煤礦形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)匯報(bào)
時(shí)間:2022-06-15 11:19:00
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在"我與企業(yè)共創(chuàng)業(yè)同發(fā)展"形勢(shì)任務(wù)主題教育活動(dòng)中,我們制定了活動(dòng)方案,分"學(xué)習(xí)動(dòng)員、教育宣講,效果檢驗(yàn)"三個(gè)階段。在學(xué)習(xí)動(dòng)員階段,公司利用周一例會(huì),組織全體干部學(xué)習(xí)傳達(dá)活動(dòng)安排意見(jiàn),讓公司每名干部都清楚開(kāi)展主題形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)的目的和意義,并將《形勢(shì)任務(wù)教育宣講提綱》印發(fā)到各基層單位,組織職工學(xué)習(xí)
。通過(guò)制作宣傳圖板張掛在公司顯著位置,對(duì)集團(tuán)公司、勘探局在去年所取得的顯著業(yè)績(jī)和今年的工作重點(diǎn),廣泛向職工宣傳,使全體干部職工統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心,樹(shù)立企業(yè)發(fā)展信心和決心。在教育宣講階段,我們開(kāi)展了三種形式的宣講活動(dòng),即3月14日在公司形勢(shì)任務(wù)教育大會(huì)上處領(lǐng)導(dǎo)集中講,會(huì)后班子成員下到各自所承包的基層隊(duì)分片講,黨支部書(shū)記帶頭講,講清油情、局情、處情,講透公司發(fā)展確定的工作新目標(biāo),講明公司在發(fā)展進(jìn)程中提出的新要求,把干部職工的思想統(tǒng)一到"企業(yè)靠我發(fā)展,我靠企業(yè)生存"上來(lái),把干勁調(diào)動(dòng)到"安全生產(chǎn),提高修井時(shí)率"上來(lái),把行動(dòng)落實(shí)到"立足崗位,盡職盡責(zé)"上來(lái)。在效果檢驗(yàn)階段,公司按照主題形勢(shì)任務(wù)教育的宣講內(nèi)容,有針對(duì)性地出題,對(duì)職工進(jìn)行了抽查考試,抽查率達(dá)到70%,從考試結(jié)果看,應(yīng)知應(yīng)會(huì)的內(nèi)容都能基本掌握。
通過(guò)主題形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng),對(duì)局、處工作成績(jī)的總結(jié),我公司干部職工進(jìn)一步堅(jiān)定了科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧的信心和決心;通過(guò)分析形勢(shì),進(jìn)一步增強(qiáng)了努力工作、開(kāi)拓進(jìn)取的責(zé)任感和緊迫感;通過(guò)落實(shí)目標(biāo),進(jìn)一步激發(fā)了全體干部職工完成全年各項(xiàng)工作目標(biāo)的工作熱情。3月份,在少6個(gè)工作日的情況下,我們經(jīng)受住了暴風(fēng)雪的嚴(yán)俊考驗(yàn),干部職工發(fā)揚(yáng)我處"五種精神",以務(wù)實(shí)進(jìn)取的工作態(tài)度奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線,作業(yè)交井134口,平均每天交井5.36口,月度交井與上月相比多交4口,形勢(shì)任務(wù)教育的成果由此可見(jiàn)。
同時(shí)我們公司利用典型示范教育,激發(fā)員工為企業(yè)做貢獻(xiàn)的使命感。為了能夠使職工增強(qiáng)集體榮譽(yù)傳這次“抗災(zāi)復(fù)產(chǎn)”先進(jìn)人物事跡,尤其是本單位、職工身邊的先進(jìn)人物,要加大學(xué)習(xí)宣傳力度,通過(guò)學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡,自己通過(guò)在自己的本崗位查不足找差距,這樣,把自己的"問(wèn)題和不足找出來(lái)后,讓干部職工帶著問(wèn)題、帶著思考,結(jié)合本崗位實(shí)際開(kāi)情況展開(kāi)討論活動(dòng),大大增強(qiáng)了活動(dòng)的針對(duì)性。討論活動(dòng)中,公司領(lǐng)導(dǎo)到所承包的基層隊(duì)同職工一起進(jìn)行討論,保證了形式任務(wù)教育扎實(shí)有序的開(kāi)展。
形式任務(wù)教育典型
通過(guò)形勢(shì)任務(wù)教育,干部職工大都認(rèn)識(shí)到,作業(yè)單位要想實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,必須做到不折不扣地執(zhí)行qhse管理體系,多創(chuàng)"精品工程",用一流的作業(yè)質(zhì)量,優(yōu)質(zhì)的服務(wù),塑造出良好的外部形象?;鶎訕影尻?duì)大修二隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)趙通過(guò)形式任務(wù)教育說(shuō):要想帶出一支思想上、技術(shù)上、作風(fēng)上都過(guò)硬的作業(yè)隊(duì)伍,干部的表率作用很重要,關(guān)鍵時(shí)刻你沖得上去,指揮就靈。