導(dǎo)語：市女職工工作大會領(lǐng)導(dǎo)講話稿一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

在“”召開期間，市總工會女職工工作會議今天在這里勝利召開了！我代表市總工會，向出席會議的全體同志，并通過你們向全市廣大女職工和工會女職工工作者，致以誠摯的問候和良好的祝愿！

過去的一年，各級工會女職工組織和廣大工會女職工工作者，堅持圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局和工會工作全局，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，積極開展富有女職工特色、符合基層要求的工作；深入實施女職工建功立業(yè)工程和女職工素質(zhì)提升工程；積極維護女職工的合法權(quán)益和特殊利益，深入開展簽訂女職工權(quán)益保護專項集體合同工作；大力推進工會女職工組織建設(shè)，吸引力和凝聚力進一步增強，作用進一步發(fā)揮。特別是在全市上下積極應(yīng)對金融危機工作中，各級女職工組織充分發(fā)揮作用，認真履行職責(zé)，動員組織廣大女職工立足崗位作出了貢獻。

當(dāng)前，面臨大開發(fā)、大建設(shè)、大發(fā)展、大調(diào)整、大轉(zhuǎn)型的新階段，全面推進戰(zhàn)術(shù)突破已吹響“進軍號”，年將是實現(xiàn)戰(zhàn)術(shù)突破的主攻年、決戰(zhàn)年、成效年。作為工人階級的群眾團體，如何團結(jié)動員廣大職工在“轉(zhuǎn)型升級”、“實現(xiàn)再造”中發(fā)揮作用、作出貢獻，是工會融入中心、服務(wù)大局的應(yīng)盡職責(zé)。年，全市工會要進一步圍繞市委重大決策和部署，履行工會職能，以“服務(wù)中心、服務(wù)基層、服務(wù)項目、服務(wù)職工”活動為主載體，服務(wù)發(fā)展和穩(wěn)定大局，構(gòu)建組織網(wǎng)絡(luò)體系、技術(shù)創(chuàng)新體系、維權(quán)幫扶體系，在助推發(fā)展、促進社會穩(wěn)定、改善職工民生、加強隊伍建設(shè)上實現(xiàn)新突破。全市各級工會組織和女工干部要進一步團結(jié)動員廣大女職工，更進一步立足本職、發(fā)揮優(yōu)勢，為大發(fā)展發(fā)揮半邊天的作用。

一是緊緊圍繞保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展這一首要任務(wù)，團結(jié)動員廣大女職工立足本職建功立業(yè)。各級工會女職工組織要深入學(xué)習(xí)貫徹省、市一系列重要指示精神，特別是學(xué)習(xí)貫徹市委十二屆九次、十一次全會精神，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委的決策部署上來，當(dāng)前，各級工會女職工組織要充分發(fā)揮工會“大學(xué)?！弊饔茫趶V大女職工中深入開展社會主義核心價值體系建設(shè)，積極協(xié)助企業(yè)開展職業(yè)技能培訓(xùn)，不斷提高女職工隊伍的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。要以創(chuàng)建“工人先鋒號”為主要載體，積極參與實施“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”，組織開展節(jié)能減排、勞動競賽等等各種活動，努力爭當(dāng)金牌工人、技術(shù)能手、創(chuàng)新標(biāo)兵。通過開展技能大培訓(xùn)、崗位大練兵、勞動大競賽三大活動，積極投身市總工會即將開展的先鋒行動、“金點子”行動、技術(shù)創(chuàng)新行動、助推項目行動、“金藍領(lǐng)”“五大”行動，動員組織全體女職工為保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展、實現(xiàn)崛起服務(wù)行動新跨越作出新的更大貢獻。

