，組成預備人才梯隊，保證農(nóng)村經(jīng)濟信息化管理的專業(yè)人才充足。

（四）要對信息化管理手段加強創(chuàng)新

當前信息技術(shù)和媒體技術(shù)不斷發(fā)展，越來越多的新媒體形式產(chǎn)生，這些新媒體給農(nóng)村經(jīng)濟的信息化管理可以開辟一些便捷的渠道，因此要對這些手段加以創(chuàng)新，使其能夠運用在經(jīng)濟管理工作當中。比如，微信公眾平臺，目前手機在農(nóng)村已經(jīng)普及，由此就可以基于微信公眾平臺建立經(jīng)濟管理的信息化陣地，通過微信實現(xiàn)信息的采集和傳遞，這樣就可以減少基礎信息網(wǎng)絡建設的繁雜工作。此外，還可以利用其他的信息化手段，擴大農(nóng)村經(jīng)濟信息管理的渠道范圍。

三、結(jié)束語

在農(nóng)村經(jīng)濟的信息化管理發(fā)展過程中，表現(xiàn)出了一些不足，比如基礎網(wǎng)絡建設不完善，成本高等問題。對此，要加強各部門合作、吸引企業(yè)投資、展開人才培養(yǎng)和創(chuàng)新信息化管理手段，最大程度推動農(nóng)村經(jīng)濟管理的信息化發(fā)展。

參考文獻：

[1]劉娟.信息化手段在農(nóng)村經(jīng)濟管理中的應用探析[J].中國市場,2016,(47):225-226.

[2]慕海菊,陳維興.信息化手段在農(nóng)村經(jīng)濟管理中的有效應用[J/OL].農(nóng)業(yè)開發(fā)與裝備,2016,(07):21.

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一、圍繞中心，服務大局，認真完成縣委政府中心工作。

（一）抓三創(chuàng)四化 ，建設美好*縣。為全面貫徹落實縣委、縣政府實施的“三創(chuàng)四化”工程，我局成立了專門領(lǐng)導小組，制訂了相應的方案。按照縣“三創(chuàng)四化”辦的統(tǒng)一部署，積極參與上街規(guī)勸、散發(fā)傳單等活動。與文化社區(qū)開展共創(chuàng)共建工作，積極參與社區(qū)的各項活動，并撥?？钣糜谏鐓^(qū)小街小巷改造、治理垃圾死角。同時，還積極認購異地綠化認養(yǎng)等工作。通過扎實有效的創(chuàng)建活動，為建設經(jīng)濟發(fā)展、環(huán)境優(yōu)美、社會和諧、人民富裕的新*縣發(fā)揮了積極作用。

（二）抓理論學習，強化機關(guān)精神文明和黨風廉政建設。今年，我局以開展全民讀書月活動為契機，組織機關(guān)全體干部認真學習科學發(fā)展觀，學習發(fā)展*縣“三十條”以及先進人物吳大觀、賀秀蓮等活動。學習中，制訂了學習計劃，機關(guān)班子成員分別輪流授課?；顒幼?月份啟動以來，按照縣委政府要求，緊密結(jié)合我局工作實際，采取多種有效形式，做到規(guī)定動作到位、自選動作創(chuàng)新，呈現(xiàn)出學習深入、氛圍濃厚、全員參與、主體突出、效果明顯，學習與工作兩不誤的特點。7月份，局支部針對目前機關(guān)出現(xiàn)的一種不和諧的現(xiàn)象，組織全體黨員召開了一次民主生活會，進行了深入剖析，嚴格強調(diào)“三個不允許”。在黨風廉政建設上，明確了局支部書記負總責，班子成員相應進行了明確分工。在財務開支上，由一名副局長把關(guān)審核，增加了透明度。10月份，配合縣委主題工作，積極開展了*縣精神大討論，弘揚了*縣地域文化和*縣人的精神風貌，激勵了機關(guān)干部的主體意識和進取精神。

（三）抓“四治”整治，改變機關(guān)工作作風。為切實轉(zhuǎn)變機關(guān)干部隊伍的思想觀念和工作作風，我局對照“四治”工作要求，結(jié)合工作實際，主動查擺問題，認真開展自查自糾。通過開展“四查四看四比”活動，突出整治散、懶、玩、浮等不良作風，進一步建立健全日常巡查制、考勤考核制和問責追責制等制度，推動了機關(guān)作風建設制度化、規(guī)范化。

