油田公司勞動競賽活動會上的講話
時間:2022-10-15 10:20:00
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同志們:
今天我廠召開“大干四個月、獻(xiàn)禮xxx”動員大會,主要任務(wù)是傳達(dá)集團(tuán)公司6月7日領(lǐng)導(dǎo)干部大會、油田公司6月11日動員會精神,安排部署我廠“大干四個月、獻(xiàn)禮xxx”勞動競賽活動,動員全廠廣大干部職工統(tǒng)一思想,振奮精神,齊心協(xié)力,迅速掀起大干熱潮,以實際行動向黨的xxx獻(xiàn)禮。
一、1-5月份工作的簡單回顧
200x年是我廠加入集團(tuán)公司后xxxx油田發(fā)展態(tài)勢良好、富有成效的一年。我們堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀總攬工作全局,以做強(qiáng)逐大為目標(biāo),搶抓石油企業(yè)重組的歷史機(jī)遇,認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)公司和油田公司200x年工作會議、職代會以及甘泉縣全委擴(kuò)大會議精神,克服了資源矛盾、鉆前協(xié)調(diào)等方面的困難,各項指標(biāo)保持了快速的增長態(tài)勢。
1—5月份,全廠累計鉆新井365口(其中探井12口,開井發(fā)353口),新井投產(chǎn)214口。累計生產(chǎn)原油162546.77噸,同比增長23.6%,占年計劃42萬噸的38.69%;實現(xiàn)銷售收入47638.1萬元,同比增長7.3%;實現(xiàn)稅金9738.26萬元,同比增長1.1%;上繳稅金9684.03萬元,同比增長12.18%;利潤總額154.79萬元,同比下降76.80%;稅利積累8258.74萬元,上繳石油開發(fā)費5048.24萬元。
(一)生產(chǎn)組織到位,原油產(chǎn)量增勢強(qiáng)勁
我們堅持抓早動快、高點起步、措施超前的工作思路,按照“全年鉆新井570口,新井產(chǎn)油5.5萬噸,生產(chǎn)原油確保42萬噸”部署工作。年初,廠成立了配產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,逐井核定產(chǎn)量,將42萬噸任務(wù)分解到隊、細(xì)化到人,一次核定、任務(wù)包死,確保了計劃的嚴(yán)肅性和連續(xù)性。成立了原油產(chǎn)能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)井位部署、舊井挖潛、生產(chǎn)協(xié)調(diào)等組織,產(chǎn)能建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。強(qiáng)化生產(chǎn)總調(diào)度、總指揮的職能,堅持日碰頭、旬調(diào)度、月總結(jié)會制度雷打不動,確保了快節(jié)奏、大協(xié)作。加大油井夜查和日常維護(hù)力度,提高了設(shè)備利用率和采油時率。實行原油任務(wù)月考核制度,推行廠領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)包隊辦法,嚴(yán)格責(zé)任獎罰,做到了責(zé)任到位,獎罰分明。
(二)勘探開發(fā)雙輪齊驅(qū),產(chǎn)能建設(shè)快速增長
今年以來,我廠認(rèn)真貫徹落實油田公司勘探開發(fā)會議精神,強(qiáng)化勘探,優(yōu)化開發(fā),精心培育產(chǎn)能建設(shè)增長點,提升了油田科技含量。一是勘探工作超進(jìn)度完成任務(wù)。今年勘探工作以增加商業(yè)儲量、尋找新的資源接替區(qū)為出發(fā)點,堅持預(yù)探和詳探相結(jié)合的原則,快步勘探評價。全年計劃打探井15口,完鉆12口,勘探工作進(jìn)展順利。二是開發(fā)工作積極穩(wěn)妥推進(jìn)。面對后備資源不足的問題,采取“滾動開發(fā)、優(yōu)中選優(yōu)”的辦法,積極穩(wěn)妥地部署井位。開發(fā)井初期平均單產(chǎn)2-3噸/日,較上年有了大幅度提高。1-5月份新井產(chǎn)油8300噸。三是工藝上產(chǎn)勢頭較好。舊井挖潛上,堅持優(yōu)選油層和探索新層相結(jié)合,以常規(guī)壓裂和小型措施為主,繼續(xù)探索控水壓裂等新技術(shù),特別是在上年新井挖潛方面,取得了新突破。
