林業(yè)局干部教育培訓計劃

時間:2022-05-09 08:48:48

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林業(yè)局干部教育培訓計劃

按照《中共縣委關(guān)于進一步加強和改進黨校工作的意見》文件精神要求,為深入學習貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神,踐行黨的群眾路線教育創(chuàng)造學習型機關(guān),增強機關(guān)干部的整體能力和素質(zhì),提高全面工作效率和服務水平,特制定2014年干部教育培訓計劃

一、學習內(nèi)容

(一)、深入學習貫徹黨的十八大精神,采取多種形式開展學習活動,在全面準確廣泛深入上下功夫,引導廣大干部職工準確把握科學發(fā)展觀的科學內(nèi)函,著力解決影響林業(yè)發(fā)展的突出問題,不斷的提高科學發(fā)展的能力,增強貫徹落實“十八大”精神的自覺性和堅定性。

(二)、全面準確掌握“三個代表”和社會主義核心價值觀重要思想的體系和精神實質(zhì)。始終保持思想上清醒和政治上的敏銳,增強工作的原則性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性,大力提倡社會主義道德風尚,發(fā)揚大公無私和服從大局,艱苦奮斗,廉潔奉公的精神。

(三)、學習現(xiàn)代經(jīng)濟知識,提高駕馭市場經(jīng)濟能力;學習科技知識,提高自主創(chuàng)新能力;學習社會管理知識,提高社會管理能力;學習法律知識,提高以法辦事能力;學習科學發(fā)展觀知識,提高以人為本的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展能力。

(四)、學習研究林業(yè)工作發(fā)展的理論知識和現(xiàn)實問題。

一是林業(yè)知識學習。主要學習林業(yè)方面的法律法規(guī),現(xiàn)代林業(yè)業(yè)務知識,森林資源管理知識等,使干部職工全面提高業(yè)務能力,既精通本崗位業(yè)務,又全面了解各科室工作,成為素質(zhì)全面,業(yè)務精通的林業(yè)工作者。二是開展調(diào)研活動,局班子成員和股室負責人要深入開展調(diào)研工作,要針對當前林業(yè)工作出現(xiàn)的熱點,難點、重點和制約林業(yè)發(fā)展等問題,下基層,到林區(qū),去山場調(diào)查研究,并提出解決問題的意見和建議,在調(diào)研學習中理清思路,激勵創(chuàng)新;在調(diào)研實踐中夯實基礎,提高水平,增強才干。

二、學習方式

堅持集中學習與個人自學相結(jié)合,學習理論與調(diào)查研究相結(jié)合,授課輔導與專題討論相結(jié)合,跟班學習與院校深造相結(jié)合不斷提高干部職工的學習效果。

(一)、集中學習。機關(guān)集中學習按學習計劃組織實施,集中學習由班子成員作專題報告,邀請有關(guān)專家作輔講課,股室負責人授課,討論交流等靈活多樣的學習方式,堅持每月集中學習至少一次。

(二)、個人自學。圍繞學習計劃安排的學習內(nèi)容,干部職工通過自學系統(tǒng)地掌握林業(yè)專業(yè)知識,結(jié)合理論思考問題,個人自學以股室為單位進行學習,每個干部職工學習筆記要求在1萬字以上。學習心得1千字以上。

(三)、調(diào)查研究。從林業(yè)工作實際出發(fā),結(jié)合自己所承擔的工作,圍繞工作中的熱點、難點、重點問題,堅持學習與調(diào)研結(jié)合,學習與解決實際問題結(jié)合。班子成員和股室負責人要求在調(diào)研中形成調(diào)研文章,以解決具體問題。

三、有關(guān)要求

(一)、成立學習領導小組,由局長任組長,黨委書記、副局長、黨委委員任副組長,各股室負責人任成員,集中學習由學習領導小組負責牽頭組織,學習時間根據(jù)工作需要實行彈性安排,每月不得少于1次。集中學習要求做到有學習計劃,有學習內(nèi)容,講座有記錄,心得有筆記,學習有效果。

(二)、嚴格學習制度,全體干部職工必須按時參加集中學習,不得遲到、早退,因故不能參加的要提前向?qū)W習領導小組請假。

(三)、強化學習考核,建立健全學習考核制度,重點檢查學習紀律、學習考勤、學習筆記等情況,將學習考核情況與年度評先評優(yōu)掛鉤,嚴格落實獎懲。