（四）抓績酬考核 ，提升工作效能。今年以來，我局全面啟動工作預安銷號和績效計酬考核工作。先后制訂了機關(guān)工作人員考勤制度和工作報酬與績效掛鉤考核辦法，以定性和定量相結(jié)合考核為主要手段，嚴格執(zhí)行“一月一預安、一月一銷號、一月一獎罰”，每人每月從工資中提取400元實行績效掛鉤，按月執(zhí)行考核。通過獎優(yōu)罰劣，獎勤罰懶，形成創(chuàng)優(yōu)爭先的競爭機制和氛圍，不斷開創(chuàng)了經(jīng)管工作新局面。

（五）抓三百興工，齊心協(xié)力爭項融資。自全縣開展“三百興工”招商爭項融資活動以來，我局主動調(diào)整工作思路，把爭項引資工作作為當前的中心工作。全局上下，齊心協(xié)力，圍繞“一事一議”村級公益事業(yè)建設項目，采取一系列措施，主動出擊。一是成立了班子，制訂了方案。明確了專人負責。二是措施得力，保障到位。規(guī)定只要是與爭項融資工作有關(guān)，在用車和開支上，實行優(yōu)先安排。三是精心包裝，積極推介。為做好爭項引資工作，我局專門制作了《*縣村級公益事業(yè)建設一事一議財政獎補試點項目》專題紀錄片，讓上級部門全方位、多角度了解我縣一事一議項目的開展情況。四是工作主動，贏得信賴。為了做好村級公益事業(yè)建設一事一議財政獎補項目工作，我局先行在新市鎮(zhèn)選擇了6個村作為試點。試點中，嚴格了辦事程序，完善了各項手續(xù)，健全了相關(guān)資料，為上級領(lǐng)導決策提供第一手資料。該項目可為*縣至少帶來幾百萬元的資金。

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關(guān)鍵詞：

工商企業(yè)可以憑借一個項目或者一個產(chǎn)品，在很短的時間內(nèi)就可以扭轉(zhuǎn)經(jīng)營惡化的局面，就可以實現(xiàn)巨額利潤，甚至可以彌補以前多年的虧損，但是小法人農(nóng)村合作金融機構(gòu)要建設較好的經(jīng)營局面，擁有優(yōu)質(zhì)的信貸資產(chǎn)質(zhì)量，并不是一朝一夕的事情，為此小法人農(nóng)村合作金融機構(gòu)在經(jīng)營與管理方面需細心經(jīng)營，不斷努力，任重道遠。本文就當前農(nóng)村合作金融機構(gòu)經(jīng)營與管理需努力的方向進行幾點探究。

一、做到制度管人。

在現(xiàn)代企業(yè)管理機制中，應該是“制度管人”，而不是“人管人”。在國家組織中都還存在權(quán)與法的抗衡，當然，在小法人農(nóng)村合作金融機構(gòu)管理組織中也同樣存在制度與權(quán)力的沖突，特別是在法人治理建設還不到位的情況下，“人管人”方式還十分濃厚，要提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量，改善經(jīng)營環(huán)境，在“制度管人”方面還是值得思考和改善的。

（一）建立一個符合現(xiàn)代小法人農(nóng)村合作金融機構(gòu)的班子。

要做到制度管人，建立一個符合現(xiàn)代小法人農(nóng)村合作金融機構(gòu)的領(lǐng)導班子是關(guān)鍵。管理體制上實行集權(quán)和分權(quán)相結(jié)合，實現(xiàn)集中指揮，分工協(xié)作；各自為線，不各自為政。在現(xiàn)有的管理體制下，建一個符合現(xiàn)代小法人農(nóng)村合作金融機構(gòu)的班子是十分必要的，是制度全面執(zhí)行的前提。

（二）制定科學、有效、適用的規(guī)章制度。

簡單的往往就是先進的，通俗的常常更是有效的。沒有執(zhí)行是因為不便于執(zhí)行。簡單化的最高境界——傻瓜都能夠做。就像傻瓜照相機一樣誰都能夠照。銀行的規(guī)章制度實在是太多了，為此制定科學、有效、適用的規(guī)章制度顯得非常必要。

（三）加強制度執(zhí)行情況的檢查。

“用人不疑，疑人不用。”這是與現(xiàn)代企業(yè)管理格格不入的?，F(xiàn)代企業(yè)的管理就是要加強監(jiān)督檢查力度，檢查的目的不是為了處理人、處罰人，而是找出流程管理的缺陷，并加以改進，爭取員工一次性錯誤少犯，重復性錯誤不犯。