(三)重點項目進(jìn)展順利,投資逐步到位
今年油田公司下達(dá)投資計劃為56664萬元,目前預(yù)計投資24311.12萬元,油田開發(fā)、設(shè)備購置、專項投資、重點項目及廠區(qū)生產(chǎn)設(shè)施配套建設(shè)按進(jìn)度進(jìn)行。油田開發(fā)投資21161.2萬元,油氣勘探投資833.71萬元,電力工程投資677.1萬元。倒水車、生產(chǎn)指揮車、電力工程車已購置到位,其余車輛都已訂購,油區(qū)道路改造、采油隊井場工作建設(shè)正在實施。
(四)全面管理得到加強(qiáng),改革順利實施
今年以來,堅持低成本戰(zhàn)略不動搖,不斷拓寬降耗增效渠道。一是創(chuàng)新管理機(jī)制,完善經(jīng)營模式。以成本倒推法為主體,推行了目標(biāo)責(zé)任管理和經(jīng)濟(jì)技術(shù)定額管理相結(jié)合的管理體制。二是堅持低成本戰(zhàn)略,在費用控制上取得了新突破。成本管理上,采取宏觀集中控制、微觀分級管理的辦法,年初按計劃逐級核撥費用,完善目標(biāo)責(zé)任考核,推行成本一票否決制,一切用成本和數(shù)字說話,細(xì)化了八項費用管理規(guī)定,加大了漏洞堵塞力度。采油隊五大項目物料消耗管理改革正在有序推進(jìn),車輛實行了定點維修。物資供應(yīng)方面,大宗材料采購嚴(yán)格按照油田公司規(guī)定,擇優(yōu)選用廠家,同質(zhì)產(chǎn)品特別是石油專用管材每噸較兄弟單位低200元左右。其它材料由供應(yīng)、紀(jì)檢、用貨單位組成招標(biāo)小組共同把關(guān),通過比質(zhì)比價采購,大幅度降低了采購費用。三是推行質(zhì)量興企戰(zhàn)略,提高了管理層次。我們在材料和油田作業(yè)質(zhì)量、技術(shù)操作、經(jīng)濟(jì)往來、資本運(yùn)作等方面,嚴(yán)格按照油田公司規(guī)定,進(jìn)一步修訂和完善了質(zhì)量管理體系,強(qiáng)化了監(jiān)督。
(五)環(huán)境治理有新突破,安全工作有序開展
廠圍繞生產(chǎn)抓安全,緊扣發(fā)展抓環(huán)保,環(huán)境治理成效顯著,安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)。無一起重大交通事故發(fā)生,交通事故四項指標(biāo)全面下降,無一例死亡事故,千人重傷率為零。1—5月份共查獲偷盜、販賣原油案件16起,繳獲原油130噸,為廠挽回直接經(jīng)濟(jì)損失數(shù)十萬元。推進(jìn)環(huán)保治理進(jìn)程,為企業(yè)健康發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境。全面啟動了山體以上清潔文明油井建設(shè),推行環(huán)保工序驗收制度,完善一票否決制,力爭全年治理達(dá)到80%以上。
(六)創(chuàng)新載體,繁榮企業(yè)文化,黨建促經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略活力再現(xiàn)
黨委以鞏固先進(jìn)性教育和省級文明單位成果為契機(jī),加強(qiáng)基層組織建設(shè)。完善了“黨員示范崗、目標(biāo)責(zé)任區(qū)、黨員聯(lián)系點”三位一體黨建網(wǎng)絡(luò)工程。堅持黨委中心小組學(xué)習(xí)制度不動搖,并將學(xué)習(xí)范圍擴(kuò)大到支部書記。以黨員承諾制活動為著力點,進(jìn)一步鞏固先進(jìn)性教育成果。認(rèn)真開展了作風(fēng)紀(jì)律整頓活動,從抓勞動紀(jì)律、堅持上早操入手,重點解決了紀(jì)律不嚴(yán)、執(zhí)行不力、素質(zhì)不高、作風(fēng)不實、效率低下的問題。企業(yè)文化活動順利進(jìn)行。開展了職工籃球賽、一線文藝慰問演出等文化娛樂活動。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),構(gòu)筑思想道德防線。另外,廠加強(qiáng)了工會、團(tuán)建、計生、婦委會等工作,促進(jìn)了企業(yè)健康和諧發(fā)展。
二、存在的問題
