導(dǎo)語：審計(jì)局公務(wù)公開制度一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，全面落實(shí)市委、市政府關(guān)于全面推進(jìn)公務(wù)公開透明運(yùn)行的精神，提高機(jī)關(guān)效能，促進(jìn)依法行政，增強(qiáng)責(zé)任意識，切實(shí)把審計(jì)機(jī)關(guān)的各項(xiàng)工作不斷引向深入，建設(shè)文明機(jī)關(guān)，樹立“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的良好形象，特制定本制度。

一、健全組織

加強(qiáng)對審計(jì)機(jī)關(guān)公務(wù)公開透明運(yùn)行工作責(zé)任追究的組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由黨組書記、局長楊志臣為組長，各位副局長、助理調(diào)研員為副組長，各處長、主任、專職書記為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全局在推進(jìn)公務(wù)公開透明運(yùn)行工作的責(zé)任追究和監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由局監(jiān)察室負(fù)責(zé)責(zé)任追究的日常工作。

要堅(jiān)持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)，各處室各負(fù)其責(zé)的工作機(jī)制。要把公務(wù)公開透明運(yùn)行工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)納入全局工作人員的目標(biāo)責(zé)任管理，與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，同部署，同檢查，同考核。

二、責(zé)任追究

對違反公務(wù)公開透明運(yùn)行工作程序和黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，有意或過失造成負(fù)面影響的，嚴(yán)重影響審計(jì)形象的，依照本規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。

（一）突出抓好審計(jì)程序的落實(shí)。重點(diǎn)追究審計(jì)通知書是否按規(guī)定時間送達(dá)被審計(jì)單位，審計(jì)報(bào)告是否經(jīng)過三級復(fù)核，是否按規(guī)定召開審計(jì)業(yè)務(wù)會議審定審計(jì)報(bào)告，審計(jì)定性是否準(zhǔn)確，處理處罰意見是否恰當(dāng)，審計(jì)依據(jù)是否合法，審計(jì)決定是否全部落實(shí)到位。對于檢查發(fā)現(xiàn)或接受舉報(bào)違反程序或其他違反規(guī)定的審計(jì)執(zhí)法行為，造成一定影響的，經(jīng)調(diào)查核實(shí)，視情節(jié)輕重分別給予批評教育、通報(bào)批評處理。

（二）突出抓好審計(jì)過程中的重點(diǎn)環(huán)節(jié)落實(shí)。重點(diǎn)追究審計(jì)項(xiàng)目是否經(jīng)過審前調(diào)查，是否嚴(yán)格執(zhí)行審理會報(bào)告制度，重點(diǎn)審計(jì)項(xiàng)目是否由局主要領(lǐng)導(dǎo)主持召開，一般審計(jì)項(xiàng)目是否由局主管領(lǐng)導(dǎo)主持召開，上審理會的資料是否準(zhǔn)備齊全、完整，有沒有應(yīng)該上審理會的審計(jì)項(xiàng)目未向?qū)徖頃?bào)告。對不按規(guī)定執(zhí)行，要嚴(yán)肅查處并追究有關(guān)處長的責(zé)任，視情節(jié)輕重分別給予通報(bào)批評、調(diào)換崗位處理。

（三）突出抓好審計(jì)現(xiàn)場紀(jì)律的落實(shí)。各項(xiàng)廉政紀(jì)律是否得到有效執(zhí)行，有沒有接受被審計(jì)單位宴請、禮品、禮金、有價(jià)證券，參加被審計(jì)單位安排的旅游、娛樂等活動，直接影響公正執(zhí)法的現(xiàn)象，對于檢查發(fā)現(xiàn)或接受舉報(bào)違反審計(jì)紀(jì)律的行為，造成嚴(yán)重后果的，經(jīng)調(diào)查核實(shí)，要嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任，視情節(jié)輕重分別給予批評教育、通報(bào)批評、黨紀(jì)處分等。

（四）突出抓好審計(jì)執(zhí)法工作中的不正當(dāng)交易行為。重點(diǎn)追究審計(jì)項(xiàng)目審的不深不透，隱瞞問題不報(bào)，搞不正當(dāng)交易，影響審計(jì)形象，形成審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的要嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。經(jīng)調(diào)查核實(shí)，視情節(jié)輕重分別給予批評教育、通報(bào)批評、調(diào)換崗位、黨紀(jì)處分等。

三、考核和監(jiān)督

局責(zé)任追究領(lǐng)導(dǎo)小組對公務(wù)公開透明運(yùn)行工作執(zhí)行情況進(jìn)行考核。考核工作要與年度公務(wù)員考核結(jié)合，必要時也可以組織專門考核。對考核中發(fā)現(xiàn)的問題，要及時研究解決。

局機(jī)關(guān)各處室在總結(jié)、考核中，要把公務(wù)公開透明運(yùn)行工作和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況列為一項(xiàng)重要內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正、解決。公務(wù)公開透明運(yùn)行工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)執(zhí)行情況的考核結(jié)果，作為對干部的業(yè)績評定、獎勵懲處、選撥任用的重要依據(jù)。凡對公務(wù)公開透明運(yùn)行工作不重視，發(fā)生違反審計(jì)程序等問題的處室，不得評為先進(jìn)，處室的主要領(lǐng)導(dǎo)、不得評為先進(jìn)個人，局分管處室的領(lǐng)導(dǎo)要承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

加強(qiáng)對公務(wù)公開透明運(yùn)行工作責(zé)任追究制度落實(shí)的檢查監(jiān)督。本著“事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、手續(xù)齊全、處理得當(dāng)”的原則，達(dá)到教育懲戒、整改糾正之目的。

本制度自之日起實(shí)行。