二是積極應(yīng)對國際金融危機，促進廣大女職工特別是女農(nóng)民工實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)、平等權(quán)益和體面勞動。促進廣大女職工特別是女農(nóng)民工實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)、平等權(quán)益和體面勞動，是當(dāng)前維護女職工合法權(quán)益和特殊利益工作的重點和難點。由于受到國際金融危機的影響，使一部分女職工、特別是女農(nóng)民工就業(yè)崗位受沖擊，經(jīng)濟收入受到影響，存在一些實際困難和問題。各級工會女職工組織要不斷增強工作的針對性和實效性，深入調(diào)查研究，及時提供幫助，繼續(xù)推行“共同約定行動”，督促企業(yè)履行社會責(zé)任，努力穩(wěn)定女職工就業(yè)崗位，維護女職工勞動經(jīng)濟權(quán)益。進一步推行平等協(xié)商簽訂女職工權(quán)益保護專項集體合同工作，同時不斷提高簽約率，保證履約率，切實保障女職工的特殊利益。要防止對女職工性別歧視，就業(yè)歧視和升職歧視，在女職工的權(quán)益保護專項集體合同中要明確對婦女的特殊勞動保護，同時保障婦女享有社會保險、社會救助、社會福利和衛(wèi)生保健等權(quán)益，使女職工實現(xiàn)體面勞動。要加強與有關(guān)部門的信息溝通和工作配合，廣泛動員社會力量，積極整合資源手段，及時實施對困難女職工尤其是零就業(yè)家庭女職工、單親特困女職工、女農(nóng)民工的幫扶救助，切實保障她們的基本生活。同時，要針對當(dāng)前形勢，加強對女職工的心理疏導(dǎo)和人文關(guān)懷，教育引導(dǎo)廣大女職工正確對待暫時的困難，以積極的心態(tài)應(yīng)對壓力和挑戰(zhàn)，自尊自立自強，提高素質(zhì)修養(yǎng)，在維護職工隊伍穩(wěn)定、促進社會和諧中充分發(fā)揮女職工組織的獨特優(yōu)勢和不可替代作用。

三是弘揚愛崗敬業(yè)精神，努力提高女職工組織自身建設(shè)水平。建立一個高素質(zhì)的工會女職工工作干部隊伍，進一步加強工會女職工組織的自身建設(shè)同樣需要愛崗敬業(yè)精神。各級工會女職工組織要把握黨對工會組織的新要求，順應(yīng)廣大女職工的新期待，努力建設(shè)充滿生機活力的工會女職工組織和高素質(zhì)的女職工工作干部隊伍。堅持女職工組織建設(shè)與工會組織建設(shè)同時籌備、同時組建、同時報批，重點抓好非公有制企業(yè)的女職工組織建設(shè)和作用發(fā)揮，爭取用5年時間實現(xiàn)女職工組織在已建工會組織企業(yè)的全覆蓋，積極探索女職工工作的特點和規(guī)律，不斷增強工會女職工組織的吸引力和凝聚力。廣大女職工工作者要以一種越是困難越是向前的敬業(yè)精神，積極應(yīng)對新情況、新問題，做到工作能力強一點，工作標(biāo)準(zhǔn)高一點，細節(jié)要求嚴(yán)一點。要結(jié)合深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，進一步加強理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，堅持重心下移、眼睛向下，多深入到困難企業(yè)、困難女職工家庭，及時了解掌握女職工生產(chǎn)生活狀況，及時研究解決女職工工作中遇到的新情況、新問題，不斷探索總結(jié)新形勢下女職工工作的特點和規(guī)律，不斷提高服務(wù)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)女職工的能力和水平。

工會女職工工作是工會工作的重要組成部分。各級工會要高度重視、切實加強女職工工作，將女職工工作納入工會整體工作統(tǒng)一部署和安排，定期研究解決女職工工作中的重點和難點問題；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、局（公司、開發(fā)區(qū)）工會要按照有關(guān)規(guī)定，繼續(xù)做好工會女職工組織的機構(gòu)設(shè)置、人員配備和經(jīng)費保證等工作；要關(guān)心女工干部的工作、生活，為他們提供更多學(xué)習(xí)培訓(xùn)、成長鍛煉的機會，為女職工工作的創(chuàng)新發(fā)展創(chuàng)造更加有利的條件。

同志們，“”國際勞動婦女節(jié)即將來臨，借此機會向與會的各位代表，并通過你們向全市廣大女職工和女職工工作者致以節(jié)日的祝賀！祝大家工作順利，身體健康，闔家幸福，萬事如意！