導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫(xiě)好一篇年會(huì)工作報(bào)告，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一．堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi)，發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督功能。

教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校工會(huì)長(zhǎng)期以來(lái)，一直關(guān)心職工生活，堅(jiān)持教代會(huì)制度，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁、紐帶作用，增強(qiáng)教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理。

1．堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi)。

學(xué)校工會(huì)全面貫徹、執(zhí)行市政府、教育局、教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開(kāi)”的意見(jiàn)精神，積極配合進(jìn)行學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作。向全校教職工全面公開(kāi)學(xué)校黨建、財(cái)務(wù)、基建、職評(píng)、評(píng)先、考核、福利、教學(xué)、后勤等整個(gè)工作情況，設(shè)立學(xué)校校長(zhǎng)意見(jiàn)箱，學(xué)?！靶?wù)公開(kāi)”公開(kāi)欄有兩處，一在會(huì)計(jì)室；一在辦公大樓大廳里。不定期、隨時(shí)公開(kāi)這些內(nèi)容。校務(wù)公開(kāi)使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序進(jìn)行了全面的、深入的了解，全面調(diào)動(dòng)了廣大教職員的積極性，增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識(shí),加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

2．實(shí)施民主管理。

學(xué)校讓教師以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理。在較大的采購(gòu)方面、基建的招標(biāo)等都有工會(huì)代表參加。并且在教學(xué)樓掛上了校長(zhǎng)信箱，公布學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)電話號(hào)碼，供廣大師生向校方提出建議和意見(jiàn)。參與學(xué)校的重大的政策出臺(tái)。我們?cè)诹潞推咴聝纱握匍_(kāi)教代會(huì)預(yù)備會(huì)，討論績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì)條例，為最后通過(guò)各項(xiàng)條例作準(zhǔn)備。

二．努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍。

學(xué)校的首要工作是教育教學(xué)，培養(yǎng)新時(shí)期的人才是初級(jí)中學(xué)的主要職責(zé)。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊(duì)伍，今年工會(huì)配合學(xué)校教導(dǎo)處、開(kāi)展了一系列活動(dòng)，切實(shí)提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三．開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，關(guān)心教職工；獻(xiàn)愛(ài)心，回報(bào)社會(huì)。

要發(fā)揮教師的主觀能動(dòng)性，不僅要在工作上壓擔(dān)子，更要在生活上關(guān)心教師，切實(shí)幫助教師解決實(shí)際困難，把工會(huì)辦成真正的教職工之家。

首先，關(guān)注青年教師的成長(zhǎng)。我校開(kāi)展一幫一活動(dòng)，由老教師帶年輕教師結(jié)成對(duì)，幫助他們?cè)跇I(yè)務(wù)方面的成長(zhǎng)。使年輕教師，逐步成長(zhǎng)為合格的教師。

篇2

三年來(lái)，我在不同的崗位上經(jīng)歷了思想和工作逐步適應(yīng)的過(guò)程，我認(rèn)真履行自己的職責(zé)，以較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，敬業(yè)、勤奮地完成了各項(xiàng)工作，為學(xué)校的改革與發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

一、校長(zhǎng)辦公室工作的回顧

2003年元月-2005年元月，在校辦擔(dān)任負(fù)責(zé)綜合接待的副主任期間，參與了防控非典、人大選舉、更名及更名慶典等多項(xiàng)大型活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)工作。校辦工作的經(jīng)歷使我接觸了學(xué)校教學(xué)、科研、后勤等方方面面的工作，全局觀念和政策理論水平不斷提高，積累了較為豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。

二、后勤管理處工作的回顧

2005年調(diào)任后勤管理處處長(zhǎng)兼后勤國(guó)資直屬支部書(shū)記后，我認(rèn)識(shí)到后勤管理和服務(wù)工作必須緊密?chē)@學(xué)校的中心工作，牢記堅(jiān)持為教學(xué)科研，為師生服務(wù)的宗旨，全心撲到工作中，為學(xué)校的教學(xué)、科研及師生員工生活提供了有力的后勤保障，通過(guò)努力，為學(xué)校獲得了“全國(guó)高校后勤工作先進(jìn)單位”、“山西省綠化工作先進(jìn)集體”、“山西省愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號(hào)，具體如下：

（一）發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，以身作則，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，全處職工的思想素質(zhì)和職業(yè)道德有明顯提升。

我組織全處人員學(xué)習(xí)黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想，按照處務(wù)公開(kāi)和黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，加強(qiáng)制度建設(shè)，主動(dòng)接受廣大師生的監(jiān)督；結(jié)合崗位職責(zé)，強(qiáng)調(diào)服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)，不斷提高理論水平和思想素質(zhì)。

（二）充分發(fā)揮了后勤對(duì)學(xué)校教學(xué)科研的支撐保障作用，為教學(xué)科研和全校師生提供高質(zhì)量的后勤服務(wù)。

后勤管理處的一項(xiàng)重要職能是根據(jù)學(xué)校制定的后勤服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，代表學(xué)校檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)服務(wù)實(shí)體的工作。一年多來(lái)，對(duì)學(xué)生食堂、超市的食品衛(wèi)生安全、飯菜質(zhì)量與價(jià)格、服務(wù)態(tài)度進(jìn)行了多次檢查，監(jiān)督，排除了食品安全隱患。

按照“三服務(wù)、兩育人”的原則，我調(diào)動(dòng)各方面積極性，努力為教學(xué)科研和全校師生提供高質(zhì)量的后勤服務(wù)：對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)兩集團(tuán)深挖潛力，不斷規(guī)范后勤服務(wù)，精心安排，確保了2005級(jí)近9000名新生入住，保證了師生學(xué)習(xí)生活秩序正常、穩(wěn)定；對(duì)外與太原市水資委、自來(lái)水公司、供電局、煤氣公司、供熱公司等部門(mén)協(xié)調(diào)，為學(xué)校爭(zhēng)取了政策，節(jié)約了資金，保障了生活秩序。如去年冬季，我校的煤氣供應(yīng)形勢(shì)非常嚴(yán)峻，師生員工的生活受到嚴(yán)重影響，我處及時(shí)向省、市人民政府反映，并采取調(diào)整浴室開(kāi)放時(shí)間、增加部分電加工餐飲設(shè)備、根據(jù)氣源供應(yīng)隨時(shí)生產(chǎn)等措施來(lái)保證師生的正常就餐，以最大努力保障了學(xué)校正常的生活秩序

任勞任怨，甘作為師生服務(wù)的老黃牛。去年，我校建校以來(lái)規(guī)模最大的職工住宅調(diào)配工作在全校教職工的關(guān)注中拉開(kāi)了序幕。我?guī)ьI(lǐng)全處同志認(rèn)真調(diào)研，先后召開(kāi)房管會(huì)8次，修訂了《中北大學(xué)住房條例（暫行）》；制定了《新南區(qū)住戶手冊(cè)》、《裝修管理規(guī)定》等辦法，對(duì)新南區(qū)住宅的物業(yè)、裝修等做出了詳盡的規(guī)定。通過(guò)耐心細(xì)致的工作，冒著酷暑，使近500名教職工高高興興領(lǐng)取了新房鑰匙，有力維護(hù)了學(xué)校的安全和穩(wěn)定；耐心走訪了所有的拆遷戶及遺屬；虛心征求了引進(jìn)博士、教授的意見(jiàn)，匯總了各方面的意見(jiàn)和建議，及時(shí)向全校公布房源、人員情況，對(duì)反映的問(wèn)題及時(shí)核對(duì)、糾正，圓滿完成了住房調(diào)整工作，贏得了廣大教職工的信任和好評(píng)。