一是資源矛盾突出,后備資源不足,有利接替區(qū)塊較少,技術(shù)難關(guān)未突破,在區(qū)域、層位及油田穩(wěn)產(chǎn)、增產(chǎn)方面有待加大攻關(guān)力度,目前生產(chǎn)進(jìn)度不均衡,影響了全年任務(wù)的完成。二是高素質(zhì)管理人員、科技人員、技術(shù)人員嚴(yán)重短缺,企業(yè)管理水平和技術(shù)創(chuàng)新能力有待進(jìn)一步提高;三是生產(chǎn)配套建設(shè)、職工后勤福利建設(shè)滯后,與快速發(fā)展的形勢不相適應(yīng);四是生產(chǎn)協(xié)調(diào)難度相對較大,仍需爭取地方政府的大力支持;五是企業(yè)自身發(fā)展與油田公司要求矛盾比較突出,如臨時工使用、管理的接軌等等這些問題,需要我們在下半年和今后的工作中認(rèn)真加以解決。
按照集團(tuán)公司、油田公司勞動競賽安排,下面我就廠“大干四個月、獻(xiàn)禮xxx”競賽活動講幾點意見:
一是認(rèn)清形勢,增強(qiáng)“大干四個月、獻(xiàn)禮xxx”勞動競賽活動的緊迫感和責(zé)任感
6月7日xx公司、6月11日xx公司分別安排部署了“大干四個月、獻(xiàn)禮xxx”勞動競賽活動。集團(tuán)公司明確了“十一五”發(fā)展目標(biāo)、思路和措施,指出“十一五”期間集團(tuán)公司要跨入中國企業(yè)50強(qiáng),“十二五”跨入世界企業(yè)500強(qiáng),提出了“三個立足”(即立足石油天然氣開采和加工,發(fā)展油、氣、煤、鹽化工和相關(guān)裝備制造業(yè),形成油、氣、煤、鹽一體化綜合發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局,延伸石油天然氣產(chǎn)業(yè)鏈;立足陜北老區(qū),面向全省搶抓發(fā)展機(jī)遇,跨地區(qū)跨區(qū)域建立若干個特色工業(yè)園區(qū)和重大項目,強(qiáng)化延長石油集團(tuán)的輻射帶動作用;立足國內(nèi),擴(kuò)大開放,“引進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合,引進(jìn)國外先進(jìn)技術(shù)和資本,跨出國門尋求資源和市場,參與國際競爭,使延長石油集團(tuán)成為國際化現(xiàn)代企業(yè)),“三個依靠”(即依靠體制創(chuàng)新和大項目帶動,加快發(fā)展速度;依靠科技進(jìn)步和自主創(chuàng)新,提升企業(yè)的技術(shù)水平和核心競爭力;依靠科學(xué)管理和精細(xì)管理,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和持續(xù)盈利能力),“三個推進(jìn)”(即推進(jìn)清潔生產(chǎn)、資源節(jié)約和循環(huán)經(jīng)濟(jì),實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展;推進(jìn)企地合作、共同發(fā)展,實現(xiàn)互利共贏;推進(jìn)改革開放,強(qiáng)化融資力度,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,完善法人治理結(jié)構(gòu),實現(xiàn)“十一五”確定的各項奮斗目標(biāo))。明確了重點要抓好的九個方面的問題,并動員集團(tuán)上下要全體動員、人人參戰(zhàn)、迅速掀起“大干四個月、獻(xiàn)禮xxx”勞動競賽熱潮的號召。希望全廠上下要把思想統(tǒng)一到貫徹集團(tuán)、油田公司的安排部署上來,統(tǒng)一到“大干四個月、獻(xiàn)禮xxx”的勞動競賽的目標(biāo)任務(wù)上來,精心組織、求真務(wù)實,動員干部職工積極投身各項工作中去。當(dāng)前,我廠生產(chǎn)任務(wù)形勢相當(dāng)嚴(yán)峻,連續(xù)兩個月虧吃庫存,部分采油隊連續(xù)幾個月欠產(chǎn),有的欠產(chǎn)還相當(dāng)嚴(yán)重,這就需要我們以只爭朝夕的精神,以多產(chǎn)一兩油的勇氣積極投身到勞動競賽中去,確保全年任務(wù)的完成。集團(tuán)公司明確要求我廠全年要超產(chǎn),這對我們來說提出了更高的要求,也是更大的考驗,所以全體上下要認(rèn)清形勢,統(tǒng)一思想,當(dāng)前我們落實會議精神,就是全身心投入到會戰(zhàn)熱潮中,努力把會戰(zhàn)任務(wù)完成,為這個目標(biāo)而努力,只有大家一起奮斗,我們會戰(zhàn)才能出成績。
