意識形態(tài)半年工作總結(jié)

時(shí)間:2022-07-05 11:28:56

導(dǎo)語:意識形態(tài)半年工作總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。

根據(jù)上級文件要求,為進(jìn)一步開展好我鄉(xiāng)意識形態(tài)工作,現(xiàn)將鄉(xiāng)2018年上半年意識形態(tài)工作責(zé)任開展情況總結(jié)如下。

一、上半年意識形態(tài)工作開展情況

(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)主體責(zé)任為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作,我鄉(xiāng)成立了意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鄉(xiāng)黨委書記任組長、鄉(xiāng)長任副組長,其他班子成員為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。由黨政辦具體負(fù)責(zé)日常工作協(xié)調(diào)。在工作中,認(rèn)真履行班子集體意識形態(tài)工作的主體責(zé)任,堅(jiān)持“一把手”帶頭,切實(shí)當(dāng)好“第一責(zé)任人”,班子成員各負(fù)其責(zé),將分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況納入重要議事日程,完善談心談話制度,始終掌握機(jī)關(guān)干部和企業(yè)職工的思想文化動態(tài),辨析突出問題,分清主流支流,針對性引導(dǎo)重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性問題。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制,納入目標(biāo)管理,并將班子成員意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況作為黨建工作述職考評的重要內(nèi)容,確保了意識形態(tài)工作責(zé)任的落實(shí)。

(二)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提升思想認(rèn)識,以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為平臺,結(jié)合推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,把意識形態(tài)工作納入學(xué)習(xí)內(nèi)容,切實(shí)抓好黨員干部職工思想教育和理論學(xué)習(xí)工作。

一是制定鄉(xiāng)機(jī)關(guān)政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,將學(xué)習(xí)納入到“”中,做到理論學(xué)習(xí)有制度、有計(jì)劃、有主題、有記錄。今年以來,組織黨員干部專題學(xué)習(xí)研討2次,撰寫心得體會20余篇。

二是豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。干部職工政治理論學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富,先后開展了學(xué)習(xí)黨的精神、學(xué)習(xí)來川重要講話精神專題研討和黨風(fēng)廉政教育培訓(xùn)等。尤其針對認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹重要指示精神,廣泛組織開展向廖俊波同志學(xué)習(xí)活動,反復(fù)學(xué)、扎實(shí)學(xué),確保將精神深刻領(lǐng)會,并學(xué)以致用貫徹到學(xué)習(xí)和工作中。

(三)做大做強(qiáng)意識形態(tài)陣地,以文明鄉(xiāng)村創(chuàng)建為抓手,全面推進(jìn)精神文明建設(shè),新增各類宣傳標(biāo)識10余幅。與此同時(shí),結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,深入推進(jìn)意識形態(tài)工作進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)農(nóng)村,結(jié)合創(chuàng)建基層黨建示范點(diǎn),利用qq群、微信群組織黨員進(jìn)行集中學(xué)習(xí),意識形態(tài)感染力不斷增強(qiáng);多次在黨委會議、黨委擴(kuò)大會議對全面加強(qiáng)“四個(gè)意識”進(jìn)行深入學(xué)習(xí)。

二、存在的問題和差距

一是加強(qiáng)黨員干部理論武裝方面。政治理論學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不夠,系統(tǒng)性不強(qiáng),理論學(xué)習(xí)傾向于機(jī)械化、碎片化,習(xí)慣于會上學(xué)習(xí),利用業(yè)余時(shí)間開展系統(tǒng)學(xué)習(xí)還不夠,同時(shí)開展政治紀(jì)律教育的方式還有待豐富。

二是意識形態(tài)陣地建設(shè)管理方面。對內(nèi)對外宣傳力度還需要進(jìn)一步加大,宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需要進(jìn)一步提高。

三、下一步工作打算及對策建議

一是以“兩學(xué)一做”規(guī)范化制度化建設(shè)為契機(jī),強(qiáng)化理論武裝。牢固樹立“四個(gè)意識”,特別是核心意識、看齊意識,深入貫徹系列重要講話特別是來川視察重要講話精神,扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作,制定年度學(xué)習(xí)計(jì)劃、按季度作出安排、按月落實(shí)任務(wù),將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育進(jìn)一步融入“”;堅(jiān)持意識形態(tài)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步抓,克服重表面輕研究、重約束輕修煉的認(rèn)識偏差,全面開展廉政談心談話,穩(wěn)步構(gòu)建“親”“清”的干群關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系和清清爽爽的同志關(guān)系。

二是完善和督查走訪制度,與職工談心談話,深入調(diào)查研究,及時(shí)思想動態(tài);通過開展黨課、主題黨日等活動,不斷提高干部職工的理論知識水平和工作技能;以基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建為契機(jī),打造和培育基層黨組織的意識形態(tài)陣地模范。