（三）規(guī)范管理，開(kāi)拓創(chuàng)新，竭盡全力履行工作職責(zé)。

我認(rèn)為，后勤工作必須在改革中發(fā)展，在發(fā)展中改革。上任伊始，我改革了校園保潔工作模式，既為80名貧困生提供了勤工助學(xué)的崗位，又使校園環(huán)境大為改觀，提高了保潔水平；加強(qiáng)了對(duì)單身公寓、學(xué)生宿舍、公共場(chǎng)所、辦公教學(xué)區(qū)的安全檢查，對(duì)排查出的安全隱患進(jìn)行整改，如改造線路、增加照明、疏通安全通道等，目前，所有單身公寓一改過(guò)去樓道內(nèi)堆放雜物，臟亂差的狀況，居住環(huán)境發(fā)生了根本的變化。

本著勤儉辦學(xué)、節(jié)約高效的原則，協(xié)調(diào)公交公司托管了學(xué)校班車(chē)，安全、準(zhǔn)點(diǎn)、舒適地完成了市內(nèi)教職工上下班的交通運(yùn)送任務(wù)，學(xué)校節(jié)約了資金，職工乘車(chē)比以前舒適了，教職工普遍反應(yīng)良好。

為進(jìn)一步改善教學(xué)科研辦公條件，2005年完成維修改造工程多項(xiàng)，涉及實(shí)驗(yàn)室改造、教學(xué)辦公場(chǎng)所改造、水電線路改造、道路改造和校園綠化，所有工程均按期完工，接受了審計(jì)處的審計(jì)，確保了全校教學(xué)科研工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

創(chuàng)建節(jié)約型校園是學(xué)校的一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨的工作，為保證學(xué)校持續(xù)健康發(fā)展，2005年，我指導(dǎo)開(kāi)展了節(jié)能宣傳月活動(dòng)，并實(shí)施了澡堂刷卡系統(tǒng)改造，有效減少了水、煤氣用量，僅此一項(xiàng)可為學(xué)校每年節(jié)約經(jīng)費(fèi)60多萬(wàn)元；對(duì)我校的磁卡售飯系統(tǒng)進(jìn)行了改造,使我校的餐飲服務(wù)邁上了新的臺(tái)階。

加強(qiáng)了后勤部門(mén)與師生的溝通與交流：后勤管理處網(wǎng)站的開(kāi)通受到了全校師生的歡迎，網(wǎng)站已受理近1000封師生來(lái)信，并被評(píng)為“最佳網(wǎng)站”；編輯了11期《后勤工作通訊》，大力宣傳學(xué)校后勤改革的方針、政策及改革成果；多次召開(kāi)了學(xué)生伙食委員會(huì)、公寓委員會(huì)和單身職工的座談會(huì)，及時(shí)了解師生需求，不斷改進(jìn)工作。

（四）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，樹(shù)立了“勤奮熱情、誠(chéng)信務(wù)實(shí)”的后勤機(jī)關(guān)工作人員形象。

我加強(qiáng)了對(duì)全處干部職工的教育和引導(dǎo)，努力改進(jìn)工作作風(fēng)。2005年的幾次暴雨，我處干部職工都在防汛一線，確保了學(xué)校安全度過(guò)汛期；在日常工作中實(shí)行“首問(wèn)責(zé)任制”，杜絕推諉、效率低等現(xiàn)象，樹(shù)立了“勤奮熱情、誠(chéng)信務(wù)實(shí)”的后勤機(jī)關(guān)工作人員形象。

篇3

     一、 前期準(zhǔn)備階段主要抓好了以下二個(gè)方面的工作

1、規(guī)范組織開(kāi)展年報(bào)工作。一是認(rèn)真核對(duì)單位名錄，全面維護(hù)更新勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)單位字典庫(kù)。與現(xiàn)有的勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)字典庫(kù)中的單位進(jìn)行核對(duì)，形成全縣勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)字典庫(kù)，在各部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位字典庫(kù)核實(shí)、完善的基礎(chǔ)上布置全縣的年報(bào)工作。

2、對(duì)勞資統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)。為了提高各級(jí)統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平、減少基層填寫(xiě)報(bào)表的差錯(cuò)率確保數(shù)據(jù)質(zhì)量，舉辦了全縣勞資統(tǒng)計(jì)人員年報(bào)會(huì) ，以學(xué)習(xí)培訓(xùn)的形式布置全市的勞動(dòng)工資年報(bào)工作，使全縣的年報(bào)工作在統(tǒng)一規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)下扎扎實(shí)實(shí)的開(kāi)展。

二、年報(bào)后期階段的主要工作。

1、組織做好收表及年審工作。由于勞動(dòng)情況統(tǒng)計(jì)單位數(shù)多，因此收表及對(duì)基層單位報(bào)表的審核工作也是完成整個(gè)年報(bào)工作的重要一環(huán)，為了做好后期的收表工作，我縣做到了早計(jì)劃早安排，并堅(jiān)持了歷年來(lái)的勞資統(tǒng)計(jì)報(bào)表的年審制度，以年審的形式收取各單位年報(bào)，一是在時(shí)間上分段安排，以確保各單位的報(bào)表都經(jīng)過(guò)審核；二是各單位交年報(bào)時(shí)規(guī)定必須是由填表人親自送達(dá)，并履行“雙簽收”手續(xù)，當(dāng)面審核報(bào)表，以便發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)得以糾正，搞準(zhǔn)基層單位的報(bào)表數(shù)據(jù)，從數(shù)據(jù)源頭上消除差錯(cuò)。

2、精心組織數(shù)據(jù)評(píng)估，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。一是對(duì)單位匯總數(shù)的審核評(píng)估，在審核時(shí)主要著重于單位字典庫(kù)中國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算行業(yè)分類小類分組的檢查；其次是分行業(yè)數(shù)據(jù)對(duì)比審核，邏輯關(guān)系審核；二是核對(duì)單位的分組標(biāo)志值，以保證各單位分類、分行業(yè)數(shù)據(jù)的真實(shí)可靠。三是加強(qiáng)了對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位區(qū)劃調(diào)整增資部份的審核，力求做到不重不漏，全面真實(shí)的反映我縣行政事業(yè)單位從業(yè)人員和工資水平。

三、存在的主要問(wèn)題

1、少數(shù)單位對(duì)“工資總額’這一指標(biāo)還不夠理解，出現(xiàn)少報(bào)漏報(bào)工資總額的現(xiàn)象，經(jīng)過(guò)檢查和反復(fù)做工作才改正，影響了年報(bào)工作進(jìn)度。

篇4

一、建立健全學(xué)校工會(huì)的監(jiān)督、維權(quán)機(jī)制

在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，創(chuàng)設(shè)寬松民主的人文環(huán)境，鼓勵(lì)教職工通過(guò)多種途徑積極為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，提出寶貴意見(jiàn)。堅(jiān)持每期召開(kāi)一次民主生活會(huì)，除對(duì)學(xué)校干部進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，還向老師們征集各類意見(jiàn)，如向教師征集年度考核意見(jiàn)，班隊(duì)工作考核評(píng)價(jià)意見(jiàn)，職評(píng)意見(jiàn)，崗位設(shè)置管理實(shí)施意見(jiàn)等。各村小、幼兒園、各年級(jí)組，積極為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。學(xué)校將收集的意見(jiàn)進(jìn)行歸類整理，提交教代會(huì)討論作出決議后實(shí)施。