二、進一步理解和落實貸款單戶比例管理。

（一）有關(guān)法律規(guī)定的單戶貸款比例。

根據(jù)《商業(yè)銀行法》的規(guī)定，單戶貸款比例是指對同一借款人的貸款余額與商業(yè)銀行資本余額的比例。由于農(nóng)村合作金融機構(gòu)資本金額小，成為單戶貸款超比例的一個直接因素，同時受效益和利益的驅(qū)使，與商業(yè)銀行爭奪大戶貸款，以及考核機制的不完善、不科學等都是導致單戶貸款超比例的主要原因。

（二）更深層地理解和落實單戶貸款比例。

銀監(jiān)部門監(jiān)管的單戶貸款比例主要從資本約束方面對其加以限制，促使金融機構(gòu)不斷增加資本金。但是，資本金過大，給農(nóng)村合作金融機構(gòu)的股金分紅帶來巨大的財務壓力，同時，單戶貸款余額過大，給業(yè)務經(jīng)營也帶來很大的風險，與小法人農(nóng)村合作金融機構(gòu)定位“三農(nóng)”也是相違背的，不利于穩(wěn)健經(jīng)營。根據(jù)目前情況，筆者認為該比例確定0.5%—1%為宜。

三、勇于開拓，實現(xiàn)分配機制創(chuàng)新。

平均主義本質(zhì)是平庸，割裂了生產(chǎn)與分配的關(guān)系，對有限的財富資源不能合理配置，采取削高就低的辦法平均分配。它是工作熱情的天敵。要調(diào)動全體信貸人員的積極性，必須建立科學的績效考核機制。

四、發(fā)展有特色的信貸業(yè)務。

業(yè)務要發(fā)展，信貸資產(chǎn)質(zhì)量要提高，在競爭中立于不敗之地，農(nóng)村合作金融機構(gòu)必須要有自己的業(yè)務特色。農(nóng)村合作金融機構(gòu)不可能滿足所有人的所有需求，只能滿足一部分人的一部分需求，為此，一定要有自身的特色業(yè)務和特色服務，在貸款發(fā)放上做到有所為，有所不為。

（一）立足“三農(nóng)”，大力發(fā)展個人業(yè)務。

有人預言：一家銀行80%的客戶是企業(yè)客戶，80%的收入來自利差收入，那么，其中80%的銀行五年以后是差銀行。那么，農(nóng)村合作金融機構(gòu)可以根據(jù)自身的業(yè)務特點，有自己的特色業(yè)務品種，有自己的特色服務，充分發(fā)揮小法人農(nóng)村合作金融機構(gòu)貼進農(nóng)村、貼進農(nóng)民的特點，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，堅守農(nóng)村陣地，把農(nóng)村永遠作為自己的根據(jù)地，好好地經(jīng)營，細心的呵護，盡快推出農(nóng)民（或居民）個人貸款卡業(yè)務，做到讓農(nóng)戶隨用隨貸，切實解決農(nóng)民貸難問題，形成發(fā)展個人業(yè)務方面的自身特色，以促進個人業(yè)務的發(fā)展。

（二）在信貸資金投向上不僅要錦上添花，更要雪中送炭。

為了促進信貸資產(chǎn)質(zhì)量的提高，合理配置信貸資金資源，信貸資金要盡一切可能投向自身資金實力強、還款有保障、項目符合國家產(chǎn)業(yè)政策、經(jīng)濟效益好、擔保能力強的客戶，在信貸資金投向上實現(xiàn)錦上添花，以保持優(yōu)質(zhì)的信貸資產(chǎn)質(zhì)量。實踐證明，經(jīng)過雪中送炭信貸支持成功的客戶，是最忠實、最穩(wěn)定的客戶，是誰也挖不走的客戶。雪中送炭有利于提高客戶的忠誠度，有利于提高農(nóng)村合作金融機構(gòu)的知名度和美譽度。

