導(dǎo)語(yǔ)：以榮辱觀為鏡，提高黨員干部質(zhì)量一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

學(xué)習(xí)貫徹社會(huì)主義榮辱觀(以下簡(jiǎn)稱“榮辱觀”），黨員干部要率先垂范，當(dāng)仁不讓。各級(jí)黨組織要以“八榮八恥”為鏡，從自身做起，從點(diǎn)滴做起，教育廣大黨員干部和群眾明榮辱之分、做當(dāng)榮之事、拒為辱之行。

一、建立健全促進(jìn)黨員干部知榮棄恥的教育機(jī)制?！笆拷灾獝u，則國(guó)家永無(wú)恥矣；士不知恥，為國(guó)之大恥?！敝獦s辱不僅關(guān)系到個(gè)人的人格，而且關(guān)系到國(guó)家的興衰。各級(jí)黨組織要通過(guò)“”、黨員培訓(xùn)等途徑，開(kāi)展形式多樣的榮辱觀學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，讓廣大黨員認(rèn)識(shí)到“八榮八恥”涵蓋的愛(ài)國(guó)主義、社會(huì)主義、集體主義思想，是社會(huì)主義價(jià)值觀的具體化和科學(xué)發(fā)展觀的重要組成部分。通過(guò)學(xué)習(xí)活動(dòng)，把樹(shù)立和踐行榮辱觀作為延伸先進(jìn)性教育活動(dòng)的重要內(nèi)容和有效途徑，鞏固所取得的實(shí)踐成果、制度成果和理論成果，營(yíng)造出黨員干部帶頭學(xué)習(xí)、積極實(shí)踐的良好氛圍。榮辱觀要求我們既要有崇高的理想，又要有踏實(shí)的行動(dòng)；既要有高尚的道德追求，又要有嚴(yán)格的自我約束。各級(jí)黨組織要教育引導(dǎo)黨員干部在樹(shù)立和落實(shí)榮辱觀中率先成為模范實(shí)踐者和積極推動(dòng)者，促進(jìn)社會(huì)知榮辱、明對(duì)錯(cuò)、尚美德良好風(fēng)尚的迅速形成。一位哲人說(shuō)過(guò)，世界上有兩種東西最能震憾人們的心靈：內(nèi)心里崇高的道德，頭頂上燦爛的星空。要使榮辱觀成為震憾心靈的道德，先進(jìn)典型的示范和宣傳十分關(guān)鍵。各級(jí)黨組織應(yīng)充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，旗幟鮮明地宣傳踐行榮辱觀的先進(jìn)典型，大力褒揚(yáng)他們?cè)诿鞅媸欠?、揚(yáng)善棄惡、厘清美丑方面的模范言行，形成強(qiáng)大的輿論氛圍，使廣大干部群眾在耳濡目染、潛移默化中確立社會(huì)主義榮辱觀。

二、建立健全促進(jìn)黨員干部褒榮貶恥的監(jiān)督機(jī)制。黨員干部要在樹(shù)立榮辱觀中率先垂范，不但要知榮辱，還要在任何環(huán)境條件下都能選擇榮、唾棄辱，不做有辱祖國(guó)的事。這既需要社會(huì)輿論監(jiān)督，更需要各級(jí)黨組織建立健全黨員干部監(jiān)督機(jī)制：建立明析評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)機(jī)制，形成“參照系”。現(xiàn)代社會(huì)生活的多樣性，給了每個(gè)人選擇自己生活方式的自由，但不論怎樣選擇，都離不開(kāi)做人的道德底線。榮辱觀就是我們從傳統(tǒng)社會(huì)向現(xiàn)代社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)必須樹(shù)立的社會(huì)價(jià)值觀和個(gè)人人生觀。各級(jí)黨組織要以此為評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，甄別人才、評(píng)議黨員，讓大家做到是非、善惡、美丑的界限不混淆，堅(jiān)持什么、反對(duì)什么、提倡什么、抵制什么旗幟鮮明，成為廣大黨員和群眾的表率。建立疏通隊(duì)伍“出口”機(jī)制，激活“能力源”。社會(huì)的深刻變革，經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，文化的相互激蕩，對(duì)人們的思想觀念、生產(chǎn)方式和價(jià)值取向產(chǎn)生了多方面影響。部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部由于放松了世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，導(dǎo)致出現(xiàn)不明是非、不知榮辱、不辨善惡、不分美丑的現(xiàn)象，不僅嚴(yán)重?cái)牧松鐣?huì)風(fēng)氣，也阻礙著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，把這些人清除出黨員干部隊(duì)伍，既能增強(qiáng)群眾對(duì)黨的“從嚴(yán)治黨”方針的信心，還能激活黨員領(lǐng)導(dǎo)干部率先樹(shù)立榮辱觀的潛能。建立促進(jìn)群眾參與機(jī)制，增加“監(jiān)測(cè)儀”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部榮辱觀的形成水平，人民群眾最有評(píng)議權(quán)。各級(jí)黨組織必須充分發(fā)揮人民群眾的監(jiān)督作用，讓廣大群眾的一雙雙眼睛變成監(jiān)督廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的“監(jiān)測(cè)儀”。只有黨組織的“制度監(jiān)督”與群眾的“實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)”相互配合、相互補(bǔ)充，共同對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時(shí)”內(nèi)外實(shí)施全程管理，才能促進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部時(shí)刻不忘做當(dāng)榮之事，拒為辱之行。