推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)，在“教師共享平臺(tái)”建了“校務(wù)公開(kāi)”專欄，在學(xué)校醒目處設(shè)置了“校園快訊”欄目，校務(wù)公開(kāi)實(shí)行分塊負(fù)責(zé)制，及時(shí)將各類信息向全體教職工公開(kāi)。通過(guò)校務(wù)公開(kāi)，規(guī)范辦學(xué)行為，加強(qiáng)教職工民主監(jiān)督，全面實(shí)施素質(zhì)教育，提升教育質(zhì)量，改變教育形象，校園建設(shè)更加和諧，學(xué)校07年被評(píng)為縣“校務(wù)公開(kāi)”先進(jìn)單位，正積極申請(qǐng)重慶市廠務(wù)公開(kāi)先進(jìn)單位。

維護(hù)教工的合法權(quán)益是工會(huì)的一項(xiàng)重要職能。學(xué)校工會(huì)充分發(fā)揮工會(huì)職能作用，在維護(hù)教工利益、為教工辦實(shí)事辦好事、實(shí)施送溫暖活動(dòng)中取得一定成效。一是關(guān)心教工身心健康。學(xué)校黨政工堅(jiān)持探望生病教師，為他們送去學(xué)校大家庭的溫暖。二是關(guān)心困難教職工。工會(huì)主席做困難職工的第一知情人，摸清教職工困難原因，及時(shí)向縣教工委上報(bào)困難教職工情況，并通過(guò)組織“我為人人，人人為我”愛(ài)心捐款，幫助困難教職工。三是溫暖工程暖人心。教職工家中的紅白喜事都堅(jiān)持探望、慰問(wèn)，把學(xué)校大家庭的溫暖直接送到教工的家中和心中，讓全體教師真正感受到溫馨，從而增強(qiáng)了學(xué)校教工的凝聚力和向心力。

二、開(kāi)展豐富的活動(dòng)，增強(qiáng)教工凝聚力。

為活躍教師的業(yè)務(wù)文化生活，推動(dòng)學(xué)校精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)健康發(fā)展，使教師體會(huì)到工作、生活的輕松、舒暢與幸福，讓每個(gè)教師都融入快樂(lè)工作的氛圍中。第23、24個(gè)教師節(jié)，都組織開(kāi)展了教師座談會(huì)，卡拉OK歌舞晚會(huì)。07秋期，組織開(kāi)展了片區(qū)“愛(ài)崗敬業(yè)”演講比賽。結(jié)合兩基迎檢，開(kāi)展了兩基法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽和游戲活動(dòng)。迎接辦學(xué)水平督導(dǎo)評(píng)估期間，老師們非常辛苦，為緩解壓力，調(diào)節(jié)放松，在組織民主生活會(huì)、干部民議測(cè)評(píng)后，開(kāi)展了體育游戲活動(dòng)。組織了元旦篝火晚會(huì)。排練舞蹈參加了縣工委組織的元旦慶祝晚會(huì)。08春，三八節(jié)除組織女教師活動(dòng)，還組織了教工踏青，到打通桃花坪，吹角龍泉山莊考察學(xué)習(xí);為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，普及十七大知識(shí)，組內(nèi)成員合作完成了十七大知識(shí)試題，同時(shí)分組開(kāi)展了工會(huì)活動(dòng);為了保證教師的身體健康，切實(shí)為在職、退休教師做好事，努力創(chuàng)造和諧、健康的育人環(huán)境，在縣教委的統(tǒng)一安排下，組織了教職工體檢，為解決老師們看病問(wèn)題，學(xué)校還為每位教師買(mǎi)了醫(yī)療補(bǔ)充保險(xiǎn)。分組舉行了“學(xué)校興亡，我的責(zé)任”演講比賽。通過(guò)系列健康休閑、演講等豐富多彩的活動(dòng)，豐富教職工業(yè)余文化生活，增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力。

三、加強(qiáng)工會(huì)的自身建設(shè)

根據(jù)綦教工[2010]3號(hào)文件精神，我校工會(huì)在黨支部、行政的全力支持下，在全體教職員工的共同努力下，齊心協(xié)力，積極投入“先進(jìn)職工之家”的創(chuàng)建活動(dòng)。重視女工工作;健全女工組織，維護(hù)女工特殊制度，開(kāi)展好巾幗文明示范崗創(chuàng)建活動(dòng)，發(fā)揮女教師在教育改革和發(fā)展中的作用。

工會(huì)自身建設(shè)也要抓好財(cái)務(wù)工作，規(guī)范工會(huì)財(cái)務(wù)制度，開(kāi)源節(jié)流。以少花錢(qián)多辦事為準(zhǔn)則，不斷完善工會(huì)財(cái)務(wù)制度，努力為教職工服務(wù)。

篇5

——集團(tuán)半年工作報(bào)告精神學(xué)習(xí)體會(huì)

財(cái)務(wù) 楊昊 陜西星王控股集團(tuán)

2015年7月2日，集團(tuán)董事長(zhǎng)王應(yīng)虎作了集團(tuán)公司2015年上半年工作報(bào)告。

報(bào)告為參會(huì)人員介紹了企業(yè)上半年情況，總結(jié)了企業(yè)在上半年取得的種種成績(jī)。抓增長(zhǎng)，保效益。始終把保證效益增長(zhǎng)排在工作的第一位。各團(tuán)隊(duì)各司其職，齊心協(xié)力完成全年目標(biāo)；抓融資，保增長(zhǎng)。領(lǐng)導(dǎo)小組積極落實(shí)融資目標(biāo)，為項(xiàng)目建設(shè)和集團(tuán)發(fā)展打好基礎(chǔ)；抓項(xiàng)目，保轉(zhuǎn)型。以建設(shè)“6+1”項(xiàng)目為核心，轉(zhuǎn)型企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展效益和質(zhì)量，以項(xiàng)目發(fā)展拉動(dòng)企業(yè)發(fā)展；抓產(chǎn)業(yè)，優(yōu)結(jié)構(gòu)。推進(jìn)新項(xiàng)目建設(shè)，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，構(gòu)建“6+1”產(chǎn)業(yè)新格局；抓創(chuàng)新，增驅(qū)動(dòng)。新項(xiàng)目建設(shè)引用行業(yè)先進(jìn)技術(shù)，實(shí)施現(xiàn)代化企業(yè)管理制度，打造B2B電商平臺(tái)；抓機(jī)制，保發(fā)展。引入知名公司為企業(yè)打造現(xiàn)代化企業(yè)管理系統(tǒng)，以嚴(yán)格的工作要求和完善的管理機(jī)制助推企業(yè)發(fā)展；抓協(xié)調(diào)，推運(yùn)行。各項(xiàng)目間協(xié)調(diào)發(fā)展，協(xié)調(diào)推進(jìn)，合理規(guī)范的推進(jìn)企業(yè)工作；抓環(huán)保，保安全。重視生態(tài)環(huán)保，保障員工安全；抓文化，保生活。完善各企業(yè)部門(mén)績(jī)效考評(píng)機(jī)制，保障好員工的工資收入等問(wèn)題。

