導(dǎo)語：問題調(diào)查核實(shí)制度一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一章總則

第一條調(diào)查核實(shí)干部任前公示期間群眾反映公示對象的問題，是干部工作的一個重要環(huán)節(jié)。為進(jìn)一步規(guī)范調(diào)查核實(shí)工作，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)及文件精神，制定本辦法。

第二條調(diào)查核實(shí)工作要依靠黨的各級組織，充分走群眾路線，堅(jiān)持實(shí)事求是原則，做到事實(shí)清楚，證據(jù)充分，手續(xù)完備。

第三條調(diào)查核實(shí)工作由組織部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

第二章受理

第四條對群眾反映的問題，要認(rèn)真整理，編號登記，及時報(bào)告。

第五條對群眾反映的問題，要認(rèn)真甄別，綜合分析，區(qū)別不同情況進(jìn)行處理：

（一）對反映公示對象學(xué)歷學(xué)位、出生時間、參加工作時間、入黨時間、任現(xiàn)職時間等任職資格方面問題的，進(jìn)行審核認(rèn)定;

（二）對反映公示對象政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、廉潔自律、選人用人等問題，內(nèi)容具體、線索清楚的，應(yīng)予調(diào)查;

（三）對黨委（黨組）及紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事部門已經(jīng)掌握并有調(diào)查結(jié)論的，可不作調(diào)查;

（四）對事實(shí)不清、線索不明、無從調(diào)查核實(shí)的，屬于匿名舉報(bào)，可不作調(diào)查。屬于署名舉報(bào)，應(yīng)向舉報(bào)人進(jìn)一步核實(shí)舉報(bào)線索，如果仍不能提供具體事實(shí)和線索，可不作調(diào)查;

（五）對反映公示對象工作態(tài)度、工作方法、個人修養(yǎng)等不影響任用的一般性問題的，可不作調(diào)查。

第六條公示期限截止后反映公示對象的問題，按組織部門日常信訪舉報(bào)工作程序辦理。

第三章調(diào)查

第七條調(diào)查核實(shí)的基本程序是：

（一）組成調(diào)查組。調(diào)查組成員一般由組織部的工作人員組成，必要時也可請紀(jì)檢、監(jiān)察、司法、審計(jì)等部門的工作人員參與。數(shù)量視情況確定，但不少于2人;

（二）研究制定調(diào)查核實(shí)工作方案;

（三）由調(diào)查組向被調(diào)查人所在單位及有關(guān)問題涉及單位黨組織負(fù)責(zé)人通報(bào)有關(guān)情況;

（四）采取多種形式對群眾反映的問題進(jìn)行調(diào)查核實(shí);

（五）形成調(diào)查報(bào)告。

第八條調(diào)查工作可采取以下方式進(jìn)行：

（一）查閱與群眾反映問題有關(guān)的資料;

（二）與被調(diào)查人所在單位和有關(guān)問題涉及單位的干部群眾個別談話，了解情況;

（三）向反映問題的當(dāng)事人和相關(guān)知情人員了解情況;

（四）與被調(diào)查人個別談話，聽取本人的陳述和意見。原則上，重大線索和重大問題不宜直接告知本人，只有在調(diào)查組已基本掌握有關(guān)情況后，需要由本人對有關(guān)問題作出說明時，才可適當(dāng)予以說明，而且要以不影響對問題作出客觀公正的調(diào)查核實(shí)為前提。

第九條調(diào)查報(bào)告應(yīng)經(jīng)調(diào)查組集體討論作出?；緝?nèi)容應(yīng)包括：

（一）群眾反映的主要問題或線索;

（二）調(diào)查工作的基本情況;

（三）初步認(rèn)定的意見;

（四）被調(diào)查人的認(rèn)識和態(tài)度;

（五）對有關(guān)問題的說明;

（六）處理意見和建議;

（七）附有關(guān)證明材料。

第四章反饋

第十條公示期間群眾反映問題的調(diào)查核實(shí)情況，由組織部采取適當(dāng)方式向?qū)嵜e報(bào)人進(jìn)行反饋。

第五章紀(jì)律

第十一條參與公示期間群眾反映問題調(diào)查核實(shí)的工作人員，必須嚴(yán)格執(zhí)行本規(guī)定的各項(xiàng)要求以及有關(guān)保密制度，并遵守下列紀(jì)律：

（一）不準(zhǔn)向被舉報(bào)人或無關(guān)人員泄露舉報(bào)內(nèi)容、舉報(bào)人有關(guān)情況、調(diào)查處理情況等；

（二）不準(zhǔn)在無保密措施的載體上存儲、傳遞、處理舉報(bào)件；

（三）不準(zhǔn)歪曲、隱瞞、夸大或縮小查核的事實(shí)真相；

（四）不準(zhǔn)接受舉報(bào)人、被舉報(bào)人及相關(guān)單位和人員的宴請、饋贈，以及參加可能影響公正調(diào)查處理的活動。

（五）不準(zhǔn)利用調(diào)查核實(shí)舉報(bào)問題之機(jī)謀取私利。

第十二條調(diào)查核實(shí)工作人員有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)回避：

（一）與被調(diào)查人有親屬關(guān)系的;

（二）與被調(diào)查人有利害關(guān)系的;

（三）有其他關(guān)系，可能影響公正調(diào)查核實(shí)的。

第十三條對違反紀(jì)律的，要依據(jù)有關(guān)規(guī)定給予主要責(zé)任者批評教育或紀(jì)律處分。

第六章附則

第十四條本辦法由市委組織部負(fù)責(zé)解釋。

第十五條本辦法自下發(fā)之日起試行。