二、強(qiáng)化措施,確保勞動競賽任務(wù)的順利完成
勞動競賽的原油任務(wù)必須完成150458噸(6月份37663噸,7月份37523噸,8月份37336噸,9月份37936噸),這是目標(biāo),也是方向,關(guān)鍵在于落實。一是做好任務(wù)的落實工作。勞動競賽期間,6—9月份全廠按149500噸目標(biāo)責(zé)任考核,各涉油單位按年度月計劃考核。具體為采油一分廠完成64560噸,采油二分廠完成25657噸,新井完成27240噸,外協(xié)單位33000噸。各廠要進(jìn)一步分解目標(biāo)任務(wù),拿出勞動競賽措施,細(xì)化指標(biāo)分解。這里特別強(qiáng)調(diào),勞動競賽不只是生產(chǎn)部門的事,而是全體職工的事,其它部門要根據(jù)勞動競賽要求,自定目標(biāo)、自加壓力。二是分工負(fù)責(zé),明確任務(wù)。廠勞動競賽領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)分工,責(zé)任到位。為工作方便,勞動競賽領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)三個工作組。勞動競賽組要做好整體活動的安排,組織好活動的正常開展和宣傳工作。監(jiān)督考核組要制定具體的考核打分辦法和具體實施辦法,確保公平公正。安全組要抓好勞動競賽期間的安全檢查和監(jiān)督工作,開展形式多樣的安全活動,確保競賽期間不出問題。三個工作小組要建立聯(lián)席會議制度,互通信息,每十天向競賽領(lǐng)導(dǎo)小組匯報工作進(jìn)展情況。三是強(qiáng)化生產(chǎn)總調(diào)度職能。生產(chǎn)部要繼續(xù)加強(qiáng)同生計處的銜接與配合,進(jìn)一步加強(qiáng)生產(chǎn)例會組織,抓好任務(wù)的落實、監(jiān)督及協(xié)調(diào)工作,緊盯每一天,緊盯每一噸油。各輔助作業(yè)單位、技術(shù)合作單位要全力協(xié)作,全身心投入到各項工作中。全廠上下都要關(guān)心原油生產(chǎn),為生產(chǎn)工作服好務(wù)、盡到心。四是加強(qiáng)采油基礎(chǔ)管理。各采油隊必須從加強(qiáng)油井日常維護(hù)入手,對井口小型修理費、日常消耗品費用與采油工工資直接掛鉤考核,超節(jié)全額獎罰。要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部包隊抓生產(chǎn)、抓安全和夜查監(jiān)督管理,嚴(yán)格責(zé)任兌現(xiàn)。同時加強(qiáng)新井試采管理的規(guī)范化建設(shè),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,確保投產(chǎn)一口、見效一口。五是加大對外協(xié)調(diào)力度。開發(fā)部門要以超前運(yùn)作的思路,抓緊抓好鉆前用地的申報審批工作,進(jìn)一步搞好同油區(qū)單位的關(guān)系,精心組織好鉆機(jī)的調(diào)配及井場道路的準(zhǔn)備工作,勞動服務(wù)中心要加強(qiáng)鉆井用水、井隊搬家等規(guī)范化管理,提高市場化運(yùn)作水平。
三、堅持勘探先行,努力實現(xiàn)油田認(rèn)識的新突破
一是完善老區(qū)。要對道鎮(zhèn)及北溝向北、向縣界區(qū)塊加大擴(kuò)邊勘探力度,切實做好含油區(qū)帶的科學(xué)研究的成果評價等基礎(chǔ)工作,圈定新的含油面積,控制新的地質(zhì)儲量。二是涉足新區(qū)。以橋鎮(zhèn)為主的外圍區(qū)域,地質(zhì)構(gòu)造復(fù)雜,勘探程度較低。因此,我們一定要用新的視角對長期形成的地質(zhì)觀點進(jìn)行新的審視,運(yùn)用好的勘探手段再上老區(qū),認(rèn)真進(jìn)行綜合研究評價,降低勘探風(fēng)險,提高勘探質(zhì)量和效益。三是加大試油管理??碧郊凹夹g(shù)部門要加強(qiáng)試油工藝技術(shù)研究,加大試油井管理,取全取準(zhǔn)地質(zhì)資料,深化勘探認(rèn)識,實現(xiàn)勘探開發(fā)的良性循環(huán)。今年凡出現(xiàn)提供假資料或資料上交不及時的,不予結(jié)算費用,對資料管理人員把關(guān)不嚴(yán)的將堅決予以責(zé)任追究,確??碧饺蝿?wù)超前完成。