報(bào)告對(duì)企業(yè)發(fā)展存在的問(wèn)題作了全面分析，無(wú)論是企業(yè)內(nèi)部的發(fā)展和管理問(wèn)題，還是企業(yè)要成為一流的公司所面臨的種種挑戰(zhàn)，堅(jiān)定了企業(yè)上下解決困難、迎接挑戰(zhàn)的決心；明確了企業(yè)下半年工作任務(wù)和措施。從生產(chǎn)到銷售，以創(chuàng)新科技樹(shù)立新材料優(yōu)勢(shì)，以優(yōu)化工藝、提高效率來(lái)確立中高端產(chǎn)品，確立“調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式、促創(chuàng)新”的集團(tuán)發(fā)展方針。報(bào)告內(nèi)容既簡(jiǎn)明扼要，又切中正題，科學(xué)地規(guī)劃了企業(yè)的整體發(fā)展。

篇6

大家好！今天是一個(gè)特殊的日子，“家校攜手，共育英才”的共同愿望促成了我們今天的相聚，“徒出眾，子成龍”的共同目標(biāo)讓老師和家長(zhǎng)站在了同一戰(zhàn)線。家長(zhǎng)們能克服工作的繁忙、路途的勞頓，來(lái)到與我們共同探討孩子的教育問(wèn)題，這讓我感受到家長(zhǎng)對(duì)孩子們的重視和關(guān)心，也讓我看到了教育的希望。在此，我謹(jǐn)代表七年級(jí)全體師生對(duì)各位家長(zhǎng)的光臨表示最熱烈的歡迎和最崇高的敬意！

我們相信，今天的家長(zhǎng)會(huì)，將會(huì)成為學(xué)校與家庭的連心會(huì)，成為共育棟梁之材的研討會(huì)。借此機(jī)會(huì)，我代表七年級(jí)組向各位家長(zhǎng)作一個(gè)簡(jiǎn)單的匯報(bào)，并就如何教育子弟提幾點(diǎn)膚淺建議。

一、安全教育、常抓不懈

何談教育”始終把創(chuàng)建平安校園，前國(guó)務(wù)院副總理李嵐清說(shuō)過(guò)“生命不保。關(guān)注學(xué)生安全擺在各項(xiàng)工作的首位，牢固樹(shù)立“安全第一”思想，全面推行安全工作責(zé)任制，狠抓校園綜治、普法、創(chuàng)安等各項(xiàng)工作的落實(shí)，為學(xué)生創(chuàng)設(shè)優(yōu)良的育人環(huán)境。把法制安全教育的有關(guān)內(nèi)容落實(shí)到年級(jí)組的日常管理之中，讓各班把安全教育、法制教育貫穿到整個(gè)教育過(guò)程，常抓不懈，充分利用課間操、主題班會(huì)等時(shí)段對(duì)學(xué)生進(jìn)行各種安全防范教育，規(guī)范學(xué)生的課間活動(dòng)，要求學(xué)生在校園內(nèi)不玩危險(xiǎn)性的游戲，以杜絕不安全隱患。學(xué)生入校以來(lái)，組織學(xué)生進(jìn)行了地震、火災(zāi)等突發(fā)性事故的疏散演練，上期我邀請(qǐng)縣公安局刑偵大隊(duì)劉永華隊(duì)長(zhǎng)為學(xué)生做了預(yù)防青少年犯罪”主題講座，增強(qiáng)了學(xué)生的安全意識(shí)、法律意識(shí)和應(yīng)變能力。

二、常規(guī)管理，卓有成效

本年級(jí)有14個(gè)教學(xué)班，共有學(xué)生858人，在日常管理中，各班能根據(jù)七年級(jí)學(xué)生身心發(fā)展特點(diǎn)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，制定符合實(shí)際的班紀(jì)班規(guī)，建立班級(jí)文明積分獎(jiǎng)罰制，積極參與“五星寢室”、“五星班級(jí)”評(píng)比活動(dòng)，開(kāi)展“學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、紀(jì)律”等方面的教育競(jìng)賽，教育學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣和行為習(xí)慣。恰當(dāng)?shù)匕盐战逃鯔C(jī)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行文明禮儀教育、遵規(guī)守紀(jì)教育、愛(ài)國(guó)主義教育和傳統(tǒng)文化教育。目前，七年級(jí)各班班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃，學(xué)生普遍積極進(jìn)取。

三、主體活動(dòng)，提升素質(zhì)

1、去年8月15日，初一新生在衡山縣武警中隊(duì)官兵的指導(dǎo)下開(kāi)展了為期一周的軍訓(xùn)，通過(guò)軍訓(xùn)，規(guī)范了學(xué)生的言行，鍛煉了學(xué)生的意志品質(zhì)。

2、組織學(xué)生舉行了慶元旦游園會(huì)、“舞動(dòng)未來(lái)，歡度新春”元旦文藝晚會(huì)、演講比賽、硬筆書(shū)法比賽、語(yǔ)文讀寫(xiě)比賽、英語(yǔ)能力競(jìng)賽、數(shù)學(xué)競(jìng)賽、計(jì)算機(jī)知識(shí)技能比賽等多項(xiàng)文體和學(xué)科競(jìng)賽活動(dòng)。

3、期初利用開(kāi)學(xué)典禮，表彰“三好”學(xué)生、優(yōu)秀干部及其他優(yōu)秀學(xué)生，發(fā)放董事長(zhǎng)獎(jiǎng)學(xué)基金，調(diào)動(dòng)學(xué)生的“爭(zhēng)先趕優(yōu)”的思想覺(jué)悟和學(xué)習(xí)積極性。

4、初一各班堅(jiān)持一周開(kāi)展一次主題班會(huì)，在班主任的指導(dǎo)下讓學(xué)生自己組織主持各種形式的班會(huì)活動(dòng)，學(xué)生的參與意識(shí)大大增強(qiáng)，學(xué)生的組織能力得到了提升，潛力得到了發(fā)掘。

5、配合學(xué)校成功舉行了“寢室文化建設(shè)活動(dòng)”，推動(dòng)了寢室文化建設(shè)，營(yíng)造了良好的育人氛圍，鼓舞了同學(xué)們動(dòng)腦動(dòng)手的創(chuàng)造熱情，培養(yǎng)了他們生活自理自立的能力。

6、積極開(kāi)展“陽(yáng)光體育”活動(dòng)。在堅(jiān)持上好體育課、活動(dòng)課、課間操和眼保健操的同時(shí)，舉行了秋冬季舉行跑操活動(dòng)，舉辦了田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、年級(jí)拔河比賽、廣播體操比賽、籃球比賽。努力保證學(xué)生每天1小時(shí)的體育鍛煉。

通過(guò)各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展，大大豐富了學(xué)生的課余生活和精神生活，增長(zhǎng)了學(xué)生的知識(shí)，培養(yǎng)了學(xué)生的能力，提升了學(xué)生素質(zhì)，激發(fā)了學(xué)生積極學(xué)習(xí)、參與活動(dòng)的熱情，對(duì)班級(jí)管理、集體教育和學(xué)生進(jìn)行自我教育也有積極的意義，使學(xué)校成為了學(xué)生成長(zhǎng)的樂(lè)園。

四、教學(xué)質(zhì)量，突顯優(yōu)勢(shì)