（三）在信貸資金安排上不“惜貸”，但也決不“浪費”。

對一些優(yōu)良客戶，許多金融機構(gòu)爭相發(fā)放貸款，不管它是否有需求，都送貸上門，有時還放寬了擔保條件，提供“便利”，而客戶為了實現(xiàn)利潤最大化，麻木投資，出現(xiàn)投資失誤，資金斷鏈，產(chǎn)生貸款風險損失已屢見不鮮。我們應該認識到，銀行是不會隨便多發(fā)放一分信貸資金的，應該好好利用每一分信貸資金，樹立節(jié)約用錢的意識，實現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展。農(nóng)村合作金融機構(gòu)在信貸資金安排上不“惜貸”，但也決不“浪費”。則降低了客戶的資產(chǎn)負債比例，提高了客戶抗風險能力，降低了貸款風險，實現(xiàn)信貸資產(chǎn)質(zhì)量的提高。

五、把信貸風險防范提升為企業(yè)文化。

價值觀是文化的靈魂，風氣是文化的最高境界，只有風氣好的企業(yè)才是真正的好企業(yè)。農(nóng)村合作金融機構(gòu)不僅信貸資產(chǎn)質(zhì)量的硬指標要好，更重要的還要有軟實力，建設企業(yè)文化，把信貸風險防范提升為企業(yè)文化。

（一）建立學習型的信貸管理隊伍。

學習停，生命止，學習是第一生產(chǎn)力，是企業(yè)和個人核心競爭力，是企業(yè)長治久安的生命力。把信貸風險防范提升為企業(yè)文化，信貸管理人員首先必須要加強學習，營造學習氛圍，掌握知識、練就本領(lǐng)，才能更好地防范信貸風險。把農(nóng)村合作金融機構(gòu)建設成為學習型組織，培養(yǎng)自覺學習、善于學習的信貸管理人員隊伍，不斷提高競爭力。

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一、統(tǒng)一思想，成立組織，明確責任，構(gòu)建多方合力的檔案管理工作體系

2014年，縣委、縣政府召開專題會議，認真學習和貫徹國家、省、市土地確權(quán)文件精神，要求充分認識和理解“農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證工作是中央關(guān)于‘三農(nóng)’工作的又一重大部署，是一項完善農(nóng)村基本經(jīng)營制度，保護農(nóng)民土地權(quán)益，促進土地流轉(zhuǎn)、發(fā)展規(guī)模經(jīng)營，完善農(nóng)村治理體系的重要基礎性工作。確權(quán)登記檔案將是中國未來不動產(chǎn)登記檔案的重要組成部分，具有重要的法律憑證和依據(jù)作用。管好確權(quán)登記檔案是一項龐大的關(guān)系農(nóng)民切身利益的民生工程?！?/p>

按照全市確權(quán)工作部署，我縣分級成立了農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證工作領(lǐng)導小組，構(gòu)建了“縣委、縣政府統(tǒng)一部署、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府負責具體組織實施、縣委農(nóng)工委負責日常工作、縣國土資源局、檔案管理部門等多方配合的工作體系，制定了詳實的工作方案，明確了職責和任務?？h委農(nóng)工委協(xié)調(diào)縣國土資源局收集農(nóng)村集體土地所有權(quán)確權(quán)登記發(fā)證以及大地控制點、地形圖、地貌圖、正攝影圖等基礎測繪資料。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村負責收集農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)權(quán)屬資料，包括農(nóng)村土地承包合同、承包臺賬、已經(jīng)頒發(fā)的農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)證、依法變更的有關(guān)合同、申請和審核資料，以及涉及農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)設立、變更、轉(zhuǎn)讓和消失的會議記錄、決議和表決結(jié)果等。縣檔案管理部門負責做好確權(quán)登記頒證文件材料歸檔指導工作，以確保檔案管理工作做細、做實。

二、摸底調(diào)研，加大宣傳，加強培訓，增強確權(quán)登記檔案管理工作的軟實力

根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于加強和改進新形勢下檔案工作的意見》的要求，全縣站在依法治國，建設法治新農(nóng)村的高度認識確權(quán)檔案工作，管理確權(quán)檔案。針對地形復雜、地塊零散、二輪延包時以地定產(chǎn)、以產(chǎn)分地等客觀因素給確權(quán)工作帶來的實際困難，確權(quán)工作領(lǐng)導小組通過下鄉(xiāng)調(diào)研、電話詢問等方式，了解二輪土地承包現(xiàn)狀，以及二輪延包時的承包合同、土地面積臺賬等檔案保管情況。同時，加大宣傳力度，充分利用廣播、村務公開欄及發(fā)放明白紙、公告等形式，廣泛宣傳開展此項工作的重要性和必要性，做到家喻戶曉，人人皆知。組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村骨干人員培訓班，培訓確權(quán)頒證工作的相關(guān)法律法規(guī)、政策依據(jù)、登記程序、工作流程、系統(tǒng)操作方法和文件材料收集歸檔業(yè)務知識，使每一名工作人員都能做到依法辦事、規(guī)范行事，保障確權(quán)工作順利開展。