四、立足精細(xì)開發(fā),進(jìn)一步提高產(chǎn)能建設(shè)水平
下寺灣油田要發(fā)展必須牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,正確處理和把握好勘探與開發(fā)、上產(chǎn)與穩(wěn)產(chǎn)、地上與地下、投資與效益、進(jìn)度與質(zhì)量、開發(fā)與環(huán)保的關(guān)系,要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,由埋頭打井向優(yōu)質(zhì)高效轉(zhuǎn)變,由考核打井?dāng)?shù)量向考核單井產(chǎn)量轉(zhuǎn)變,求得最好的投資與產(chǎn)出效果。當(dāng)前要以勞動競賽活動為契機(jī),要堅持統(tǒng)籌兼顧的原則,科學(xué)合理地進(jìn)行資源開采,把穩(wěn)產(chǎn)、增產(chǎn)的立足點轉(zhuǎn)移到科學(xué)開發(fā)上來,實現(xiàn)資源與企業(yè)協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展。
一是加快產(chǎn)能建設(shè)步伐。計劃投資43064萬元,在7個滾動開發(fā)區(qū)和8個有利評價區(qū)鉆井380口(不含190口預(yù)打井),新井投產(chǎn)570口,新建產(chǎn)能8.5萬噸。勞動競賽期間要完鉆253口,投產(chǎn)375口。二是全力推進(jìn)注水開發(fā)。這是一項不小的投資,也是油田大力推廣的項目。注水部門要認(rèn)真搞好選站布井、工程建設(shè)的管理。對已投入運(yùn)行的各站(井),要制定科學(xué)合理的注水開發(fā)方案,把注水動態(tài)監(jiān)測與分析、注采參數(shù)調(diào)整與優(yōu)化納入日常生產(chǎn)管理工作中。加強(qiáng)注水井計量工作,取全取準(zhǔn)原始資料,為我廠全面推行二次采油工作打好基礎(chǔ)。但目前要與油田公司銜接年計劃問題,確保投注任務(wù)完成。關(guān)于注水工程項目盡快對泉63井區(qū)、北溝泉20井區(qū)、柴窯38井區(qū)注水進(jìn)行申報實施。三是加大舊井挖潛力度。今年計劃改造舊井400口,增油1.4萬噸,這就要求我們進(jìn)一步加強(qiáng)工藝的研究與探索,特別要在選區(qū)、選層上下功夫,繼續(xù)完善高能氣體爆燃壓裂、控水壓裂、綜合解堵等工藝技術(shù),認(rèn)真開展技措效果分析,確保挖潛一口,成功一口,見效一口。勞動競賽期間要挖潛90口,任務(wù)相當(dāng)艱巨。四是強(qiáng)化工程作業(yè)管理。嚴(yán)把作業(yè)隊伍準(zhǔn)入關(guān)、入井材料關(guān)、作業(yè)質(zhì)量關(guān)。油建質(zhì)量的高低,是關(guān)乎企業(yè)生死存亡的大事,我們必須要高度重視,對出現(xiàn)視而不見、充耳不聞、坐視不管的將給予嚴(yán)肅處理,對于競賽期間出現(xiàn)的問題要從快從嚴(yán)處理。
五、堅持實施精細(xì)管理,確保企業(yè)管理再上新臺階
一是加強(qiáng)以費用控制為重點的全面預(yù)算管理。積極探索目標(biāo)責(zé)任管理和經(jīng)濟(jì)技術(shù)定額管理相結(jié)合的管理體制,抓好費用全面預(yù)算的跟蹤管理,細(xì)化測算范圍,擴(kuò)大成本考核。當(dāng)前重點抓好采油隊物料消耗的細(xì)化考核問題,確保兌現(xiàn)到人,不留死角。
二是加強(qiáng)以財務(wù)為重點的經(jīng)營管理。要進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)制度建設(shè),完善“內(nèi)部市場”運(yùn)行體系,強(qiáng)化基層賬務(wù)管理與監(jiān)督,增強(qiáng)財務(wù)測算、資本運(yùn)營、經(jīng)營分析、成本監(jiān)控能力,減少財務(wù)管理費用。規(guī)范會計委派制,監(jiān)督檢查基層會計基礎(chǔ)管理工作細(xì)則的實施情況,加強(qiáng)對委派會計的建賬、核算、報帳、培訓(xùn)及考核工作。堅持以財務(wù)審計為基礎(chǔ),全面開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計和基建項目審計,嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律。