中年教師經(jīng)驗(yàn)豐富、成熟穩(wěn)重，正因?yàn)楸灸昙?jí)整個(gè)教師團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)、特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)。青年教師勤于學(xué)習(xí)、大膽創(chuàng)新，初一年級(jí)全體同學(xué)奮發(fā)向上、刻苦拼搏，所以一年來(lái)，取得了不俗的成績(jī)：參加衡陽(yáng)市語(yǔ)文讀寫(xiě)比賽，初一有68人獲獎(jiǎng)；參加全國(guó)英語(yǔ)能力競(jìng)賽，初一14人獲國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)，30人獲國(guó)家級(jí)二、三等獎(jiǎng)，獲獎(jiǎng)等級(jí)和人數(shù)遙遙領(lǐng)先于全縣同級(jí)學(xué)校；2010年下學(xué)期全縣統(tǒng)一組織的期末教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)，具縣教育局的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，初一的檢測(cè)成績(jī)與全縣第二名比較，語(yǔ)文人平高出12分，數(shù)學(xué)人平高出13分，英語(yǔ)人平高出19分，其他各科均高出10分以上，有非常明顯的優(yōu)勢(shì)。

本年級(jí)教師積極推行教育改革與創(chuàng)新，學(xué)校的統(tǒng)一組織下。全體教師團(tuán)結(jié)一心，銳意進(jìn)取，深入學(xué)習(xí)推廣江蘇泰興洋思經(jīng)驗(yàn)，落實(shí)“以學(xué)定教、先學(xué)后教、多學(xué)少教”課改理念，將“教好每一位學(xué)生，讓每一位家長(zhǎng)滿意”教育教學(xué)目標(biāo)貫穿于課堂教學(xué)和日常管理之中。學(xué)習(xí)效果堅(jiān)持“周周清、月月清”制度。每周利用周日上午進(jìn)行語(yǔ)數(shù)外等基礎(chǔ)學(xué)科的教學(xué)效果驗(yàn)收，月末進(jìn)行月考的制度，通過(guò)檢測(cè)，讓學(xué)生在校的學(xué)習(xí)做到周周有總結(jié)，月月有提高，以此保障學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的扎實(shí)鞏固和可持續(xù)提高。高度重視語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)等重點(diǎn)學(xué)科的基礎(chǔ)夯實(shí)，利用自習(xí)課和周末時(shí)間開(kāi)展奧賽常規(guī)培訓(xùn)，鼓勵(lì)教師利用課間、課后對(duì)暫時(shí)落后的學(xué)生進(jìn)行強(qiáng)化輔導(dǎo)，做到讓優(yōu)生“吃好”落后生“吃飽”力爭(zhēng)不讓一個(gè)孩子掉隊(duì)。

各位家長(zhǎng)，孩子是家庭的希望，民族的未來(lái)。教育乃千秋大業(yè)、系統(tǒng)工程，培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞男率兰o(jì)人才迫切需要家庭、學(xué)校社會(huì)的通力協(xié)作、密切配合，三者不可偏廢，家庭教育是基礎(chǔ)，千萬(wàn)不可掉以輕心。為此，我們想盡快與您在以下幾個(gè)方面達(dá)成共識(shí)：

一、強(qiáng)化家庭教育意識(shí)，努力提高家庭教育質(zhì)量。在家庭教育、學(xué)校教育、社會(huì)教育中，家庭教育至關(guān)重要。許多學(xué)生學(xué)習(xí)的動(dòng)力就來(lái)源與家長(zhǎng)的期望，家長(zhǎng)要經(jīng)常了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，在學(xué)校表現(xiàn)情況，和學(xué)生共同制訂學(xué)習(xí)目標(biāo)。我們工作再忙，也抽出時(shí)間、投入精力關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)。如果孩子感受到家長(zhǎng)對(duì)其學(xué)習(xí)的關(guān)注，他在學(xué)習(xí)上就會(huì)非常用功，會(huì)盡可能把學(xué)習(xí)搞好。

二、要多與孩子交流溝通。我們不僅要對(duì)孩子的身體備加呵護(hù)，也要了解孩子的內(nèi)心世界，關(guān)注身心健康。孩子們不僅僅滿足家長(zhǎng)物質(zhì)上的給予，還渴望和家長(zhǎng)的真誠(chéng)交流。要學(xué)會(huì)欣賞孩子，要善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)。每個(gè)人都渴望成功，每個(gè)孩子都想做個(gè)好孩子，做個(gè)好學(xué)生，他只是不能克服自己身上的某些不足。孩子的成功需要我們的幫助，請(qǐng)家長(zhǎng)對(duì)孩子多些鼓勵(lì)，少點(diǎn)指責(zé)，這樣有助于孩子走向成功。

三、別嬌慣孩子，學(xué)會(huì)對(duì)孩子說(shuō)不。猶太民族是世界上最堅(jiān)韌、最富有的民族之一，他們有句名言：再富不能富孩子。讓孩子吃點(diǎn)苦，培養(yǎng)孩子艱苦樸素對(duì)孩子成長(zhǎng)是有利的。

四、要與老師坦誠(chéng)相待，相互交流、相互包容，保持一致，形成教育的合力。

五、營(yíng)造家庭文化氛圍，注重言傳身教，做孩子的好榜樣。

家長(zhǎng)朋友們，昨天，因?yàn)楹⒆拥骄妥x，讓我們相識(shí)；今天，因?yàn)橐粋€(gè)共同的目標(biāo)——把孩子培養(yǎng)得更好，讓我們相聚；明天，讓我們?yōu)楹⒆拥某晒Χ炔省？傊痪湓?“一切為了孩子！”讓我們攜起手來(lái)，緊密合作，為孩子創(chuàng)造出一個(gè)美好的未來(lái)！

篇7

大家好!

首先，我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質(zhì)、升華內(nèi)涵的機(jī)會(huì)，同時(shí)，也向一年來(lái)關(guān)心、支持和幫助我工作的主管領(lǐng)導(dǎo)、同事們道一聲真誠(chéng)的感謝，感謝大家在工作和生活上對(duì)我的無(wú)私關(guān)愛(ài)，一年來(lái)，我基本上完成了自己的本職工作，履行了會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，現(xiàn)就我一年來(lái)履行職責(zé)的情況作如下述職，請(qǐng)予以評(píng)議：

回顧既緊張而又充實(shí)的一年時(shí)間，感覺(jué)到這是我個(gè)人工作、學(xué)習(xí)和生活上收獲最大的一年，企業(yè)財(cái)務(wù)工作是一項(xiàng)專業(yè)相當(dāng)強(qiáng)的工作，作為財(cái)務(wù)人員，必須掌握一定的專業(yè)知識(shí)，借助先進(jìn)的信息處理技術(shù)，才能搞好企業(yè)財(cái)務(wù)核算工作，這也是一名財(cái)務(wù)人員必須具備的基本素質(zhì)和能力，至此，我遵照《會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》學(xué)習(xí)了初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)、經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)、管理制度等，又壓力才有動(dòng)力，緊張而又充實(shí)的工作氛圍給予我積極向上的工作動(dòng)力，每當(dāng)工作中遇到棘手的問(wèn)題，我都虛心向師傅和身邊的同事請(qǐng)教，取別人之長(zhǎng)、補(bǔ)自己之短，我深知財(cái)務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的每個(gè)角落，對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)是相當(dāng)重要的，從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會(huì)計(jì)帳簿的登記，到最終生成準(zhǔn)確無(wú)誤的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，為相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)了解企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成本和現(xiàn)金流量，并據(jù)以做出經(jīng)濟(jì)決策，進(jìn)行宏觀經(jīng)濟(jì)管理提供真實(shí)、可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息，當(dāng)然，作為我來(lái)說(shuō)最重要的就是堅(jiān)持實(shí)事求是的工作原則，每個(gè)月末及時(shí)收取各項(xiàng)目部工程量報(bào)表、材料明細(xì)帳、登記資金回收臺(tái)帳、按時(shí)發(fā)放職工生活費(fèi)、堅(jiān)持填報(bào)各項(xiàng)目部經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告、每個(gè)季度末統(tǒng)一裝訂記帳憑證、材料盤(pán)點(diǎn)表，做財(cái)務(wù)檔案資料的管理工作，盡職盡責(zé)，認(rèn)真完成自己份內(nèi)的事情，此外協(xié)助各個(gè)項(xiàng)目部盡我所能去做工作，不僅鍛煉了我的責(zé)任心，也鍛煉了我的耐性，我以熱情的工作態(tài)度來(lái)增強(qiáng)素質(zhì)，以優(yōu)質(zhì)高效的工作成效來(lái)樹(shù)立形象。