*認(rèn)為,要把全部精力投入到工作當(dāng)中,用自身良好的形象去影響和帶動(dòng)員工為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策,只有這樣,才能不斷地促進(jìn)小隊(duì)工作質(zhì)量上檔次、上水平。*在發(fā)言材料中寫(xiě)道:作為一名基層技術(shù)干部,首先要做到刻苦學(xué)習(xí)和鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),做一名懂業(yè)務(wù)、技術(shù)精的行家里手,其次要帶動(dòng)職工學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng),另外還要敢于攻克難關(guān),善于進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新,為實(shí)現(xiàn)公司由勞務(wù)型向技術(shù)服務(wù)型的轉(zhuǎn)變多做一些實(shí)實(shí)在在的工作。作業(yè)一隊(duì)二班班長(zhǎng)韓冰談到:在大討論中我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到,員工的文明程度也代表著企業(yè)形象,因此我決心從自己做起,要把職工行為規(guī)范和員工禮儀運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)當(dāng)中去,因?yàn)楹苡锌赡苡捎谖覀冋f(shuō)了一些賭氣的話,就破壞了我們自身的形象,甚至?xí)鸩绞ゼ追綄?duì)我們的信賴(lài),丟掉市場(chǎng)。作業(yè)四隊(duì)職工張慶國(guó)說(shuō):我要積極響應(yīng)公司和小隊(duì)開(kāi)展內(nèi)部挖潛活動(dòng)的號(hào)召,從干好本崗位工作做起,把能夠再利用的管桿變扣、管鉗、下井配件、塑料布等回收起來(lái),為小隊(duì)降低成本做出自己的貢獻(xiàn)。也許我做不出大的貢獻(xiàn),但一定要盡力把自己能做到和應(yīng)該做到的事做好。等等,通過(guò)扎實(shí)開(kāi)展討論活動(dòng),在公司范圍內(nèi)形成了人人思考問(wèn)題、人人獻(xiàn)計(jì)策的好風(fēng)氣。
形式任務(wù)教育活動(dòng)效果
此次活動(dòng)職工參與面達(dá)100%,活動(dòng)中我們采取了邊動(dòng)員、邊學(xué)習(xí)、邊宣講、邊獻(xiàn)策、邊實(shí)踐的方式,有效地調(diào)動(dòng)了員工參與大討論和干好工作的積極性,收到了良好成效。干部職工達(dá)到了五個(gè)明確:即明確了局處的內(nèi)外部形勢(shì),從而得知外部市場(chǎng)環(huán)境不是很好,明確了"發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),改革是根本出路,安全是頭等大事,穩(wěn)定壓倒一切"的精神要義,基本上樹(shù)立了科學(xué)發(fā)展觀的"六個(gè)必須堅(jiān)持"、做好"四篇文章"、講好"三個(gè)故事"、做到"四個(gè)共同"的深刻內(nèi)涵;明確了在這難得的歷史發(fā)展機(jī)遇中個(gè)人應(yīng)當(dāng)擔(dān)負(fù)的職責(zé)和重任,知道了如何在工作中弘揚(yáng)"五種精神",繼承和發(fā)揚(yáng)"三老四嚴(yán)"的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),始終保持良好的精神狀態(tài);明確了實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新管理、加快企業(yè)發(fā)展的步伐;明確了本公司下一步的發(fā)展思路、工作任務(wù)及奮斗目標(biāo)。
通過(guò)這次的形式任務(wù)教育,層層傳遞壓力,層層落實(shí)責(zé)任,激發(fā)了廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造力,形成了"貢獻(xiàn)不在大小,盡力了就好"這樣一個(gè)人人講奉獻(xiàn)、人人為企業(yè)發(fā)展盡心盡力的良好氛圍。
三、下步工作打算
1、繼續(xù)開(kāi)展好形勢(shì)任務(wù)主題教育活動(dòng),使之真正成為員工認(rèn)清形勢(shì)、明確任務(wù)、落實(shí)責(zé)任、實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新管理的催化劑、發(fā)動(dòng)機(jī)。
2、扎實(shí)搞好春季生產(chǎn),保證作業(yè)施工安全、高效、有序的進(jìn)行,確保今年各項(xiàng)工作目標(biāo)圓滿完成,年初工作起好步。
3、在拓寬創(chuàng)新管理渠道上下工夫,比如在考核完井進(jìn)度、現(xiàn)場(chǎng)管理、施工質(zhì)量、安全生產(chǎn)等方面。吸納和借鑒好的做法,促進(jìn)公司管理工作全面升級(jí)。
4、發(fā)揮好黨組織的保證作用和黨員干部的帶頭作用,帶動(dòng)和引導(dǎo)職工在技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新以及優(yōu)質(zhì)施工、滿意服務(wù)、在公司發(fā)展方面,當(dāng)先鋒、做先進(jìn)。
*公司黨總支
20*年*月*日