三是加強(qiáng)以招標(biāo)為重點的基建工程、物資采購管理。嚴(yán)格按油田公司加強(qiáng)物資采購、建設(shè)工程招標(biāo)監(jiān)督的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)物資比質(zhì)比價管理,完善采購制度,規(guī)范招標(biāo)程序,增強(qiáng)物資采購的透明度,提高采購質(zhì)量,降低采購成本。加強(qiáng)基建工程招標(biāo)管理,嚴(yán)格準(zhǔn)入制度,達(dá)到工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、質(zhì)量終身化。
六、堅持安全環(huán)保常抓不懈,確保勞動競賽期間不出事
結(jié)合安全生產(chǎn)月活動,競賽期間,安全組要加強(qiáng)交通、消防安全監(jiān)督,重點查處超速、無證、酒后駕駛、人貨混裝等違章行為,堅決遏制重大事故發(fā)生。加大油區(qū)治安秩序清理整頓力度,建立健全群防群治體系,完善舉報獎勵制度,加大巡查力度,對盜賣原油和破壞油田設(shè)施的要發(fā)現(xiàn)一例,打擊懲處一例,不管涉及到任何人都要嚴(yán)懲不怠,絕不姑息。要加快清潔文明井場建設(shè)步伐,新建井文明油井建成率達(dá)到100%,確保勞動競賽期間不產(chǎn)生新的污染。
七、堅持抓黨建促經(jīng)濟(jì),確保和諧企業(yè)建設(shè)邁出新步伐
集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部會上,沈浩董事長明確指出企業(yè)的快速發(fā)展離不開黨組織保證和監(jiān)督作用的發(fā)揮。按照油田公司安排,黨委要組織學(xué)習(xí)省十一次黨代會精神,掀起學(xué)習(xí)高潮。今年是油田公司黨委確立的“基層作風(fēng)建設(shè)年”,我們要以此為契機(jī),加強(qiáng)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變工作,鞏固紀(jì)律作風(fēng)整頓成果,對于存在的問題一定要按油田公司對整頓問題處理辦法執(zhí)行。要按照總書記提出的八個方面良好風(fēng)氣的要求,大力弘揚(yáng)新風(fēng)正氣,抵制歪風(fēng)邪氣,牢固樹立深入一線調(diào)查研究、服務(wù)職工的思想意識,加強(qiáng)道德品行修養(yǎng),徹底轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作質(zhì)量和效率。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進(jìn)一步深化企業(yè)廉政文化建設(shè)活動,積極開展警示訓(xùn)誡防線工作,不斷靈活監(jiān)督檢查形式。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。要以“創(chuàng)建新載體、塑造新形象”為文化建設(shè)主題,發(fā)揮工會、共青團(tuán)等群眾組織的橋梁和紐帶作用,努力在繁榮和形成品牌企業(yè)文化、促進(jìn)原油生產(chǎn)上下功夫,不斷增強(qiáng)職工的凝聚力和企業(yè)向心力。
同志們!“大干四個月、獻(xiàn)禮xxx”的目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)明確,關(guān)鍵在于創(chuàng)新措施、狠抓落實。為此,全廠各部門都要緊盯勞動競賽目標(biāo)任務(wù)不放松,思想上高度重視,行動上緊密配合,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感投入到各項工作中去,迅速動員,全員參與,掀起“大干四個月、獻(xiàn)禮xxx”勞動競賽熱潮。
謝謝大家!
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