篇8

同志們，大家下午好：

今天，我們?cè)谶@里召開(kāi)2018年度工作總結(jié)大會(huì)，主要任務(wù)是回顧2018年的工作情況，總結(jié)一年來(lái)我院在醫(yī)療安全、醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)務(wù)管理、后勤保障和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)等方面取得的成績(jī)。認(rèn)真剖析存在的問(wèn)題和不足，并部署2019年的工作目標(biāo)任務(wù)。

一、2018年取得的主要成績(jī)

(一)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益取得新成效。

2018年，是我院發(fā)展史上改革的一年。藥品收入xx萬(wàn)元；門(mén)急診xx人次、留觀xx人次；手術(shù)病人xx例，其中院內(nèi)手術(shù)xx例，會(huì)診手術(shù)xx例；全年出院病人xx例，其中醫(yī)保農(nóng)合病人xx例，自費(fèi)病人xx例；總業(yè)務(wù)收入達(dá)到xx萬(wàn)元。一年來(lái)的業(yè)務(wù)量和收入較去年雖然有所下降，但是從中可以看出醫(yī)院開(kāi)始蓬勃發(fā)展的大好勢(shì)頭，實(shí)現(xiàn)了社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收的可喜局面。

(二)醫(yī)院管理創(chuàng)新達(dá)到新效果。

1、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度。今年以來(lái)，醫(yī)院先后組織學(xué)習(xí)了《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士條例》、《醫(yī)療糾紛處理?xiàng)l例》等法律法規(guī)，以及衛(wèi)民醫(yī)院?jiǎn)T工《PK考核制度 》等制定成冊(cè)，分發(fā)到各科室。要求全院職工遵守各項(xiàng)法律法規(guī)、執(zhí)行各項(xiàng)例會(huì)制度，每周2次的PK考核檢查結(jié)果，直接和工資績(jī)效掛鉤，“懶散拖”、“臟亂差”的現(xiàn)象大有改觀。

2、切實(shí)加強(qiáng)督查力度。明確工作職能和責(zé)任分工后，督查人員也加強(qiáng)了督查力度，實(shí)行重點(diǎn)工作集中交辦制，推進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)，并把落實(shí)情況向醫(yī)院?jiǎn)T工傳達(dá)，做到院務(wù)透明公開(kāi)。

經(jīng)過(guò)這半年的磨合操作，員工遵章守紀(jì)的自覺(jué)性明顯提高，各科室的診療技術(shù)更加規(guī)范，突發(fā)事件的應(yīng)急能力也有所提升，全員醫(yī)療安全意識(shí)深入人心。我院醫(yī)院管理的運(yùn)行進(jìn)入良性循環(huán)狀態(tài)。

（三）醫(yī)療工作質(zhì)量得到新提升。今年以來(lái)，我院把醫(yī)療安全作為立院的第一要素，醫(yī)療安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)常態(tài)化開(kāi)展。重點(diǎn)體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：

1.實(shí)行首診負(fù)責(zé)制，規(guī)范病歷處方、告知書(shū)、授權(quán)書(shū)、知情同意書(shū)等診療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)及時(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性，提高病歷處方合格率。

2.每天晨會(huì)開(kāi)展5分鐘小講課活動(dòng)，帶動(dòng)了大家的學(xué)習(xí)積極性，在搜集資料講課的同時(shí)達(dá)到教學(xué)相長(zhǎng)的效果。

3.定期開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量檢查評(píng)比活動(dòng)。我院每月開(kāi)展2次病區(qū)醫(yī)護(hù)工作現(xiàn)場(chǎng)觀摩檢查活動(dòng)并對(duì)每個(gè)小組進(jìn)行評(píng)分，優(yōu)者獎(jiǎng)劣者罰，從而找出存在問(wèn)題并進(jìn)行反饋整改。

4.對(duì)手術(shù)室、供應(yīng)室、處置室、治療室、醫(yī)療廢棄物暫存點(diǎn)等院感重點(diǎn)科室進(jìn)行質(zhì)控檢查，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《醫(yī)院感染管理規(guī)范》、《消毒管理辦法》、《醫(yī)療廢棄物管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)，定期對(duì)工作人員開(kāi)展醫(yī)院感染知識(shí)培訓(xùn)，加深員工無(wú)菌意識(shí)，從根本上減少醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。

5.開(kāi)展急救培訓(xùn)。請(qǐng)來(lái)縣醫(yī)院心電圖專家和急救專家來(lái)我院講座培訓(xùn)，提高醫(yī)護(hù)技人員應(yīng)急能力和醫(yī)療急救水平。

（四）藥事工作打開(kāi)新局面。我院的藥房收入占了醫(yī)院收入的大部分，但是藥房的服務(wù)工作一直沒(méi)有理順，經(jīng)過(guò)下半年的整改和更換藥房負(fù)責(zé)人的一系列運(yùn)作，藥房的環(huán)境發(fā)生了非?？上驳淖兓?，藥房人員的工作態(tài)度也發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變，和病人發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)的少了，藥品的擺放、特殊類藥品的存放登記、不良藥物事件登記等都在有序進(jìn)行，藥事管理工作穩(wěn)步開(kāi)展。

（五）醫(yī)技工作再上新臺(tái)階。我院新增的CT、以及即將安裝到位DR和全自動(dòng)生化儀等大型儀器，將會(huì)使我院的檢驗(yàn)準(zhǔn)確率及檢查結(jié)果準(zhǔn)確率較之前有大幅提升，通過(guò)功能科室的不斷努力，在老百姓中贏得良好的口碑。

（六）護(hù)理工作努力打造新亮點(diǎn)。護(hù)理部全年開(kāi)展十八項(xiàng)核心制度、內(nèi)科疾病護(hù)理常規(guī)、“三基”應(yīng)知應(yīng)會(huì)、氧氣吸入、無(wú)菌操作等業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和操作演示活動(dòng)累計(jì)學(xué)習(xí)xx余次、護(hù)理質(zhì)控檢查xx次，護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)步提升。護(hù)理小組把優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作貫穿到從病人入院到出院，得到了病人的一致好評(píng)。