三、建立健全促進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部揚(yáng)榮抑恥的激勵(lì)機(jī)制。讓榮者更榮、辱者更辱，這是促進(jìn)榮辱觀變成社會(huì)風(fēng)尚的重要保障。各級(jí)黨組織必須充分發(fā)揮政治、組織優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)黨員干部積極揚(yáng)榮抑恥，努力在率先樹(shù)立和踐行榮辱觀中保持黨員先進(jìn)性。要建立正確的用人導(dǎo)向機(jī)制。黨組織看重什么樣的人、使用什么樣的人，往往會(huì)成為社會(huì)上衡量人才優(yōu)劣、評(píng)價(jià)做人得失的參照標(biāo)準(zhǔn)，甚至于影響著某種社會(huì)風(fēng)尚的形成。各級(jí)黨組織要在干部使用、人才培養(yǎng)、黨員發(fā)展等方面，把在樹(shù)立和落實(shí)榮辱觀方面做得特別出色的人作為黨組織重點(diǎn)培養(yǎng)、使用對(duì)象，只有這樣，榮辱觀才能變成每個(gè)人的自我意識(shí)，激勵(lì)人們自覺(jué)按照社會(huì)規(guī)范約束自己的一言一行，認(rèn)真踐行榮辱觀。要建立提高黨員教育管理水平機(jī)制。樹(shù)立和落實(shí)榮辱觀，不僅需要黨員的自律，同樣需要黨組織的“他律”。黨組織的嚴(yán)格教育、規(guī)范管理，更能讓黨員發(fā)揮好模范帶頭作用。結(jié)合學(xué)習(xí)、遵守、維護(hù)黨章，不斷堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)道德修養(yǎng)，牢記黨的宗旨，模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，堅(jiān)決抵御各種腐朽落后思想文化的侵蝕，時(shí)時(shí)刻刻做到艱苦奮斗、求真務(wù)實(shí)，清正廉潔、無(wú)私奉獻(xiàn)，以良好的先進(jìn)性形象促進(jìn)社會(huì)風(fēng)氣的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。要建立完善激勵(lì)保障機(jī)制，始終讓黨員干部和群眾感受到揚(yáng)榮抑恥的榮譽(yù)感、責(zé)任感。針對(duì)黨員干部率先樹(shù)立和落實(shí)榮辱觀的情況，應(yīng)當(dāng)建立法制化的個(gè)人權(quán)益保障機(jī)制和人性化的感情激勵(lì)機(jī)制，為他們營(yíng)造良好的揚(yáng)榮抑恥的環(huán)境氛圍，不斷增強(qiáng)黨員干部率先示范的意識(shí)，進(jìn)一步激發(fā)廣大群眾的揚(yáng)榮抑恥積極性和主動(dòng)性，促進(jìn)良好社會(huì)風(fēng)尚的形成，推動(dòng)平安和諧德宏的構(gòu)建，為邊疆各民族生生不息、繁榮昌盛提供強(qiáng)有力的組織保障和精神支撐。