導(dǎo)語(yǔ)：進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作的意見(jiàn)一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

黨的十六大明確提出，要繼續(xù)做好離退休干部工作。這是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期做好老干部工作的指導(dǎo)方針。為認(rèn)真貫徹十六大精神，按照全國(guó)組織工作會(huì)議和全國(guó)老干部局長(zhǎng)會(huì)議的要求，結(jié)合我市老干部工作的實(shí)際情況，特提出如下意見(jiàn)。

一、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)

1、充分認(rèn)識(shí)做好新世紀(jì)、新階段老干部工作的重要意義。老干部工作是黨的工作的重要組成部分，是黨和政府的一項(xiàng)重要工作，事關(guān)維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，因此，老干部工作無(wú)小事，必須高度重視，切實(shí)抓好。

2、各級(jí)黨委和有老干部的主管部門，都要建立（健全）老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分管領(lǐng)導(dǎo)，配備政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、熱心為老干部服務(wù)的專（兼）職干部，明確基層單位主要負(fù)責(zé)人是老干部工作的第一責(zé)任人。如因人事變動(dòng)，要及時(shí)調(diào)整和充實(shí)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員和老干部工作專（兼）職人員。

3、各級(jí)黨委要把老干部工作列入黨委議事日程，堅(jiān)持每年兩次以上研究有關(guān)老干部工作，定期聽(tīng)取工作情況匯報(bào)，認(rèn)真研究新形勢(shì)下加強(qiáng)老干部管理、服務(wù)工作的方法和途徑，研究解決深化改革過(guò)程中，老干部的政治、生活待遇問(wèn)題，落實(shí)好老干部工作的各項(xiàng)政策。對(duì)一些重大問(wèn)題，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自過(guò)問(wèn)。

4、建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部與老干部的聯(lián)系制度。各級(jí)黨委和主管局主要負(fù)責(zé)人每年兩次以上向本鎮(zhèn)、本部門系統(tǒng)全體老干部通報(bào)情況。單位一把手要每年兩次以上參加老干部活動(dòng)，探望重病住院老干部，兩次以上家訪同級(jí)老干部，有條件的要為老干部辦1—2件實(shí)事。分管老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員對(duì)患病、臥床不起的老干部每季走訪一次，其他老干部每月電話詢?cè)L一次。

5、認(rèn)真負(fù)責(zé)做好信訪工作。對(duì)老干部來(lái)信來(lái)訪中反映的問(wèn)題，都要有明確的答復(fù)。對(duì)重要的來(lái)信來(lái)訪，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，及時(shí)、認(rèn)真地閱處。對(duì)一時(shí)難以解決的，要會(huì)同有關(guān)部門一起耐心細(xì)致地做好解釋和說(shuō)服工作，取得老干部的諒解。

二、認(rèn)真做好老干部政治、生活待遇的落實(shí)工作

在政治待遇上，主要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，近階段要重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和十六屆三中全會(huì)精神。要繼續(xù)做好為老干部訂閱《昆山日?qǐng)?bào)》的工作，確保人手一份。堅(jiān)持各級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度，定期向老干部通報(bào)情況和組織參觀活動(dòng)，耐心聽(tīng)取老干部意見(jiàn)和建議。要通過(guò)各種渠道，讓老干部及時(shí)了解昆山的發(fā)展形勢(shì)，及時(shí)了解本地本部門改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)的新進(jìn)展，感受黨的溫暖，始終在思想上、政治上、行動(dòng)上同市委保持高度一致，充分發(fā)揮老干部在加快實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)率先”進(jìn)程中的推動(dòng)和表率作用。

在生活待遇上，主要做好五項(xiàng)工作：一要鞏固和完善“兩費(fèi)”保障機(jī)制。全面落實(shí)離休干部的離休費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)，同時(shí)督促檢查老干部的醫(yī)療專項(xiàng)基金、特需費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、生活補(bǔ)貼費(fèi)、慰問(wèn)費(fèi)及其他福利項(xiàng)目的落實(shí)情況。二要關(guān)心離休干部遺屬生活補(bǔ)貼、慰問(wèn)費(fèi)等經(jīng)費(fèi)發(fā)放。經(jīng)常關(guān)心因年老體弱、行動(dòng)不便和生活上有困難的離休干部遺屬。三要關(guān)心改制企業(yè)老干部的生活待遇。嚴(yán)格執(zhí)行省委有關(guān)文件精神，凡是離休干部的安置管理和各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)不落實(shí)的，企業(yè)改制方案不予審定通過(guò)，以確保改制企業(yè)老干部待遇落實(shí)到位。四要關(guān)心老干部的醫(yī)療保健，除了每年的健康檢查外，定期舉辦“醫(yī)療保健講座”。對(duì)患重病老干部治療提供幫助，定期到醫(yī)院、家庭走訪長(zhǎng)期生病的老干部，及時(shí)為他們送去幫助、送去溫暖。五要積極開(kāi)展娛樂(lè)活動(dòng)。積極組織開(kāi)展適合老干部特點(diǎn)的文體娛樂(lè)活動(dòng)，真正使他們“老有所為、老有所樂(lè)”。

三、加強(qiáng)老干部工作隊(duì)伍建設(shè)，提高服務(wù)水平

各黨委要關(guān)心老干部工作隊(duì)伍的建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)。老干部工作人員要掌握老干部工作的政策規(guī)定，掌握老干部本人、家庭情況，并建立工作臺(tái)帳，做到服務(wù)觀念強(qiáng)，工作作風(fēng)細(xì)，解決問(wèn)題好，老干部滿意程度高。同時(shí)也要關(guān)心、愛(ài)護(hù)老干部工作人員，支持他們的工作，幫助他們解決工作、學(xué)習(xí)、生活中的實(shí)際問(wèn)題。通過(guò)培養(yǎng)、交流、使用等措施，為他們的成長(zhǎng)進(jìn)步創(chuàng)造條件。

老干部工作是黨的干部工作的重要組成部分，各級(jí)各部門要充分認(rèn)識(shí)做好老干部工作的重要意義，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、齊抓共管，協(xié)力推進(jìn)老干部工作的不斷發(fā)展，努力開(kāi)創(chuàng)我市老干部工作的新局面。