（七）服務(wù)工作認(rèn)真做出新成績(jī)。

1、做好后勤保障工作。持續(xù)執(zhí)行總值班制度、安保人員24小時(shí)值班制度，嚴(yán)管設(shè)施設(shè)備的安全運(yùn)轉(zhuǎn)。每月開(kāi)展1次安全衛(wèi)生檢查，排查安全隱患。對(duì)水、電、氣、電梯、消防設(shè)施定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，為一線醫(yī)療工作保駕護(hù)航。

2、規(guī)范財(cái)務(wù)管理。我院先進(jìn)的財(cái)務(wù)軟件，便于系統(tǒng)、及時(shí)、準(zhǔn)確地收集、整理、分析和反饋財(cái)務(wù)、績(jī)效狀況。

3、開(kāi)展公益活動(dòng)、和諧醫(yī)患關(guān)系。醫(yī)院每天有專人對(duì)住院病人進(jìn)行滿意度調(diào)查；二病區(qū)護(hù)理部每月召開(kāi)公休座談會(huì)，了解病人的需求；下半年設(shè)立了醫(yī)院食堂，廚娘的手藝得到大家一致稱贊。在2018年度社區(qū)65歲以上老年人健康體檢工作中，全院職工群策群力，服務(wù)好每一位老人，讓我院的社會(huì)形象大大提升。2018年醫(yī)院組織員工社區(qū)義診xx次，醫(yī)患溝通xx余次；參加文明交通勸導(dǎo)xx人次；“潔凈家園”清掃活動(dòng)xx人次。醫(yī)務(wù)部積極開(kāi)展“遠(yuǎn)離回扣廉潔行醫(yī)”活動(dòng)，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，拒收病人紅包、拒收藥械經(jīng)銷商回扣，醫(yī)護(hù)藥技人員簽訂廉潔行醫(yī)承諾書(shū)，讓病人感受到來(lái)自醫(yī)務(wù)人員的真心，為我院樹(shù)立良好的社會(huì)形象。

4、豐富職工業(yè)余生活、關(guān)愛(ài)職工家庭生活，打造醫(yī)院企業(yè)文化。2018年2月5日醫(yī)院和xx公司聯(lián)合舉辦2017年年會(huì)，準(zhǔn)備了精彩的節(jié)目和豐富的獎(jiǎng)品，全院職工歡聚xx大劇院，在歡聲笑語(yǔ)中辭舊迎新；3月份的臺(tái)兒莊之旅讓全院職工的心更緊地凝聚到了一起。 5.12護(hù)士節(jié)，全院護(hù)理人員搶答問(wèn)題得獎(jiǎng)品，邊學(xué)習(xí)邊娛樂(lè)……院內(nèi)每一位職工生日都會(huì)收到院方送來(lái)的一束鮮花和一份生日蛋糕；員工的直系親屬在藥房購(gòu)藥享受8折的優(yōu)惠、住院補(bǔ)貼50%住院費(fèi)用……

二 存在的主要問(wèn)題

同志們，一年來(lái)這些成績(jī)的取得，凝聚了全院職工辛勤勞動(dòng)的汗水，在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒的看到，我院醫(yī)務(wù)工作還存在一些問(wèn)題和不足。核心制度的掌握不熟練、功能科檢驗(yàn)報(bào)告的準(zhǔn)確率有欠缺、醫(yī)療差錯(cuò)也有發(fā)生，突發(fā)衛(wèi)生事件的應(yīng)急能力有待提高、醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)質(zhì)量不過(guò)關(guān)、醫(yī)院環(huán)境秩序較差等都是我們現(xiàn)階段急需考慮的問(wèn)題，希望這些問(wèn)題在下一年都能得到很好的解決，醫(yī)院管理能有一個(gè)質(zhì)的飛躍。

三、2019年的工作任務(wù)

2019年，是我院跨越發(fā)展的關(guān)鍵之年，是規(guī)范化辦醫(yī)的深化之年，是我們“聚力創(chuàng)新求突破，謀遠(yuǎn)共贏促發(fā)展”的創(chuàng)新之年。我們將在進(jìn)一步提升醫(yī)療技術(shù)水平，提高醫(yī)療服務(wù)能力上下功夫，嚴(yán)格按照規(guī)范化辦醫(yī)的要求，大力實(shí)施內(nèi)部精細(xì)化管理，完善綜合目標(biāo)管理責(zé)任制，切實(shí)加大督查力度，確保各項(xiàng)規(guī)章制度的嚴(yán)格落實(shí)，各項(xiàng)工作任務(wù)的高效完成，確保“兩個(gè)效益”明顯提高，大力提升我院的綜合實(shí)力和對(duì)外形象。

今年主要工作任務(wù)及預(yù)期目標(biāo)已經(jīng)完成，明年需要繼續(xù)努力的任務(wù)還有：一是抓緊醫(yī)院改建工作，打造一個(gè)全新的xx醫(yī)院；二是積極啟動(dòng)社會(huì)藥房創(chuàng)建工作；三是認(rèn)真做好人才招聘工作，服務(wù)好聘請(qǐng)到我院的專家，讓他們真正與xx醫(yī)院融為一體，實(shí)現(xiàn)共贏；四是全年收入總量同比增幅達(dá)15%以上，職工福利相應(yīng)提高；五是年內(nèi)無(wú)醫(yī)療安全責(zé)任事故發(fā)生。

四、2019年工作措施

(一)統(tǒng)一思想服務(wù)大局。希望大家有團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，把自己看作醫(yī)院的一份子，把同事看作一家人。統(tǒng)一思想，凡事要從醫(yī)院的大局考慮，不能為一己之私損害醫(yī)院利益。

(二)嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，促進(jìn)醫(yī)療工作規(guī)范化管理。各科室要對(duì)照醫(yī)院出臺(tái)的《PK考核》、等規(guī)章制度，做到獎(jiǎng)懲有度、制度面前人人平等。充分發(fā)揮督查室的職能作用，加大對(duì)重點(diǎn)交辦事項(xiàng)、月度重點(diǎn)工作和各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)執(zhí)行情況的督查力度，切實(shí)解決工作安排多、落實(shí)到位少的現(xiàn)象，不斷提高工作效率和工作質(zhì)量，確保各項(xiàng)工作任務(wù)及時(shí)、高效、圓滿地完成。

（三）引進(jìn)高端醫(yī)務(wù)人才。下半年，我院將投入大量人力物力，爭(zhēng)取聘請(qǐng)更多高精尖人才來(lái)我院坐診，在提升我院醫(yī)療質(zhì)量的同時(shí)，也給全院醫(yī)護(hù)技人員一個(gè)共同學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì)，為提升醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（四）加強(qiáng)醫(yī)療業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)力度。2019年，我們要加強(qiáng)醫(yī)護(hù)技人員的三基三嚴(yán)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)力度，不要流于形式，要在全院形成良好的學(xué)習(xí)、討論氛圍。每一次考試都是積累業(yè)務(wù)知識(shí)的機(jī)會(huì)，希望在明年收到好的成效。

(五)加強(qiáng)行管和后勤保障，不斷提高服務(wù)保障能力。緊緊圍繞以醫(yī)療工作為中心，以員工滿意為目標(biāo)，不斷強(qiáng)化服務(wù)保障意識(shí)；在員工的工作環(huán)境、安全保障、氛圍營(yíng)造、活動(dòng)組織、會(huì)務(wù)安排、后勤服務(wù)等方面，做到認(rèn)真細(xì)致、周密安排、事事上心、件件做好，確保萬(wàn)無(wú)一失。

