二季度目標(biāo)綜合考評(píng)工作方案
時(shí)間:2022-08-02 03:58:49
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根據(jù)《鄉(xiāng)2016年度村居目標(biāo)管理考核辦法》和《鄉(xiāng)2016年度機(jī)關(guān)單位目標(biāo)管理考核辦法》要求,為做好2016年二季度全鄉(xiāng)目標(biāo)管理考評(píng)工作,現(xiàn)通知如下:
一、考核對(duì)象
1.全鄉(xiāng)9個(gè)村(居)
2.全鄉(xiāng)37個(gè)機(jī)關(guān)單位,其中鄉(xiāng)直機(jī)關(guān)24個(gè),派駐機(jī)關(guān)單位13個(gè)。
二、考核內(nèi)容
鄉(xiāng)黨委、政府下達(dá)的年度目標(biāo)任務(wù)。
三、計(jì)劃安排
(一)觀摩學(xué)習(xí)
各村居至少上報(bào)一個(gè)觀摩點(diǎn),以“三來(lái)一加”、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)、高效農(nóng)業(yè)等項(xiàng)目為主,觀摩點(diǎn)為2016年以來(lái)新建的點(diǎn),如果是老點(diǎn),必須是有擴(kuò)建或者新投入的點(diǎn),原則上不能上報(bào)一季度的觀摩點(diǎn)。各機(jī)關(guān)單位自愿申報(bào)觀摩點(diǎn),以服務(wù)群眾的民生項(xiàng)目為主。請(qǐng)各村(居)和自行申報(bào)觀摩點(diǎn)的單位于6月25日前將觀摩點(diǎn)情況報(bào)鄉(xiāng)綜合辦登記匯總,以便組織觀摩學(xué)習(xí)。
(二)歸口考評(píng)
1、村居考評(píng)
鄉(xiāng)直各歸口牽頭考評(píng)責(zé)任單位(見(jiàn)附件1)根據(jù)平時(shí)對(duì)各村工作情況(居)的掌握,結(jié)合觀摩情況,實(shí)事求是地對(duì)各村(居)二季度度各項(xiàng)目標(biāo)完成情況進(jìn)行核查,作出客觀評(píng)價(jià)后,認(rèn)真填寫(xiě)“二季度村(居)工作目標(biāo)考核評(píng)分情況表”,報(bào)請(qǐng)鄉(xiāng)分管領(lǐng)導(dǎo)審定簽字后,于2016年6月30日前報(bào)送鄉(xiāng)綜合辦。
2、機(jī)關(guān)單位考評(píng)
對(duì)機(jī)關(guān)單位牽頭考核的相關(guān)單位(附件2),務(wù)必于2016年6月30日前,將各機(jī)關(guān)單位目標(biāo)考核評(píng)分情況,報(bào)請(qǐng)鄉(xiāng)分管領(lǐng)導(dǎo)審定簽字后,報(bào)送鄉(xiāng)綜合辦。
(三)述職測(cè)評(píng)
1.述職:召開(kāi)季度工作述職匯報(bào)會(huì),參會(huì)人員為鄉(xiāng)三套班成員、各單位負(fù)責(zé)人、支部書(shū)記、機(jī)關(guān)全體人員、黨員群眾代表等。相關(guān)人員分別圍繞本季度工作重點(diǎn),匯報(bào)最滿意事項(xiàng)、最不滿意事項(xiàng)和創(chuàng)新亮點(diǎn)工作推進(jìn)情況,三套班成員述職不超過(guò)5分鐘,其他人員述職不超過(guò)3分鐘。
2.測(cè)評(píng):全體參會(huì)人員根據(jù)每人公開(kāi)述職內(nèi)容和日常了解情況,分類(lèi)對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行無(wú)記名式測(cè)評(píng)。在監(jiān)察室監(jiān)督下,綜合辦牽頭組織對(duì)測(cè)評(píng)結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并列入總分。
(四)綜合評(píng)定
由鄉(xiāng)綜合辦根據(jù)各牽頭考核單位提交的考核認(rèn)定結(jié)果進(jìn)行綜合評(píng)定,報(bào)鄉(xiāng)黨委、政府研究審定。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
2016年二季度全鄉(xiāng)目標(biāo)綜合考評(píng)工作在鄉(xiāng)黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由鄉(xiāng)綜合辦組織各牽頭考核單位具體實(shí)施,嚴(yán)格按照考核辦法進(jìn)行考核。
五、考核紀(jì)律
各牽頭考核單位要嚴(yán)格按照考核辦法規(guī)定要求,及時(shí)做好各項(xiàng)目標(biāo)考核和實(shí)績(jī)認(rèn)定工作,力求考嚴(yán)、考實(shí)、考準(zhǔn),嚴(yán)禁在考核過(guò)程中弄虛作假。各被考核單位要認(rèn)真做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,主動(dòng)配合牽頭考核單位開(kāi)展考核工作。
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