三、以點帶面，協(xié)調(diào)聯(lián)動，及時跟進，解決確權(quán)登記檔案管理工作中的現(xiàn)實問題

農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記工作是一項系統(tǒng)工程，參與單位多，涉及層面廣，時間緊，任務重。我縣切實加強部門之間橫向和縱向的溝通、協(xié)調(diào)，各部門各盡其職。2014年，縣檔案行政管理部門提前介入，全程參與、指導隔河頭鎮(zhèn)、龍王廟鄉(xiāng)試點村完成確權(quán)登記文件材料的收集、歸檔工作。

隨著新一輪土地確權(quán)工作的全面推開，二輪土地承包簽證檔案的利用率大幅度提高。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村二輪土地承包簽證檔案大量遺失、損毀，不能及時、準確、有效的提供利用，“一個行政村至少上百戶，一戶至少復印四頁”的工作量無疑落在了縣檔案館工作人員的肩上。為切實解決難題，2015年，縣檔案館專門增加了查檔人員，配備了專用打印復印一體機，同時，優(yōu)先對二輪土地承包簽證檔案進行數(shù)字化，一路開綠燈，對試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村給予了大力支持，提供了熱情、主動、方便、快捷的服務，為新一輪土地確權(quán)工作提供了重要佐證，避免了“無證可依”帶來的社會不穩(wěn)定因素，充分發(fā)揮了檔案在整個確權(quán)登記工作中的保駕護航作用，使檔案工作與確權(quán)工作同步、有序、協(xié)調(diào)發(fā)展。

2015年，縣委辦、政府辦又專門下發(fā)了《關(guān)于開展農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證工作的意見》，規(guī)定了總體要求、基本原則、工作任務、方法步驟、保障措施等。縣政府辦轉(zhuǎn)發(fā)了河北省檔案局、河北省農(nóng)業(yè)廳《關(guān)于加強農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記檔案管理工作的通知》，進一步明確了確權(quán)登記檔案管理的重要意義、原則、任務及業(yè)務規(guī)范，增強了檔案工作者的責任感和使命感。

四、多種形式，監(jiān)督指導，檢查驗收，促進確權(quán)登記工作與村級建檔工作有機結(jié)合

自2011年以來，我縣進一步加強了村級檔案管理工作，加大了監(jiān)督、指導、檢查力度，全縣41%的行政村完成了規(guī)范化建檔工作。其中15個村實現(xiàn)了“檔案數(shù)字化”，達到了“五有一能”省級示范村標準。我縣的新農(nóng)村檔案規(guī)范化管理工作取得了階段性成果，步入了正常發(fā)展的軌道。而確權(quán)登記工作的前沿在鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政村，“確權(quán)登記檔案”也將成為村級檔案資源的重要組成部分，更是縣、鄉(xiāng)、村三級協(xié)同創(chuàng)建的民生檔案資源。因此，“確權(quán)登記檔案”能否達到齊全、完整、規(guī)范化，直接影響著村級檔案規(guī)范化管理工作的進程。

2015年，縣檔案局（館）根據(jù)農(nóng)業(yè)部、國家檔案局印發(fā)的《農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證檔案管理辦法》的通知要求，結(jié)合本地區(qū)實際，下發(fā)了《青龍滿族自治縣農(nóng)村土地確權(quán)頒證檔案管理辦法（試行）》、《青龍滿族自治縣農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證文件材料歸檔范圍和保管期限表（試行）》，進一步規(guī)范農(nóng)村土地承包檔案管理，明確土地確權(quán)檔案保管期限和整理歸檔細則，要求各部門各村嚴格落實，從制度上保障檔案工作有序開展。確權(quán)登記檔案共分為四大類：綜合管理類、確權(quán)登記類、糾紛調(diào)解類、特殊載體類。土地確權(quán)登記類檔案采取一戶一件、一村（組）一卷或多卷的形式整理、編目。后續(xù)形成的確權(quán)、流轉(zhuǎn)、銀行抵押貸款等應歸檔文件不斷補充到對應的農(nóng)戶檔案中，實現(xiàn)動態(tài)化管理，充分實現(xiàn)檔案資政惠民的價值。