(六)加強(qiáng)思想文化建設(shè)，打造團(tuán)結(jié)和諧的醫(yī)療團(tuán)隊(duì)。一是充分發(fā)揮黨、團(tuán)、工、婦組織的作用，豐富員工的業(yè)余文化生活。營(yíng)造良好的文化氛圍，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，打造團(tuán)結(jié)和諧的醫(yī)療團(tuán)隊(duì)；加強(qiáng)職業(yè)道德內(nèi)涵建設(shè)，建立互幫互學(xué)、以院為家、院榮我榮的良好風(fēng)尚，以提高整體的醫(yī)院形象。二是積極參加上級(jí)組織的業(yè)務(wù)競(jìng)賽、比賽或文體活動(dòng)，展示員工的良好精神面貌。三是及時(shí)了解思想動(dòng)態(tài)，積極做好員工思想工作，認(rèn)真解決職工遇到的實(shí)際問(wèn)題和困難。加強(qiáng)醫(yī)護(hù)之間、醫(yī)患之間、內(nèi)外之間的溝通，以提高醫(yī)院的綜合協(xié)調(diào)能力。

篇9

一、積極爭(zhēng)取多方支持，執(zhí)政惠民能力不斷加強(qiáng)

近年來(lái)，我局加強(qiáng)與國(guó)家、省級(jí)民政部門(mén)，市本級(jí)各部門(mén)和社會(huì)各界的協(xié)調(diào)聯(lián)系，密切外部友好關(guān)系，積極爭(zhēng)取他們?cè)谌肆?、?cái)力、物力和技術(shù)等方面的大力支持，不斷提高“為民惠民”的工作能力，取得了顯著成效，全市共向上級(jí)部門(mén)爭(zhēng)取到各類民政專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)約52億元。在災(zāi)后恢復(fù)重建工作中，市慈善會(huì)積極與各級(jí)、各地愛(ài)心企業(yè)聯(lián)系，接受和吸納社會(huì)各界捐款28784.35萬(wàn)元，為重建項(xiàng)目爭(zhēng)取了資金，推進(jìn)和加快了災(zāi)后恢復(fù)重建工作。

二、有序推進(jìn)災(zāi)后重建，工作目標(biāo)任務(wù)圓滿完成

積極有效開(kāi)展災(zāi)害緊急救助?！啊便氪ù蟮卣鸷?，臨時(shí)生活救助1371764人，發(fā)放災(zāi)民臨時(shí)生活救助資金126059.1533萬(wàn)元；后續(xù)生活救助701528人，發(fā)放后續(xù)生活救助資金43222.64萬(wàn)元；在“8.13”特大山洪泥石流自然災(zāi)害發(fā)生后，市民政局及時(shí)下?lián)芫葹?zāi)物資，其中綿竹市床上用品3000套、大米40噸、帳篷700頂，什邡市床上用品1000套、大米10噸，保障了受災(zāi)群眾的基本生活。年月，市民政局被國(guó)家民政部授予“民政系統(tǒng)抗震救災(zāi)先進(jìn)集體”稱號(hào)，記一等功。

加快推進(jìn)災(zāi)后重建項(xiàng)目進(jìn)度。我市各級(jí)民政部門(mén)緊緊圍繞民政系統(tǒng)災(zāi)后重建目標(biāo)任務(wù)，精心組織實(shí)施，扎實(shí)開(kāi)展了災(zāi)后重建工作，取得了顯著成績(jī)。民政局災(zāi)后恢復(fù)重建公共服務(wù)設(shè)施共有12大類，其中敬老院計(jì)劃目標(biāo)數(shù)122所，目前全市敬老院開(kāi)工122所，已經(jīng)竣工115所；社會(huì)福利院全市重建6所，開(kāi)工6所，竣工4所；其它的村級(jí)綜合公共服務(wù)設(shè)施、社區(qū)居委會(huì)等災(zāi)后恢復(fù)重建項(xiàng)目正在加緊建設(shè)，爭(zhēng)取盡快完成并交付使用。據(jù)統(tǒng)計(jì)：全市民政系統(tǒng)災(zāi)后重建項(xiàng)目共有1764個(gè)，已開(kāi)工項(xiàng)目1764個(gè)，開(kāi)工率100%，完工項(xiàng)目1673個(gè)，完工率達(dá)94.8%。截止年月，農(nóng)房重建開(kāi)工334441戶，竣工333556戶，完工率達(dá)99.7%。

三、狠抓民生政策落實(shí)，群眾滿意度進(jìn)一步提高

城鄉(xiāng)低保取得可喜成績(jī)。年全市有1227414人次領(lǐng)取了城市居民最低生活保障金，累計(jì)月人均補(bǔ)助146元，月人均補(bǔ)助較年提高了49.5元，增幅達(dá)51%；年農(nóng)村最低生活保障累計(jì)月人均補(bǔ)助60.7元，較年月人均補(bǔ)助增加了38.1元，增幅達(dá)169%，基本實(shí)現(xiàn)了動(dòng)態(tài)管理下的應(yīng)保盡保。

五保供養(yǎng)水平不斷提高。目前，全市共有農(nóng)村敬老院133所，敬老院床位數(shù)14302張，實(shí)際入住老人12365人。五保集中供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)2400元∕年、較地震前提高供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)880元，增幅達(dá)58%，散居供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)1800元∕年、較地震前提高供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)437元，增幅達(dá)33%。

社會(huì)福利事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展。全市共有福利企業(yè)94家，職工7519人，安置殘疾職工3609人，占職工總?cè)藬?shù)48%，安置殘疾職工較年增加1799人，增幅達(dá)99%，維護(hù)了殘疾人的合法權(quán)益。

篇10

為進(jìn)一步推進(jìn)和規(guī)范醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生單位信息公開(kāi)工作，保障公眾依法獲取醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生信息，提高醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生工作的透明度，按照《中華人民共和國(guó)信息公開(kāi)條例》和衛(wèi)生部《醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)單位信息公開(kāi)管理辦法（試行）》，市衛(wèi)生計(jì)生委制定了《信息公開(kāi)制度》，明確了醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生單位信息公開(kāi)的內(nèi)容、方式和要求，深入推進(jìn)信息公開(kāi)。落實(shí)專人負(fù)責(zé)衛(wèi)生計(jì)生信息工作，將信息公開(kāi)工作納入目標(biāo)考核，做到年初有計(jì)劃，中期有督導(dǎo)，年底有總結(jié)。

二、基本情況

（一）信息的情況。

市衛(wèi)生計(jì)生委信息508條。其中，計(jì)劃總結(jié)14條，法規(guī)公文186條，工作動(dòng)態(tài)258條，人事信息19條，財(cái)政信息8條，其他信息23條。部門(mén)網(wǎng)站（衛(wèi)生公眾信息網(wǎng)、人口和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站）信息226條，開(kāi)設(shè)信息公開(kāi)專欄1個(gè)。通過(guò)日?qǐng)?bào)、電視臺(tái)等媒體公開(kāi)信息141條。

（二）依申請(qǐng)公開(kāi)信息和不予公開(kāi)信息的情況。

受理信息公開(kāi)申請(qǐng)0件。

（三）信息公開(kāi)收費(fèi)及減免情況。

不收取信息公開(kāi)復(fù)印、郵寄等成本費(fèi)用。

（四）因信息公開(kāi)申請(qǐng)行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況。

共收到關(guān)于信息公開(kāi)的行政復(fù)議申請(qǐng)書(shū)0件。